Цените и платите во Царска Русијана почетокот на 20 век, врз основа само на вистински документи: наредби и декрети на владата и министерствата на Руската империја, ценовници, ценовници, извештаи, извадоци од книги за приходи и расходи, менија и сметки од тоа време, почнувајќи од 1900 г.
Почнувајќи од главниот производ на тие времиња - водката.
Вотката во царска Русија се продавала само во специјални државни продавници за вино. Над влезот во продавница за алкохол, како и на влезот во која било владина агенција, истакна државниот амблем: двоглав орел. Државата одржуваше монопол на производство и продажба на вотка. Тука секогаш се продаваа два вида вотка без редица. Красноголовка (црвена капа), вотка, популарно наречена „казенка“. Цената за шише од оваа вотка (0,61 литри) на почетокот на 20 век била 40 копејки. И вториот вид вотка е „Белоголовка“ (бела капа), ова е двојно прочистена вотка.
Шише од оваа вотка предреволуционерна Русијачини 60 копејки. Шишиња со капацитет од четвртина (1/4 кофа) се продаваа во плетени корпи, кои изнесуваа 3 литри. А најмалите шишиња вотка беа 1/10 од обичното шише, што луѓето уште тогаш го нарекуваа „копиле“ 0,061 литри. За такво шише требаше да платите само 6 копејки во државна продавница за вино. Во исто време, точеното пиво од евтините сорти „Светлое“, „Венское“, „Староградское“, „Минхское“ на почетокот на 20 век чинеше од 6 до 10 копејки за литар. Флашираното пиво беше поскапо поради цената на стаклото, околу 20 копејки по шише. Виното од скапи и престижни марки достигна 5-9 рубли по шише. Капацитетот на едно шише вино во предреволуционерните години бил 0,75 литри. Во исто време, за евтино флаширано вино во различни провинции на Русија требаше да платите само 5-20 копејки за литар. Коњаците чинат од 3 рубли и завршија со цени до 100 рубли по шише.
Па, ова се сите цени на продавниците, но колку требаше да платите за една шолја вотка (1/6 шише = 100 грама) во кафана, која во тие денови на предреволуционерна Русија веќе се нарекуваа таверни. Генерално, разликата помеѓу таверната и нејзиниот постар претходник, „таверната“, е во тоа што во таверната можеше да се купи само алкохол, а во таверната, освен алкохол, можеше и да се вечера. Значи, во евтина кафана на периферијата провинциски град, имајќи платени 5 копејки, можеше да се напиеш половина шут, т.е. 50-60 грама евтина и најверојатно многу разредена вотка. За брза ужина, тие ја понудија најпопуларната ужина за вотка во секое време - така е, кисела краставица за само 1 копејк. И во овие евтини таверни можевте да јадете колку што сакате за само 10 копејки. Патем, на пазарот за два копејка можете лесно да изберете десетина избрани кисела краставици (12 парчиња).
Тоа е сосема друга работа: тоа се пристојни таверни или, според нас, кафулиња и ресторани. Во 1900-тите во Русија чинеше 30-50 копејки да се вечера овде. Но, судејќи според мемоарите на современиците, ова го оправда. Чаша вотка во таков културен објект чинеше 10 копејки, но дефинитивно беше официјална вотка! Не разгалено. За една чаша пиво (0,61 литри) требаше да платите до 10 копејки. Чај со две грутки шеќер чини само 5 копејки. Нормално, поскапо беше да се јаде во добри, познати ресторани. Во просек, за ручек во пристоен ресторан од 20 век во Царска Русија требаше да платите 1,5 - 2 рубли. Ова е цената за обичен ручек: прво јадење, второ јадење, салата, неколку чаши вотка, десерт, без важничене. По ручекот, нахранетите и угледни руски граѓани на излезот од ресторанот се натпреваруваа меѓу себе за да ги убедат таксистите да се возат со такси. Во големите градови во тие години, единствениот јавен превоз беше трамвајот; по правило, цената беше 5 копејки без трансфер и 7 копејки со трансфер. Но, се разбира, главниот начин на транспорт беа таксите управувани од брзи таксисти. Вообичаено, таксистите наплаќале 20 копејки за патување во Русија на почетокот на 20 век во градот. Но, цената секогаш можеше да се договори и варираше во зависност од степенот на односот понуда/побарувачка. Иако, дури и во тие предреволуционерни времиња, најскапи беа кабините на станицата, кои без грижа на совест најавуваа 50 копејки за често не многу долго патувањеод станицата до најблискиот хотел. Во однос на станиците и патувањето. Нормално, во тие години најчесто патувавме со железница. Билет од прва класа за Санкт Петербург од Москва чинеше 16 рубли, а можеше да патуваш во кочија со седиште за 6 рубли 40 копејки. До Твер можеше да стигнете од Москва во прва класа за 7 рубли 25 копејки, а во трета класа можете да стигнете таму за 3 рубли 10 копејки. Портерите радосно ја нудеа услугата за носење куфери за 5 копејки. Голем багаж, кој ја зафаќаше целата количка, беше однесен во воз или назад за максимална такса од 10 копејки. Да се вратиме во хотели... Во хотели за многу богати господа во луксузни соби со сите удобности, телефон, ресторан итн. Цената на собата дневно беше 5-8 рубли. Хотелска соба без важничене, но сосема пристојна, чини 0,7-2 рубли дневно. Опремени соби чинат 15-60 копејки дневно. Општо земено, во предреволуционерна Русија на почетокот на 20 век, изнајмените станови во просек чинеле 20 копејки месечно за квадратен метар.
Список на цени од тоа време за производите, иако тогаш сè се мереше во фунти, цената е означена по килограм за леснотија на перцепција:
векна црн бајат леб со тежина од 400 грама - 3 копејки,
Венче свеж 'ржан леб со тежина од 400 грама - 4 копејки,
Венче бел путер леб со тежина од 300 грама - 7 копејки,
Свежи компири со жетва 1 килограм - 15 копејки,
Стара жетва на компири 1 килограм - 5 копејки,
'Ржано брашно 1 килограм - 6 копејки,
Овесно брашно 1 килограм - 10 копејки,
Премиум пченично брашно 1 килограм - 24 копејки,
Компир брашно 1 килограм - 30 копејки,
Обични тестенини 1 килограм - 20 копејки,
Вермикели направени од премиум брашно 1 килограм - 32 копејки,
Шеќер гранулиран второ одделение 1 килограм – 25 копејки,
Избрана грутка рафиниран шеќер 1 килограм - 60 копејки,
Тула джинджифилово со џем 1 килограм - 80 копејки,
Чоколадни бонбони 1 килограм – 3 рубли,
зрна кафе 1 килограм - 2 рубли,
Лист чај 1 килограм - 3 рубли,
Кујнска сол 1 килограм - 3 копејки,
Свежо млеко 1 литар – 14 копејки,
Тешка павлака 1 литар – 60 копејки,
Павлака 1 литар - 80 копејки,
Урда 1 килограм - 25 копејки,
Сирење „руско“ 1 килограм - 70 копејки,
Сирење со странска технологија „Швајцарско“ 1 килограм - 1 рубља 40 копејки
Путер 1 килограм - 1 рубља 20 копејки,
Сончогледово масло 1 литар - 40 копејки,
Пилешко на пареа 1 килограм – 80 копејки,
Десетина избрани јајца - 25 копејки,
Телешко месо, филе на пареа, 1 килограм – 70 копејки,
Говедско сечило 1 килограм - 45 копејки,
Свинско месо од врат 1 килограм - 30 копејки,
Свежа риба од речна седала 1 килограм - 28 копејки,
Свежа риба од речна штука 1 килограм – 50 копејки,
Свежа риба сом 1 килограм – 20 копејки,
Свежа риба платика 1 килограм – 24 копејки,
Замрзната риба розов лосос 1 килограм – 60 копејки,
Замрзнат риба лосос 1 килограм – 80 копејки,
Замрзната риба есетра 1 килограм – 90 копејки,
Црн грануларен кавијар 1 килограм - 3 рубли 20 копејки,
Притиснат црн кавијар, 1 одделение, 1 килограм – 1 рубља 80 копејки,
Притиснат црн кавијар, 2 степени, 1 килограм - 1 рубља 20 копејки,
Пресечен црн кавијар 3 степени 1 килограм – 80 копејки,
Солен црвен кавијар 1 килограм - 2 рубли 50 копејки,
Зеленчук свежа зелка 1 килограм - 10 копејки,
Зеленчук, кисела зелка 1 килограм - 20 копејки,
Зеленчук кромид 1 килограм - 5 копејки,
Зеленчук моркови 1 килограм - 8 копејки,
Зеленчук, домати, избрани 1 килограм - 45 копејки.
Малку за цената на работите на почетокот на 20 век во Царска Русија:
Униформите и воените униформи, кои руските офицери беа принудени да ги набават со свои пари, а земајќи ја предвид и ниската офицерска плата (која ќе биде дадена на крајот од статијата), очигледно ги чинеше многу.
Офицерски чизми - 20 рубли,
Офицерска униформа - 70 рубли,
Главен офицер - 3 рубли,
Шапка Uhlan - 20 рубли,
Капа за персонал на Хусар - 12 рубли,
Позлатени офицерски еполети - 13 рубли,
Спарс - 14 рубли,
Змејски и козачки сабји - 15 рубли,
Офицерски ранец - 4 рубли.
Облеката за цивилите беше многу поевтина:
Викенд кошула - 3 рубли,
Деловен костум за службеници - 8 рубли,
Долго палто - 15 рубли,
кравји чизми - 5 рубли,
Летни чизми - 2 рубли,
Гармон - 7 рубли 50 копејки,
Грамофон - 40 рубли,
Гранд пијано на познат бренд - 200 рубли,
Автомобил без дополнителна опрема - 2.000 рубли,
Алтернативно и главно превозно средство во тие денови, нормално, беше коњот, кој чинеше
Коњ за количка - 100 рубли,
Нацрт коњ, работен коњ - 70 рубли,
Стара газа за колбас - 20 рубли,
Добар коњ, на кој не беше срам да се појави пред луѓето - од 150 рубли,
Добра готовина крава - од 60 рубли.
Просечната плата во Руската империја за фабричките работници и помладите вработени од 1880 до 1913 година се зголемила од 16 на 24 рубли месечно.
Ниско платениот дел од ангажираните работници во Русија беше слугата, кој добиваше месечно: од 3 до 5 рубли за жени и од 5 до 10 рубли за мажи.
Повеќе заработувале најчесто работниците во металуршките погони во Москва и Санкт Петербург. Платата на овие работници на почетокот на 20 век во царска Русија се движела од 25 до 35 рубли. И претставници на таканаречената трудова аристократија, т.е. професионални превртувачи, механичари, надзорници и мајстори добивале од 50 до 80 рубли месечно.
Најмалите плати на почетокот на 20 век беа за помлади чинови на државни службеници во износ од 20 рубли месечно.
Истата сума ја добија и обичните вработени во поштата и наставниците од Земство помлади класи, асистенти на фармацевти, редари, библиотекари итн. Лекарите добиваа многу повеќе, на пример, во болниците Земство имаа плата од 80 рубли, болничарите 35 рубли, а шефот на болницата добиваше 125 рубли месечно. Во малите рурални болници, каде што имаше само еден болничар на персоналот, тој добиваше плата од 55 рубли. Средношколските професори во женските и машките гимназии добиваа од 80 до 100 рубли месечно. Раководителите на поштенските, железничките и парабродските станици во големите градови имаа месечни плати од 150 до 300 рубли. Пратениците на Државната Дума земаа плата од 350 рубли, гувернерите имаа плати од околу илјада рубли, а министрите и високите функционери, членовите Државниот совет– 1.500 рубли месечно.
Во армијата, платите на офицерите на почетокот на 20 век во Руската империја, по зголемувањето во 1909 година, беа како што следува. Вториот поручник имал плата од 70 рубли месечно, плус 30 копејки дневно за стражарство и дополнителни 7 рубли за изнајмување станови, за вкупно 80 рубли.Поручникот земал плата од 80 рубли, плус истиот стан и стражарска должност уште 10 рубли, за вкупно 90 рубли. Капетан на персоналот земал плата од 93 до 123 рубли, капетан од 135 до 145 рубли, а потполковник од 185 до 200 рубли месечно. Полковник во Царската армија добивал плата од 320 рубли месечно од суверенот, генерал на позицијата командант на дивизија имал плата од 500 рубли, а генерал на позицијата командант на корпус имал плата од 725 рубли месечно. .
Во Русија во XVI -XVII вексребрените пари биле високо ценети. Во средината на 16 век во 1550 година, Иван Грозни ја основал првата мускетарска гранка на армијата во Русија - полковите Стрелецки. Беше многу тешко да се стигне таму, бидејќи покрај добрата физичка сила и издржливоста, требаше да можеш да користиш и мускет, кој во тоа време беше сложен технички производ. Поради неправилна употреба на мускетот, војникот може да се повреди не само себе, туку и соборците. Царските стрелци на московскиот полк добивале висока плата - 4 рубли годишно (во средината на 16 век, од талер биле исковани приближно 45 копејки). Истата сума од 4 рубли годишно беше минималната благородна плата. Стрелци во другите градови добивале само две рубли годишно, а топџиите добивале рубља. Единствено, покрај паричната плата, им давале и надоместоци за жито. Во мирно време, покрај чуварската должност, стрелците можеле да се занимаваат и со мала трговија и занаетчиство.
Ниски беа и платите на цивилното население. Занаетчија, чиновник, чиновник по налог добивал 40 копејки месечно; столар, ѕидар околу 15 копејки. Но, цените беа исто така ниски во споредба со Европа - една фунта 'рж (16 кг) чинеше 8 копејки, пилешко - 1-2 копејки, крава - 80 копејки, гел - 1 рубља, добар коњ - 5 рубли.
Од крајот на времето на неволјите (1613), еден талер веќе чини 64 копејки. Од 17 век, платата на стрелците е зголемена: московските стрелци - 5 рубли годишно, во другите градови - 3,50 рубли. Но, цените за време на неволјите се зголемија пет до шест пати. Подоцна, до 1620-1630 година, цените малку паднале. Но, една крава веќе чини 2 рубли, пилешко 3 копејки, леб - 3/4 копејки по кг.
За време на Алексеј Михајлович (почетокот на втората половина на 17 век) во елитните полкови на новиот систем (тие се нарекуваа изборни полкови на војничкиот систем), платата беше: На обичен човек не од благородник семејство - 90 копејки месечно, од благородничко семејство или странци - 1,05 рубли, до каплар - 1,20 рубли, наредник - 1,35 рубли, офицер за налог - 1,50 рубли, на оженетите им плаќале дополнителни 15 копејки месечно. Вдовиците добивале по 22 копејки месечно. Момчињата, тапанарите и готвачите добивале по 30 копејки. Оваа плата се исплаќаше само за шест месеци (доцна пролет - рана есен), т.е. кога маршираа воени чети. Зима не плаќаа ништо - ги испраќаа дома или плаќаа половина плата за стражарство. Платата на офицерот беше: полковник -45 рубли. месечно, потполковник - 15 рубли, мајор - 14 рубли, капетан - 7 рубли, потполковник - 5 рубли.
Едноставен руски војник не во елитна единица добивал само 50 копејки месечно и еден фустан за една година. По спроведувањето на монетарната реформа од страна на Петар I, тој ја намали содржината на сребро во рубљата на тежина од еден талер (1 талер = 1 рубља = 100 копејки) и поради зголемување на даноците за одржување Северна војнасо Шведска цените наскоро се удвоија. Никаде на Запад во 16-18 век цената на парите не паднала толку брзо како во Русија. Но, монетарната реформа на Петар беше првиот децимален монетарен систем во светот.
Ако објективно ја земеме предвид позицијата на армијата во времето на смртта на Руската империја, лесно се појавува тажна слика. Постои мит за офицерите царска војска. Ова ќе биде малку изненадувачки, но, според мое мислење, тоа беше создадено првенствено од советската пропаганда. Во жарот на класната борба, „господа офицери“ беа прикажани како богати, дотерани и, по правило, опасни непријатели, антиподи на Работничката и селанската Црвена армија воопшто и нејзиниот команден персонал особено. Ова беше особено видливо во филмот „Чапаев“, каде наместо прилично лошо облечените и обучени трупи на Колчак, Чапаев се соочи со „Капелитите“ во чисти црно-бели униформи, напредувајќи во „психички“ напад во прекрасна формација. Според високите приходи, се претпоставуваше и обука, а како последица на тоа и високо ниво на обука и вештини. Сето ова беше собрано и развиено од обожавателите на „Русија што ја изгубивме“ и Белата кауза. И покрај фактот дека меѓу нив има, се разбира, талентирани историчари и едноставно аматери воена историјаЧестопати пофалбите на офицерите достигнуваа до точка на апсурдност.
Всушност, ситуацијата со борбената обука на офицерите на почетокот беше тажна. И не најмала улога во ова одигра прилично тешката финансиска состојба на офицерите. Грубо кажано, најдобри студентигимназиите едноставно не сакаа да го „повлечат товарот“ во служба на офицер, кога пред нив се отворија многу поедноставни и попрофитабилни изгледи за кариера во цивилното поле. Не случајно идниот Маршал советски Сојуз, а на почетокот на 20 век, кадетот Борис Михајлович Шапошников напиша во своите мемоари: „ Секако, на моите тогашни другари им беше тешко да ја разберат мојата одлука да одам воено училиште. Факт е дека завршив вистинско училиште, како што беше наведено погоре, со просечна оценка 4,3. Со оваа оценка тие најчесто влегуваа во повисоките технички образовни институции. До воените училишта, според општа идеја, одеше слабо теоретска обукамладоста. На прагот на 20 век, ваквото мислење за командниот персонал на армијата беше доста вообичаено.„Самиот Борис Михајлович се приклучи на армијата затоа што“ Моите родители живееја многу штедливо, бидејќи и мојата помлада сестра Јулија почна да учи во Чељабинск во гимназија за девојки. Морав повеќе од еднаш да размислувам за прашањата: како можам да му го олеснам животот на моето семејство? Повеќе од еднаш ми падна на ум мислата: „Дали да одам во воена служба? Средното образование би овозможило директно да се влезе во воено училиште. Не можев ни да сонувам да студирам на повисока техничка институција пет години на сметка на моите родители. Затоа, јас веќе приватно решив цврсто да одам по воената линија.»
Спротивно на клишето за офицерите како благородни земјопоседници, всушност, офицерите на крајот на ерата на Романов, иако потекнувале, по правило, од благородништвото, биле блиски до обичните луѓе во нивната финансиска состојба.
« Присуството на сопственост на земјиштето дури и меѓу генералите и, чудно е доволно, чуварите беше далеку од честа појава. Да ги погледнеме бројките. Од 37 команданти на корпуси (36 војска и еден чувар), податоци за сопственоста на земјиштето се достапни на 36. Од нив, пет го имале. Најголемиот земјопоседник беше командантот на гардискиот корпус, генерал. В.М. Безобразов, кој поседувал имот од 6 илјади десијатини и рудници за злато во Сибир. Од преостанатите четири, еден немаше индикации за големината на неговиот имот, а секој од тројцата имаше околу илјада десијатини. Така, во највисоката командна категорија, со чин генерал, сопственост на земјиште имале само 13,9%.
Од 70 шефови на пешадиски дивизии (67 армиски и 3 гардисти), како и 17 коњанички дивизии (15 армиски и две гардисти), односно 87 лица, 6 лица немаат информации за имот. Од преостанатите 81, само пет го имаат (двајца гардиски генерали, кои биле големи земјопоседници и тројца армиски генерали, од кои двајца имале имоти, а еден имал своја куќа). Следствено, 4 лица, или 4,9%, имале сопственост на земјиште.
Да се свртиме кон командантите на полкот. Како што споменавме погоре, ги анализираме сите гранадерски и пушки полкови и половина од пешадиските полкови кои беа дел од дивизиите. Тоа изнесува 164 пешадиски полкови или 61,1% од вкупниот број. Дополнително, се разгледуваат 48 коњаници (хусари, лансери и змејови) полкови, кои биле дел од 16 коњанички дивизии“. Ако ги споредиме овие бројки со слични за државни службеници од исти класи, го добиваме следново: „Да се свртиме кон списокот на граѓански чинови од првите три класи. Во 1914 година имало 98 функционери од втор ред, од кои 44 поседувале имот на земјиште, што изнесувало 44,9%; трета класа - 697 лица, од кои 215 лица поседувале имот, што изнесува 30,8%.
Дозволете ни да ги споредиме податоците за достапноста на сопственоста на земјиштето меѓу воените и цивилните службеници од соодветните класи. Значи, имаме: чинови од втора класа - воени - 13,9%, цивили - 44,8%; трета класа - војска - 4,9%, цивили - 30,8%. Разликата е колосална.»
За финансиската состојба П.А. Зајончковски пишува: „ Значи, офицерскиот кор, кој вклучуваше до 80% од благородниците, се состоеше од службеното благородништво и во однос на финансиската состојба не се разликуваше од обичните„Цитирајќи го протопресвитер Шавелски, истиот автор пишува: Офицерот бил отфрлен од кралската ризница. Невозможно е да се наведе класа во Царска Русија која била полоша од офицерите. Службеникот добил скудна плата која не му ги покривала сите итни трошоци /.../. Посебно ако имал семејство, извлекувал мизерна егзистенција, бил неухранет, заплеткан во долгови, негирајќи си ги најпотребните работи.»
Како што веќе видовме, земјопоседниците дури и на највисокиот команден персонал во никој случај не беа споредливи со оние на државните службеници. Ова беше делумно последица на фактот што платите на службениците беа значително повисоки од оние на генералите: „ Како што споменавме погоре, годишната плата на началникот на дивизијата беше 6.000 рубли, а платата на гувернерот беше од 9.600 илјади до 12,6 илјади рубли годишно, односно речиси двојно повеќе.„Само стражарите живееја раскошно. Генералот Игнатиев живописно, иако можеби малку тенденциозно, ја опишува својата служба во можеби најелитниот полк на армијата на Руската империја - Коњаничкиот полк на чуварите на живот. Тој ја забележува огромната „трошок“ за служење во овој полк, што беше поврзана со трошоците за униформи, два особено скапи коња итн. Сепак, П.А. Смета дека ова е Хусарскиот полк на чуварите на живот, за време на службата во која требаше да троши 500 рубли месечно - платата на началникот на дивизијата! Општо земено, гардата беше сосема посебна корпорација, чие постоење донесе голема конфузија во растот на кариерата на офицерите.
Од една страна, чуварот беше екипиран од најдобрите дипломирани студенти на училиштата. За да го направите ова, требаше да добиете „резултат на стражарите“ (повеќе од 10 од 12). Згора на тоа, благодарение на системот во кој матурантите ги избираа своите слободни места според просечните оценки, најдобрите кадети влегоа во стражата. Од друга страна, слободните места во гардот имаа само во елитата образовните институции. На пример, во најелитните Корпус на странициБеше речиси невозможно да влезе некој неблагородник. Веќе четврти на полуофицијалната листа на најпрестижни училишта, Александровское секогаш имаше минимум слободни места за чувари, и затоа Тухачевски имаше многу среќа во тоа што можеше да дипломира како најдобар меѓу кадетите. Така, веќе затворениот карактер на училиштата, кои имаа значителен број слободни места, во голема мера го ограничи влезот на неродени питомци таму. Сепак, ова не беше последната пречка за влегување во стражата. Според неискажан закон, но цврсто следен и забележан од многу истражувачи: приклучувањето во полкот мора да биде одобрено од офицерите на полкот. Оваа блискост и кастизам може да го блокира патот до скалата во кариерата за секој „слободоумник“, бидејќи лојалните чувства беа задолжително за сервис во стража. Конечно, веќе разговаравме за „квалификацијата на имотот“. Така, пред се, во стражата завршија богати, доброродени офицери. Навистина, тие мораа да го завршат училишниот курс со извонредност, но подеднакво, ако не и повеќе талентирани офицери немаа ни можност да се приклучат на гардискиот полк. Но, гардата беше „ковач на персонал“ за генералите на царската армија! Згора на тоа, унапредувањето во гардата беше, во принцип, побрзо и полесно. Не само што гардистите имаа предност од 2 чинови пред армиските офицери, туку немаше ниту чин потполковник, што дополнително го забрза растот. Веќе не зборуваме за врски и престиж! Како резултат на тоа, повеќето генерали дојдоа од гардата; згора на тоа, повеќето генерали кои немаа образование на Академијата на Генералштабот дојдоа од таму. На пр. во 1914 година, армијата имаше 36 армиски корпус и 1 гардиски корпус... Да се свртиме кон податоците за образованието. Од 37 команданти на корпуси, 34 имале високо воено образование. Од нив, Академијата ГенералштабАртилериска академија завршиле 29 лица, 2, инжинерство и право - по 1. Така, 90% имале високо образование. Меѓу тројцата кои немале високо образование бил и командантот на гардискиот корпус, генерал. В.М. Безобразов, генерал на 12-ти армиски корпус. А.А. Брусилов и вториот кавкаски корпус, генерал. Г.Е. Беркман. Од наведените команданти на корпусот, 25 лица во минатото и еден (генерал Безобразов) во моментов служел во гардата.»
Тешко е да се согласи со авторот дека ова беше објаснето исклучиво со „способноста“ на чуварите. На крајот на краиштата, тие најпрво стигнаа до највисоките позиции, без да имаат образование од Академијата на Генералштабот, што самиот автор го признава: „ Според „Распоредот“ од 1914 година, руската армија се состоела од 70 пешадиски дивизии: 3 гардисти, 4 гранати, 52 пешадиски и 11 сибирски пушки дивизии. Нивните команданти биле генерал-полковници... По образование: 51 лице имало високо воено образование (од нив 46 завршиле Академија на Генералштабот, 41 дипломирале на Воено инженерска академија, 1 на Артилериска академија). Така, 63,2% имале високо образование. Од 70 команданти на пешадиски дивизии, 38 биле гардисти (минати или сегашни). Интересно е да се забележи дека од 19 лица кои немале високо воено образование, 15 биле гардиски офицери. Тука веќе се покажуваше предноста на чуварите.„Како што можете да видите, „предноста на чуварите“ влијае на нивото на командантите на дивизиите. Каде оди кога истите луѓе се поставуваат на малку повисока функција началник на корпус? Покрај тоа, од некоја непозната причина, авторот згрешил за недостатокот на високо образование на Г.Е. Беркман, а остатокот од генералите биле токму од гардата. Безобразов, кој немал високо образование, но бил многу богат, генерално командувал со гардискиот корпус. Така, гардата беше „добавувач“ на академски необразовани офицери на највисоките ешалони на армијата.
Можеме да зборуваме за толку сериозен проблем како што е недостигот на правичност во распределбата на чиновите и позициите: побогатите и поискусни офицери, некогаш во гардата, имаа многу подобри шанси да направат кариера од оние кои го повлекоа товарот и понекогаш беа поподготвени (ако само поради помалку церемонијални услови на служба) армиски колеги. Ова не може, а да не влијае на квалитетот на обуката на високиот команден персонал или на психолошката клима. Познато е дека во војската владееше поделба на „касти“. Како што веќе споменавме, чуварите беа распоредени во посебна група, со значителни преференции меѓу сите офицери. Но, не може да се каже дека немало триење и разлики во гардата и остатокот од армијата. Така, најобразованите офицери традиционално служеа во инженерските трупи и артилерија. Ова дури се рефлектираше во шеги: „убав човек служи во коњаницата, паметен човек служи во артилерија, пијаница служи во морнарицата, а будала служи во пешадијата“. Најмалку престижна беше, се разбира, пешадијата. И „аристократската“ коњаница се сметаше за најпрестижна. Сепак, и таа сподели. Така, хусарите и лансерите со презир погледнаа на змејовите. Првата тешка бригада на гардиската коњаница се издвојуваше: „дворите“ на коњичката гарда и полкот на коњски чувари на животот, „се бореа“ за титулата на најелитниот полк. Во ножните штитници, т.н „Петровска бригада“ - полкови на Преображенски и Семеновски. Но, како што забележува Минаков, дури и овде немаше еднаквост: Преображенски беше повеќе роден. Во артилеријата, коњаницата се сметаше за елита, но кметовите традиционално се сметаа за „отфрлени“, што повторно ги прогонуваше во 1915 година за време на одбраната на тврдините. Се разбира, не може да се каже дека такви разлики нема во другите армии, но немаше ништо добро во одвојувањето и изолирањето на различни видови трупи едни од други.
Речиси единствената можност да се забрза растот на кариерата за талентираните армиски офицери беше приемот во Академијата Николаев на Генералштабот. Изборот таму беше многу внимателен. За да го направите ова, беше неопходно да се положат прелиминарни испити, а потоа и приемни испити. Во исто време, најдобрите офицери на полковите првично ги предадоа. Според Шапошников, во годината на неговиот прием, на конкурсот поминале 82,6 отсто од оние што ги положиле прелиминарните испити. Сепак, и покрај толку внимателен избор на апликанти, апликантите имаа сериозни проблеми со општообразовните предмети. " 1) Многу слаба писменост, груби правописни грешки. 2) Лош севкупен развој Лош стил. Недостаток на јасност на размислување и општ недостаток на ментална дисциплина. 3) Исклучително слабо познавање на историјата и географијата. Недоволно литературно образование„Сепак, не може да се каже дека ова се однесуваше на сите офицери на Генералштабот. Користејќи го примерот на Б.М. Сепак, треба да се забележи дека последователните проблеми со образованието во Црвената армија беа радикално различни од сличните во царската армија. Сликата на добро образован царски офицер е прилично идеализирана.
Обуката на Академијата на Генералштабот траеше две години. Во првата година беа опфатени и воените и општообразовните предмети, додека воените офицери ги совладаа дисциплините поврзани со борбените операции на единиците. Во втора година беа завршени општообразовните предмети, а од војската се изучуваа дисциплини поврзани со стратегија. Покрај тоа, секој ден имаше часови за јавање коњи во арената. Како што забележува Шапошников, тоа било последица на искуството на руско- Јапонска војна, кога дивизијата за време на битките кај рудниците Јантај, дивизијата на Орлов се распрсна, завршувајќи во висок каолијанг, кога коњот на началникот на штабот се забрави и тој не можеше да го спречи, оставајќи ја дивизијата целосно обезглавена, бидејќи командантот на дивизијата беше ранет. Можеби ова веќе беше непотребно за позиционираниот масакр во Првата светска војна, но како одговор на критичката забелешка на самиот Борис Михајлович за архаичната природа на коњот како начин на транспорт во споредба со автомобилот воведен во Европа, забележуваме дека рускиот индустријата едноставно немаше можност да ја снабди армијата со доволно количество транспорт. Купувањето во странство беше скапо и прилично несовесно од гледна точка на независност од странски залихи.
Самата обука имаше и значителни недостатоци. На пример, многу автори забележуваат малку внимание на развојот на иницијативата и на практичните вештини воопшто. Часовите се состоеја речиси исклучиво од предавања. Крајниот резултат, наместо висококвалификувани работници, беа теоретичари кои не секогаш имаа идеја како да постапат во реална ситуација. Според Игнатиев, само еден учител дури се фокусирал на волјата за победа.
Друг проблем беше огромното време потрошено на некои целосно застарени предмети, како што е исцртување на теренот во цртање цртежи. Во принцип, оваа уметност беше толку незаборавна тема што многу мемоаристи пишуваат нељубезни зборови за неа. ,
Спротивно на добро познатиот мит за страста на генералите за француската школа на Grandmaison, „élan vitale“6, Шапошников сведочи за неговата симпатија кон германските теории. Точно, тој забележува дека врвните генерали не биле запознаени со германските методи на војна.
Генерално, силните страни на кариерните офицери на царската армија беа нивната борбеност и подготвеноста за самопожртвуваност. И не може да се зборува за невнимание како разговори за апсолутно тајни работи во кафуле, што Шапошников ги опишува во „Мозокот на армијата“ во однос на австриската армија. Концептот за чест на офицер вредеше многу за воениот персонал во кариерата. Младите офицери на Генералштабот, по реформите спроведени од Головин, добија генерално добро образование, и покрај многуте недостатоци. Она што беше особено важно беше тактиката германски трупиповеќе не беше откровение за нив, како што беше за повеќе високи команданти. Проблемот на вториот беше слаб интерес за само-развој, за иновации и во технологијата и во уметноста на војната. Како што забележува А.М. Зајончковски, катастрофалната ситуација со обуката на високиот команден персонал беше делумно последица на невниманието на Генералштабот на проблемот: „За Обрнувајќи големо внимание на обуката на трупите и подобрувањето на помладиот команден персонал, рускиот Генералштаб целосно го игнорираше изборот и обуката на високиот команден персонал: назначувањето на лица кои го поминаа целиот свој живот по дипломирањето на академијата на административна позиција веднаш. на позицијата началник на дивизија и командант на корпус не беше невообичаено.„Пред руско-јапонската војна, оваа ситуација беше особено јасна. Имаше шеги: во 1905-1906 година Командантот на воениот округ Амур, ген. Н.П. Линевич, гледајќи ја хаубицата, изненадено праша: какво оружје е ова?„Истиот автор забележува:“ Истиот Леневич (точно Линевич - Н.Б.) не знаеше правилно да чита мапи и не разбираше какво е движењето на возот според распоредот. „И меѓу командантите на полковите и бригадите“, забележува понатаму Шавелски, „понекогаш имало целосни неуки во воените работи. Воената наука не ја сакаше нашата војска„Деникин ги повторува:
„Јас Јапонската војна, меѓу другите откритија, нè доведе до сознание дека командниот персонал треба да учи. Заборавањето на ова правило беше една од причините за зависноста на многу команданти од нивниот штаб. Пред војната, командантот, почнувајќи од позицијата командант на полкот, можеше да остане смирен со „научниот“ багаж што некогаш го носеше од военото или кадетското училиште; воопшто не можеше да го следи напредокот воена наука, и никому не му паднало на памет да се распраша за неговото знаење. Секоја проверка би се сметала за навредлива... Општата состојба на единицата и делумно само нејзината контрола за време на маневри давале критериум за проценка на командантот. Последново, сепак, е многу релативно: со оглед на неизбежната конвенционалност на маневрирачките дејствија и нашето општо самозадоволство за време на маневрите, беше можно да направиме онолку груби грешки колку што сакавме и неказнето; неодобрувачкиот преглед во описот на големите маневри, кој стигна до единиците по неколку месеци, ја изгуби својата острина.»
Покрај тоа, офицерскиот кор на највисоките ешалони беше исклучително стар. Командантите на корпусот биле распоредени по возраст на следниов начин: од 51 до 55 години - 9 лица, од 56 до 60 - 20, а од 61 до 65 - 7. Така, над 75% од командантите на корпусот биле над 55 години. Просечна возрастнивната возраст беше 57,7 години. Командантите на дивизиите беа само малку помлади. Од 51 до 55 години - 17, од 56 до 60 - 48 и од 61 до 65 - 5. Така, најголемиот дел од командантите на пешадиските дивизии беа над 55 години. Нивната просечна возраст беше 57,0 години. Точно, командантите на коњаничките дивизии беа во просек помлади 5,4 години. И ова беше по „чистката“ што ја спроведе енергичниот министер за војна Редигер, кој, сепак, брзо го загуби своето ресор и беше заменет со помалку цврстиот Сухомлинов. именувани: команданти на окружните трупи - 6; нивни помошници – 7; команданти на корпуси - 34; команданти на тврдината – 23; началници на пешадиски дивизии - 61; началници на коњанички дивизии - 18; газдите посебни бригади(пешадија и коњаница) - 87; команданти на неодвоени бригади - 140; команданти на пешадиски полкови - 255; команданти на поединечни баталјони - 108; команданти на коњанички полкови - 45. Тој поднел барање и за разрешување на најпросечните команданти од војската. Но, Николај Втори стана проблем. Сега пофален со сета своја сила, монархот малку се грижеше за борбената ефикасност на армијата, посветувајќи многу повеќе внимание на нејзината униформа и лојалноста кон тронот. Царот на секој можен начин го спречи отстранувањето на генералите што му се допаднаа и финансирањето на армијата на штета на флотата. Назначувањето на Јанушкевич, кој беше сосема несоодветен за позицијата началник на Генералштабот, на пример, стана возможно само благодарение на покровителството на Суверенот. Не помала вина е и кај премиерот, бидејќи распределбата на буџетските средства во голема мера зависела од него, затоа ги заштитил од отпуштање генералите кои покажале талент да ги смируваат бунтовниците, а не на бојното поле. Цитирајќи го дневникот на Поливанов, П.А. Зајончковски пишува: „ „Примено од Е.В. весник на Вишата комисија за атестирање во врска со командантите на корпусот; следеше дозвола за отфрлање на генот. Шатлворт; против заклучокот за разрешување на генералот. Краузе и Новосилцева - највисоката резолуција е да се „замине“, но против генот. Адлерберг: „Го познавам, тој не е гениј, туку чесен војник: во 1905 година го бранеше Кронштат“" Колку крв чинеше да се назначи Рененкампф, кој на никаков начин не се истакна на боиштата во Манџурија, но беше „херој“ на задушувањето на револуцијата од 1905 година, за командант на војската што ја нападна Источна Прусија, е добро познато.
Точно, не може да се каже дека не се обиделе да ја поправат ситуацијата. Како што пишува истиот Деникин „Т на овој или оној начин, по јапонската војна, најстариот бил принуден да учи командниот персонал. Во пролетта 1906 година, наредбата на министерот за војна првпат се појави по наредба од највисока наредба: „Командантите на трупите треба да воспостават соодветна обука за високиот команден персонал, почнувајќи од командантите на единиците до и вклучувајќи ги командантите на корпусот, насочени кон развој на воено знаење. .“ Оваа иновација предизвика иритација на врвот: старите мрмореа, гледајќи во неа сквернавење на сивите влакна и поткопување на авторитетот... Но, работите напредуваа малку по малку, иако на почетокот имаше некои триење, па дури и необичности.„Можно беше делумно да се всади интерес за само-развој во артилерија: Никогаш порано воената мисла веројатно не работела толку интензивно како во годините по Јапонската војна. Зборуваа, пишуваа и викаа за потребата од реорганизација на армијата. Потребата за самообразование е зголемена, и, соодветно, интересот за воена литература, предизвикувајќи појава на голем број нови органи. Ми се чини дека да не беше лекцијата од јапонскиот поход и последователното закрепнување и трескавична работа, нашата армија немаше да издржи ниту неколку месеци од тестот на светската војна...„Сепак, белиот генерал веднаш признава дека работата се одвивала со многу бавно темпо.
Сепак, не може да се каже дека овие мерки не влијаеле на борбената ефикасност на армијата. А.А.Свечин пишува: „Н Треба да се забележи помал напредок и во однос на тактичката обука на војниците и во подобрувањето на квалификациите на средниот и понискиот команден персонал».
Но, ова не беше доволно. Тешко е да не се согласите со А.М. Зајончковски, кој даде многу краток, но и многу краток опис на руската армија пред Првата светска војна: „ Генерално, руската армија војуваше со добри полкови, со просечни дивизии и корпуси и со лоши војски и фронтови, разбирајќи ја оваа проценка во во широка смислаподготовка, но не и лични квалитети.»
Ахиловата пета на старата војска беше целосно отсуство на каква било политичка подготовка. Полицајците беа подготвени да одат во сопствената смрт, но не знаеја како да водат. Свечин во својата книга „Уметноста на возење полк“ укажува на неспособноста на офицерите од кариера да комуницираат со војниците, да ги разберат нивните потреби и да изградат дисциплина што е погодна не само во мирно време. Мораме да разбереме дека деновите на принципот на Фридрих „војникот треба повеќе да се плаши од стапот на подофицер отколку од непријателскиот куршум“ одамна поминаа и невозможно е да се задржи војник на фронтот само со сила. За жал, никој едноставно не ги научи руските офицери на ова. И со оглед на целосно детското знаење за општествените и политички наукиНе е тешко да се разбере дека офицерите биле целосно дезориентирани кога се соочиле со пропагандата на социјалистичките партии. Ефект имаше и одвојувањето на офицерите од масата војници. На пример, Игнатиев забележува дека тепачките во 1-та гардиска коњаничка дивизија не биле користени само поради традицијата на гардата. Таканаречениот „цуг“, сличен по значење на модерното замаглување, исто така се сметаше за сосема нормален феномен. , Сето тоа не беше забележливо за значителен дел од војната, но падот на дисциплината, а како последица на целата армија во 1917 година, совршено покажа до што може да доведе невниманието на моралната клима во армискиот тим.
Избувнувањето на Втората светска војна целосно го револуционизира системот за обука на офицери. Ако пред тоа се подготвувале по сосема хармоничен систем, добивајќи од кадетски корпусво училиштето, а по дипломирањето и службата, најдобрите од нив можеа да завршат на една од академиите, но сега, иако училиштата продолжија да обучуваат поручници, но само според значително намален забрзан курс. Но, тие не можеа да ги задоволат потребите на армијата. Беа отворени значителен број налог-офицерски училишта, во кои беа продуцирани офицери со исклучително слаби вештини и знаења.
Најтешка беше ситуацијата во пешадијата. Често може да видите оценки како ова:
« Нашите пешадиски полкови изгубија неколку комплети команден персонал за време на светската војна. Колку што можам да проценам од податоците што ги имам, само во неколку полкови загубата на убиени и ранети офицери паѓа на 300%, но обично достигнува 400 - 500% или повеќе.
За артилерија немам доволно целосни податоци. Информациите за голем број артилериски бригади укажуваат на офицерски загуби (во текот на целата војна) од 15 - 40%. Загубите на техничките трупи се уште помали. Во коњаницата, загубите се многу нерамномерни. Има делови кои многу настрадаа, додека во други загубата е сосема незначителна. Во секој случај, дури и загубите на најоштетените коњанички единици се занемарливи во споредба со загубите на пешадијата“.
Последица на оваа ситуација беше, од една страна, нагло „исправање“ на најдобро обучениот персонал. Оние. Дури и оние офицери кои беа достапни и командуваа со единици немаа доволно образование и искуство до крајот на војната. „Високиот команден (команден) штаб, земен само од армијата, не претставува толку голема група по број што резултатите од неговото разгледување би можеле да се применат на целата руска армија без значителни резерви.
Најпрво, кога се разгледуваат податоците за командниот персонал, значителен процент од привремените команданти паѓаат во очи: имено, 11 од 32 полкови... Според претходната служба пред да го примат полкот, 27 команданти на полкот (т.е. речиси 85% од нивниот вкупен број) припаѓаат на борбените офицери; преостанатите пет беа на позиции во различни институции и институции на воениот оддел (корпус, воени училишта итн.). Меѓу 32-та команданти на полкот немаше ниту еден генерален офицер. Седиште. Несомнено, ова е несреќа, но многу карактеристична несреќа, што укажува на значително намалување на пешадискиот команден персонал на лица со високо воено образование... Квалификациите за командување со полкови за мнозинството се многу ниски:
од 1 до 3 месеци. на 8 полкови,
од 3 до 6 месеци. на 11 полкови,
од 6 до 12 месеци. на 8 полкови,
од 1 до 2 години. на 3 полкови,
повеќе од 2 години. во 2 реда полкови,
... Целиот офицерски кор што се проучува може да се подели на 2 нееднакви, остро различни групи - на офицери од кариера и во воени офицери.
Првата група ги вклучува сите штабни офицери, речиси сите капетани (9 или 10) и мал дел од штабните капетани (7 од 38).
Вкупниот број на офицери за кариера е 27, односно не цели 4% од вкупниот број. Останатите 96 отсто се воени офицери»
Значи, редовните пешадиски офицери се нокаутирани. И кој ги замени? Тука лежи многу сериозниот проблем на идната Црвена армија. Факт е дека пензионираните офицери беа заменети главно со луѓе кои имаа целосно недоволна обука, и воена и едноставно општо образование. Истиот автор ги дава соодветните табели:
| Образовна квалификација | Штабни службеници | Капетани | Капетани на персоналот | Поручници | втори поручници | Занаетчии | Вкупно | Процент од вкупниот број |
| Високо образование | - | - | 2 | 3 | 6 | 26 | 37 | 5 |
| Средно образование | 7 | 8 | 12 | 7 | 46 | 78 | 158 | 22 |
| Секундарно нецелосно | 4 | 2 | 3 | 20 | 37 | 81 | 147 | 20 |
| Секундарно нецелосно | - | - | 9 | 20 | 43 | 153 | 225 | 31 |
| Подготовка дома и на работа | - | - | 12 | 13 | 27 | 106 | 158 | 22 |
| Вкупно | 11 | 10 | 38 | 63 | 159 | 444 | 725 | 100 |
Овие табели зборуваат многу. Прво, јасно е дека чинот „капетан“ бил речиси недостижен за воен офицер. Затоа, високите офицери беа најинтересни како идни кадри на Црвената армија во однос на стручно оспособување. Од друга страна, тие веќе достигнаа високи позиции под „стариот режим“ и затоа поттикот за кариера во новата армија во новите услови за нив не беше толку силен и затоа не беа лојални како помладите офицери. Второ, треба да се забележи разликата во општото образование. Неговото ниво на образование за офицери од кариера беше еднакво, но треба да се забележи дека нецелосното средно образование не е точно она што се бара од офицер во таква технички интензивна војна како што е Првата светска војна. Но, веќе меѓу капетаните на персоналот постои целосен раздор. Службениците се појавуваат со високо образование. Очигледно, станува збор за воени доброволци кои првично го избраа цивилниот пат за себе, но чија судбина беше сменета со Големата војна. Како што забележува познатиот воен писател Головин, ова беше најдобриот материјал за придобивање офицери, бидејќи интелектуалецот лесно можеше да избега од регрутирање и затоа оние што се приклучија во армијата имаа не само најдобро општо образование, туку и најдобар борбен дух и на некој начин најдобрите морални квалитети од, на пример, озлогласените „Земгусари“. Од друга страна, многу офицери немале ниту средно, туку пониско образование или немале општо образованиевоопшто. Само нешто повеќе од една третина од капетаните на персоналот завршиле средно образование. Ова сугерира, од една страна, дека интелигенцијата навистина не сакала да се приклучи на армијата. Од друга страна, сликата на офицер на „старата армија“ како личност од „образованите класи“, која стана широко распространета во масовната свест благодарение на советската кинематографија, е далеку од вистината. Армијата беше надополнета главно од слабо образовани луѓе. Имаше и одредена предност во ова. На крајот на краиштата, овие статистики укажуваат на класниот афинитет на воените офицери (и, очигледно, тие беа главниот контингент меѓу капетаните на персоналот кои не добија средно образование) на новата влада.
Кај поручниците, поручниците и особено потерниците, состојбата со образованието станува уште полоша. Помеѓу потерниците, само помалку од четвртина од офицерите имале завршено средно образование, а помалку од една третина од вкупниот број завршиле воени училишта, наместо офицерски училишта.
Така, треба да се забележат две карактеристики. Прво, пешадискиот персонал беше во голема мера елиминиран. Компаниите, а често и баталјоните, беа командувани од воени офицери кои, во принцип, немаа доволно обука. Згора на тоа, воените офицери немаа разумно образование за да можат да ги надополнат образовните недостатоци во иднина.
Генерално, тоа мора да го признаеме и порано Голема војнаофицерите имале значителни недостатоци во обуката. Згора на тоа, ако младите команданти успеаја да добијат образование во реформираните училишта и академии, тогаш високиот, постар команден персонал продолжи да заостанува далеку зад барањата на времето во однос на нивните квалитети. Тезите за губењето на високиот команден персонал од страна на Црвената армија како катастрофа се неодржливи. Дури и без да се споменат сомнителните придобивки на постарите генерали од Првата светска војна за време на Втората светска војна, за кои Франција е брилијантен пример, не може а да не се види супериорноста на високиот команден штаб на идните противници над домашните стратези, ако не и во талент, потоа на ниво на обука. Многу полошо беше убиството на младите офицери за време на Првата светска војна, а потоа и Граѓанската војна. За жал, за разлика од Германија, Република Ингушетија не беше во можност да воспостави висококвалитетна обука за воени офицери, и тоа беше од целосно објективни причини: во Русија едноставно немаше доволен број образовани луѓе. Како француско-пруската војна, војната на Источен фронтго освои во голема мера Берлин училишен учител.
Интересно е да се забележи дека Црвената армија влезе во големи количинине исфрлен персонал од техничките трупи. Но, токму овие луѓе „со научен цевковод и кадифена јака“, според Шапошников, имале најголем процент од оние што дипломирале на Академијата на Генералштабот меѓу оние што биле примени таму, што укажува на најдобра подготовка. Значи, од 6 инженери што влегле заедно со Шапошников, дипломирале сите 6. Од 35 артилери 20, но од 67 пешадиски офицери само 19!
________________________________________________________________________
Шапошников Б.М. Спомени. Воени научни трудови. - М.: Воена издавачка куќа, 1974. стр. 55 Цитирано од http://militera.lib.ru/memo/russian/shaposhnikov/index.html
Таму со. 52.
П.А. Зајончковски (1904-1983): Написи, публикации и сеќавања за него. – М.: РОСПЕН, 1998. стр. 46. Цитирано од: http://regiment.ru/Lib/A/7.htm
Таму со. 47
Таму со. 46
Таму со. 50-51
Исто, страница 51
Ignatiev A. A. Педесет години во служба - М.: Воениздат, 1986. стр. 58 Цитирано од http://militera.lib.ru/memo/russian/ignatyev_aa/index.html
МИНАКОВ С.Т. СОВЕТСКАТА ВОЕНА ЕЛИТА ВО ПОЛИТИЧКАТА БОРБА ВО 20-30-тите http://www.whoiswho.ru/kadr_politika/12003/stm2.htm
Токму таму.
Шапошников Б.М. Оп. Со. 35
П.А. Уредба Зајончковски оп. Со. 41
Таму со. 42
http://www.grwar.ru/persons/persons.html?id=378
Минаков С.Т. Уредба оп. http://www.whoiswho.ru/kadr_politika/12003/stm2.htm
Шапошников Б.М. Уредба оп. Со. 129.
Зајончковски П.А. Уредба оп. Со. 27
Шапошников Б.М. Уредба оп. Со. 127.
Игнатиев А.А. Уредба оп. Со. 102
Таму со. 99
Шапошников Б.М. Уредба оп. Со. 135
Шапошников Б.М., Мозокот на војската. - М.: Военгиз, 1927 Цитирано од: http://militera.lib.ru/science/shaposhnikov1/index.html
Зајончковски A. M. Прво Светска војна- Санкт Петербург: Издавачка куќа Полигон ДОО, 2002. - 878, стр. лошо, 64 бои. болен. - (Воена историска библиотека).
стр.14–15. Цитирано од http://militera.lib.ru/h/zayonchkovsky1/index.html
П.А. Зајончковски Автократијата и руската војска на преминот од 19-20 век, М., 1973. стр. 174 Цитирано од: http://regiment.ru/Lib/A/18/4.htm
Исто.
Деникин А.И. Стара војска. Службеници / A. I. Denikin; предговор A. S. Кручинина. - М.: Ирис-прес, 2005. - 512 стр.: ил. + вметнете 8 стр. - (Бела Русија). Тираж 3000 примероци. ISBN 5–8112–1411–1. Цитирано од: http://militera.lib.ru/memo/russian/denikin_ai4/index.html стр. 109
Зајончковски П.А. Уредба оп. Со. 41-42
Токму таму.
Токму таму. Стр.38-39
Таму со. 40.
Деникин А.И. Уредба оп. Со. 110–111.
Таму со. 221.
Големата заборавена војна. – М.: Јауза; Ексмо, 2009. – 592 стр. Со. 7.
Зајончковски А.М. Оп. Со. 16.
Игнатиев А.А. Уредба оп. Со. 57.
Токму таму. стр.44–46.
Каменев А.И. Историја на офицерска обука во Русија. - М.: ВПА им. Ленин, 1990. стр. 163 Цитирано од http://militera.lib.ru/science/kamenev2/index.html
На прашањето за офицерскиот состав на Старата руска армија кон крајот на нејзиното постоење. V. CHERNAVIN. Воена колекција на општеството на приврзаници на воено знаење. Книга 5, 1924 година, Белград. Цитирано од http://www.grwar.ru/library/Chernavin-OfficerCorps/CC_01.html
Токму таму.
Токму таму.
Головин Н.Н. Русија во Првата светска војна / Николај Головин. - М.: Вече, 2006. - 528 стр. - (Воени тајни на Русија). Тираж 3.000 примероци. ISBN 5–9533–1589–9. Со. 187 Цитирано од: http://militera.lib.ru/research/golovnin_nn/index.html
Шапошников Б.М. Со. 166–167.
1. На прашањето за офицерскиот состав на Старата руска армија кон крајот на нејзиното постоење. V. CHERNAVIN. Воена колекција на општеството на приврзаници на воено знаење. Книга 5, 1924 година, Белград. Преземено од http://www.grwar.ru/library/Chernavin-OfficerCorps/CC_01.html
2. Zayonchkovsky A. M. Првата светска војна - Санкт Петербург: Polygon Publishing House LLC, 2002. - 878, стр. лошо, 64 бои. болен. - (Воена историска библиотека).
3.. Шапошников Б.М. Спомени. Воени научни трудови. - М.: Воена издавачка куќа, 1974. Цитирано од http://militera.lib.ru/memo/russian/shaposhnikov/index.html
4. П.А. Зајончковски (1904-1983): Написи, публикации и сеќавања за него. – М.: ROSSPEN, 1998. Цитирано од: http://regiment.ru/Lib/A/7.htm
5. Игнатиев А. А. Педесет години во служба - М.: Воениздат, 1986 година.
6.С.Т.МИНАКОВ СОВЕТСКАТА ВОЕНА ЕЛИТА ВО ПОЛИТИЧКАТА БОРБА ОД 20-30-тите http://www.whoiswho.ru/kadr_politika/12003/stm11.htm
7.http://www.grwar.ru/persons/persons.html?id=378
8. Шапошников Б.М., Мозокот на војската. - М.: Военгиз, 1927 Цитирано од http://militera.lib.ru/science/shaposhnikov1/index.html
9. Каменев А.И. Историја на офицерска обука во Русија. - М.: ВПА им. Ленин, 1990. Цитирано од http://militera.lib.ru/science/kamenev2/index.html
10. Деникин А.И. Стара војска. Службеници / A. I. Denikin; предговор A. S. Кручинина. - М.: Ирис-прес, 2005. - 512 стр.: ил. + вметнете 8 стр. - (Бела Русија). Тираж 3000 примероци. ISBN 5–8112–1411–1. Цитирано од: http://militera.lib.ru/memo/russian/denikin_ai4/index.html
Материјална поддршка за офицерите на руската армија за време на владеењето на Александар I
Во денешно време многу се зборува за потребата да се подигне престижот на воената професија и да се оживее поранешната слава на руските офицери. Учеството на Русија во мировните операции, спроведувањето на воените операции во Чеченска Република, а многу турбулентната домашна и надворешна политичка ситуација нè принудува да посветиме поголемо внимание на униформираниот, неговата општествена положба, што овозможува чесно исполнување на неговата професионална должност.
Во многу земји, воената професија е една од најплатените, што е поврзано со постојаниот ризик што го придружува овој вид на активност. Но, состојбата на вооружените сили, финансиската состојба на воениот персонал зависи од неколку компоненти: економската и политичката состојба во државата, разбирањето на општеството за потребата од армијата и воената професија.
Во Русија, воениот персонал традиционално беше третиран со почит, што беше поврзано со активно надворешната политика, се воделе чести војни руска државаниз историјата на своето постоење. Постојано имајќи потреба од високо професионален команден персонал на армијата, руската влада се обиде да обезбеди пристојни плати за офицерите, воспостави пензија или инвалидска плата по пензионирањето, обезбеди бенефиции за испраќање на нивните деца во државни образовни институции и обезбеди за семејствата во случајот за смртта на офицер. Ова го подигна престижот на воената професија, која стана главна за руското благородништво. И иако за време на владеењето на Катерина II, според Повелбата од 1785 г Државната службапрестана да биде задолжително за благородниците, многу благородници сè уште избраа воени работи. Покрај тоа, воената служба за многумина беше практично единствениот извор на приход, можност да се обезбеди пристојна поддршка за нивните семејства.
Ерата на Александар I беше брилијантна страница во воената историја на руската држава.За време на воените реформи од првата деценија од неговото владеење, беше создадена борбена подготвена армија, која овозможи да се победи навидум непобедливиот Наполеон Бонапарта. Но, победата имаше висока цена: голем човек и материјални загуби, општ пад на економијата на земјата предизвикан од учеството на Русија во антибританската економска блокада, уништувањето на голем дел од Централна Русија за време на непријателствата во 1812 година, огромните трошоци за одржување на армијата и целосниот финансиски неред. Сепак, владата, водејќи речиси континуирани војни од 1805 година, со Франција (1805-1807, 1812-1814), Турција (1806-1812) и Шведска (1808-1809) се обиде да се грижи за тоа најдобро што можеме. персоналармија, посветувајќи посебно внимание на офицерскиот кор.
Задоволство на офицерите на руската армија во првата четвртина на 19 век. се состоеше само од парични плати и оброци (парично отсуство за надоместок на редари). Веќе во 1801 година, Александар I, откако се искачи на тронот, ги зголеми платите на офицерите за една четвртина. Големината на дажбата беше одредена на 1 руб. 50 копејки Бројот на оброци зависел од чинот на офицерот и варирал од 25 (коњанички полковник) до 3 (знакот на армиската пешадија). Односно, не само материјалната поддршка на офицерот, туку и неговата уредност беше одредена од висината на офицерскиот чин, што беше сосема конзистентно со социјалната структура. руското општествотоа време. Во платата биле вклучени и оброци и заедно со неа се издавале.
До 1805 година, платите на воениот персонал повторно беа зголемени, што беше поврзано со подготовките за воени операции против Франција, потребата да се пополнат командните позиции во армијата со искусни офицери кои се пензионираа за време на владеењето на Павле I. Според новата позиција, полковниците, во зависност од видот на трупите, добија од 1040 до 1250 рубли. годишно, потполковници - 690-970 рубли, мајстори - 530-630 рубли, капетани, штаб-капетани, капетани и штаб-капетани - 400-495 рубли, поручници - 285-395 рубли, втор поручници, 2 офицери-корнети - и 325 рубли. Коњаниците добивале повисоки плати, што било поврзано со трошоците за коњи, нивната храна и запрега. Зголемена е и платата на приватниците: од 9 рубли. 50 копејки до 12 рубли, а згора на тоа добивале од 11 рубли за униформи. 63 копејки до 15 рубли. 18 ? полицаец. и за коњанички појас од 8 рубли. 10 ? полицаец. до 16 руб. 94 1/3 коп.
Во 1809 година, на занаетчиите, подзаповедниците и поручниците на трупите лоцирани на границата со три балтички и две литвански провинции, како и во регионот Бјалисток, платите им се зголемија за уште една третина.1
Пред војната од 1812 година, вредноста на издадената плата се променила, бидејќи почнала да се издава во хартиени белешки, чија стапка значително паднала во споредба со среброто. Но, првично, платите во банкноти им беа давани на војниците со тогашната постојна стапка. На крајот на војните со Франција, само војниците стационирани во Грузија за воени операции во Северен Кавказ добиваа плати во сребро2, но до крајот на владеењето на Александар нивниот додаток беше префрлен на банкноти.
До 1825 година, конечно беше утврдена големината на офицерската плата: во армиската пешадија од 1200 рубли. годишно до 450 рубли. во зависност од рангот. Кај стражарите и армиската коњаница платата била малку повисока. Платите на генерал-мајорите останаа исти: од 2.600 рубли. (генерал-мајор) до 8180 руб. (Фелдмаршал генерал). Од 1816 година, на командантите на единиците и на високите борбени команданти им се плаќаа пари за маса: командант на полк - 3.000 рубли, бригаден генерал - 4.000 рубли, началник на дивизија - 1.000 рубли. и командант на корпус - 10.000 рубли.3
А сепак оваа плата едвај беше доволна за нормална егзистенција. Пратеникот на кралот на Сардинија во Русија, грофот Жозеф де Мајстр, известил: „Војската едноставно не може повеќе да постои. Неодамна, еден млад офицер рече: „Имам плата од 1.200 рубли; еден пар еполети чини 200, а за да имам пристоен изглед на суд, ми требаат пола дузина годишно. Значи, сметката е многу едноставна." Знам полицајци кои живеат само од своите плати, кои едноставно не излегуваат, обидувајќи се да се грижат за своите униформи. „4
Тешката финансиска состојба во државата во повоениот период не дозволи значително зголемување на офицерските плати, што го загрижи царот. Одбивајќи да ги зголеми платите на функционерите на четврт-мајсторите во согласност со новите држави развиени од генералот на 1-та армија Е.Ф. Канкрин, Александар му напиша на главниот командант на 1-та армија, принцот М.Б. Баркли де Толи на 10 март 1816 година: „Да им дадете на сите пристојна плата отсекогаш била и е предмет на моите желби. Но, ако и покрај сето ова, дури и армиските офицери, кои во областа на крвта заработиле право на зголемување на нивните плати, останат до ден-денес. оние недоволни плати, кои беа утврдени од државите од 1802 година; тогаш би било неправедно што само во тоа време службениците на Одделот за квартови уживаа огромна плата што беше доделена според државите на Канкрин.
Со зголемување на платите на генералите, персоналот и началниците, тие ги намалија трошоците за други делови од воената економија: сточна храна, зголемување на временскиот период за пасење на коњите на армијата и намалување на бројот на дигалки и борбени коњи во армиските пешадиски полкови. Според Баркли де Толи, ова може да резултира со заштеда од 1.042.340 рубли за Првата армија. (додека за зголемување на платата биле потребни 6.833.063 рубли).6 Повеќе од еднаш императорот побарал од врховните команданти на 1-та и 2-та армија, принцот Баркли де Толи и грофот Витгенштајн, да ја преиспитаат цената на резервите.
Режимот на строго штедење воведен во армијата по крајот Француски војни, го принуди да заштеди секој денар, вклучително и на платите на службениците чие однесување поради некоја причина предизвика незадоволство кај нивните претпоставени. Така, началникот на главниот штаб на неговото царско височество, принцот П. М. Волконски, го одбил барањето на началникот на главниот штаб на 1-та армија, И. И. од 1 мај 1812 година до 1 септември 1814 година по стапка на сребро, бидејќи неговата изјава за болеста во овој период предизвика сомнеж кај Волконски. На сопствен ризик и ризик, началникот на четврт-мајсторската единица на Главната Е.И.В. штабот, генерал-мајор Н.И. Сељавин даде 500 рубли на сиромашниот офицер. од државните средства.7
Обидувајќи се да ја ублажи ситуацијата на офицерите, особено младите офицери кои штотуку дипломирале на колеџ, владата ги издвоила потребните суми за униформи и купување коњ за јавање (120-150 рубли, а исто толку за седло со опрема). Но, оваа сума понекогаш била доволна само за отплата на долговите и, по пристигнувањето во единицата, службеникот повторно позајмувал пари, понекогаш од државни фондови, не можејќи да ги исплати долговите навреме. Понекогаш тоа довело до долга кореспонденција помеѓу високите воени власти, кои ги решавале финансиските барања на Одделот за квартови против офицерите и финансиските недоразбирања меѓу колегите војници. Познат е случајот кога Сељавин бил принуден да стапи во долга кореспонденција со генерал-мајсторот на 1-та армија, генерал-мајор Хартинг, во врска со долг од 214 франци кон парискиот кројач на заповедникот на четврт-мајсторот Ген, кога бил во Париз за време на прекуокеанската кампања на руската армија. Во дискусијата за можностите за решавање на ова прашање беа вклучени и таткото на заповедникот и началникот на Генералштабот, принцот Волконски, кој му даде совет на несреќниот должник отсега да живее во рамките на своите можности.
Бидејќи многу благородници кои сакаа да станат офицери немаа средства да ја исполнат својата желба, во 1817 година, со посебен декрет, на 16-годишните благородници кои сакаа да влезат во воена служба, им беше даден додаток за патување во главниот град, што „ќе доволно ги олесни средствата за благородната младина да влезе во служба според нивниот чин.“9 Сиромашните млади благородници можеа да го добијат потребното воено образование на јавен трошок во средните училишта. воени образовни институциии армиски училишта.
Владата ги разгледа и прашањата за одржување на службениците кои се здобија со рани и повреди и беа отпуштени поради старост, болест и повреди. Според декретот од 21 мај 1803 година, службениците кои отслужиле 20 години без вина добивале додаток за инвалидитет, 30 години добивале половина плата според ранг, а 40 години добивале целосна плата во форма на пензија. Оние кои станаа неспособни за услуга поради повреда требаше да добијат содржина „пристојна услуга“ без оглед на стажот. Должината на стажот се сметаше од моментот на влегување во активна служба (не се броеше времето поминато на студирање во кадетскиот кор). Од 1807 година, на сите службеници кои се пензионирале поради повреда или повреда им била исплаќана доживотна пензија во висина на нивната целосна плата според нивниот чин, а исто така им биле исплаќани и за патување до нивното избрано место на живеење. Службениците доделени за поддршка на лицата со попреченост и кои немале сопствен дом или имот им биле доделени станови во провинциските градови во Централна Русија, во Украина, во регионот на Волга и во Тоболск. Службениците отпуштени поради лошо однесување, како и лицата кои не го отслужиле потребниот мандат, а аплицирале за пензија по 8 години пензионирање, земале помала пензија за 1/3 од платата. Дури и оние што беа отпуштени со судска одлука можеа да се надеваат на мала пензија, „за да не останат без грижа и да им обезбедат, од филантропија, некакви средства за егзистенција“.
Во 1805 година, во Ермитажот Сергиевскаја во близина на Санкт Петербург, на сметка на грофовите Зубовс, бил создаден првиот инвалиден дом за 30 офицери. Во 1807 година, по неговиот модел, беа создадени државни старечки домови за пониски чинови во двата главни града, Киев, Чернигов и Курск.10
На 18 август 1814 година, на годишнината од битката кај Кулм, Александар I формираше посебен комитет за ранетите за да им помогне на сиромашните ранети генерали и офицери. Средствата за потребите на Комитетот беа од благајната и од јавните донации. Со парите собрани со претплата од издавачот на рускиот инвалид, колегијален советник Пезаровиус (395 илјади рубли) во декември 1815 година, пензии добиле 1.200 офицери.11
Во 1809 година, законодавството започна да го формализира обезбедувањето бенефиции за семејствата на починатите службеници. За офицери вдовици над 40 години или повеќе помлада возраст, но со телесен инвалидитет што ги спречуваше да стапат во брак, пензии беа утврдени на 1/8 од платата на нивните сопрузи. Точно, пензијата се издаваше само на оние кои немаа недвижен имот што генерира приход во износ што ја надминува годишната плата на сопругот. По повторното стапување во брак, пензијата била изгубена. Пензија добија и деца без родители: ќерки - до брак или сместување во образовна институција, синови - до 16 години или стапување во служба, како и образовна институција во државна сопственост.
За офицерите кои биле убиени или умреле од рани, пензијата на нивните вдовици им била целосно исплаќана доживотно (од 1803 до 1809 година, пензијата била исплаќана дури и ако повторно се венчале). Пензии беа доделени и на мајките на загинатите офицери.12
Така, владата на императорот Александар I се обидела да се погрижи ниту еден од воениот персонал кој чесно ја исполнил својата должност кон татковината да остане без средства за егзистенција или да го обесчести својот чин со просење. Дури беше наредено да се осигура дека оние „кои сакаат подобро да избегаат од едно место до друго и да ги сожалат лековерните со нивната очигледна сиромаштија, наместо да живеат мирно каде што можат да имаат доделен додаток, да не се однесуваат така однесување некарактеристично за чинот офицер.“ 13
И во следните владеења, руската влада секогаш се обидуваше да се грижи за финансиската состојба на офицерите, без оглед на економската ситуација во земјата, одржувајќи висока социјален статусбранителите на татковината во општеството, што продолжи да ја прави воената професија една од најзначајните во Русија.
|
|||||||||||||||||||||
|
|
|
||
Во гигантските урнатини на нашата политизирана воена историја, понекогаш наидуваме на дела кои не се толку како многу други, загадени од тенденциозна конјуктура. Веројатно и кај Баринов ќе откриете идеолошка пристрасност и непромислена (па и фалбаџиска) амбиција на некои негови заклучоци.
Но, меѓу многуте шарени плева, дефинитивно ќе најдете нерѓосувачки зрна од тој „број и текстура“ кои се крајно љубопитни, бидејќи се земени од документи и заклетви признанија.
Отсекогаш најмногу ме интересирала состојбата на офицерскиот кор во периодот што му претходеше на падот на Империјата. Какви беа тие - оние од нашите предци кои по 1917 година побегнаа во различни и жестоко завојувани војски?...
Никита Баринов.
ОБУКА НА ОФЕЦИЦИ НА КРАЛСКАТА АРМИЈА (митови и реалност)
Ако објективно ја земеме предвид позицијата на армијата во времето на смртта на Руската империја, лесно се појавува тажна слика. Постои мит за офицерите на царската војска. Ова ќе биде малку изненадувачки, но, според мое мислење, тоа беше создадено првенствено од советската пропаганда. Во жарот на класната борба, „господа офицери“ беа прикажани како богати, дотерани и, по правило, опасни непријатели, антиподи на Работничката и селанската Црвена армија воопшто и нејзиниот команден персонал особено. Ова беше особено видливо во филмот „Чапаев“, каде наместо прилично лошо облечените и обучени трупи на Колчак, Чапаев се соочи со „Капелитите“ во чисти црно-бели униформи, напредувајќи во „психички“ напад во прекрасна формација. Според тоа, високите приходи значеа и обука, а како последица на тоа, високо ниво на обука и вештини. Сето ова беше собрано и развиено од обожавателите на „Русија што ја изгубивме“ и Белата кауза. И покрај фактот дека меѓу нив има, се разбира, талентирани историчари и едноставно љубители на воената историја, пофалбите на офицерите честопати достигнуваа до точка на апсурд.
Всушност, ситуацијата со борбената обука на офицерите на почетокот беше тажна. И не најмала улога во ова одигра прилично тешката финансиска состојба на офицерите. Грубо кажано, најдобрите ученици на гимназијата едноставно не сакаа да го „повлечат товарот“ во служба на офицер, кога пред нив се отворија многу поедноставни и попрофитабилни изгледи за кариера во цивилното поле. Не случајно идниот маршал на Советскиот Сојуз, и на почетокот на 20 век, кадет Борис Михајлович Шапошников, во своите мемоари напишал: „На моите тогашни другари, се разбира, им беше тешко да ја разберат мојата одлука да одам во воено училиште. Факт е дека завршив вистинско училиште, како што беше наведено погоре, со просечна оценка 4,3. Со оваа оценка тие најчесто влегуваа во повисоките технички образовни институции. Општо земено, младите луѓе со слаба теоретска обука оделе во воени училишта. На почетокот на 20 век, таквото мислење за командниот штаб на армијата беше доста распространето“. Самиот Борис Михајлович се приклучи на војската затоа што „Моите родители живееја многу штедливо, затоа што и мојата помлада сестра Јулија започна да учи во Чељабинск во гимназија за девојчиња. Морав повеќе од еднаш да размислувам за прашањата: како можам да му го олеснам животот на моето семејство? Повеќе од еднаш ми падна на ум мислата: „Дали да одам во воена служба? Средното образование би овозможило директно да се влезе во воено училиште. Не можев ни да сонувам да студирам на повисока техничка институција пет години на сметка на моите родители. Затоа, јас веќе приватно решив цврсто да одам по воената линија“.
Спротивно на клишето за офицерите како благородни земјопоседници, всушност, офицерите на крајот на ерата на Романов, иако потекнувале, по правило, од благородништвото, биле блиски до обичните луѓе во нивната финансиска состојба.
„Присуството на сопственост на земјиште дури и меѓу генералите и, чудно е доволно, стражарите беше далеку од честа појава. Да ги погледнеме бројките. Од 37 команданти на корпуси (36 војска и еден чувар), податоци за сопственоста на земјиштето се достапни на 36. Од нив, пет го имале. Најголемиот земјопоседник беше командантот на гардискиот корпус, генерал. В.М. Безобразов, кој поседувал имот од 6 илјади десијатини и рудници за злато во Сибир. Од преостанатите четири, еден немаше индикации за големината на неговиот имот, а секој од тројцата имаше околу илјада десијатини. Така, во највисоката командна категорија, со чин генерал, сопственост на земјиште имале само 13,9%.
Од 70 шефови на пешадиски дивизии (67 армиски и 3 гардисти), како и 17 коњанички дивизии (15 армиски и две гардисти), односно 87 лица, 6 лица немаат информации за имот. Од преостанатите 81, само пет го имаат (двајца гардиски генерали, кои биле големи земјопоседници и тројца армиски генерали, од кои двајца имале имоти, а еден имал своја куќа). Следствено, 4 лица, или 4,9%, имале сопственост на земјиште.
Да се свртиме кон командантите на полкот. Како што споменавме погоре, ги анализираме сите гранадерски и пушки полкови и половина од пешадиските полкови кои беа дел од дивизиите. Тоа изнесува 164 пешадиски полкови или 61,1% од вкупниот број. Дополнително, се разгледуваат 48 коњаници (хусари, лансери и змејови) полкови, кои биле дел од 16 коњанички дивизии“. Ако ги споредиме овие бројки со слични за државни службеници од исти класи, го добиваме следново: „Да се свртиме кон списокот на граѓански чинови од првите три класи. Во 1914 година имало 98 функционери од втор ред, од кои 44 поседувале имот на земјиште, што изнесувало 44,9%; трета класа - 697 лица, од кои 215 лица поседувале имот, што претставува 30,8%.
Дозволете ни да ги споредиме податоците за достапноста на сопственоста на земјиштето меѓу воените и цивилните службеници од соодветните класи. Значи, имаме: чинови од втора класа - воени - 13,9%, цивили - 44,8%; трета класа - војска - 4,9%, цивили - 30,8%. Разликата е колосална“.
Зајончковски за финансиската состојба пишува: „Значи, офицерскиот кор, кој вклучуваше до 80% од благородниците, се состоеше од службеното благородништво и во однос на финансиската состојба не се разликуваше од обичните луѓе.“ Цитирајќи го протопресвитер Шавелски, истото. авторот пишува: „Офицерот беше отфрлен од кралската ризница. Невозможно е да се наведе класа во Царска Русија која била полоша од офицерите. Службеникот добил скудна плата која не му ги покривала сите итни трошоци /.../. Посебно ако имал семејство, ако имал мизерна егзистенција, бил неухранет, заплеткан во долгови, негирајќи си ги најпотребните работи“.
Како што веќе видовме, земјопоседниците дури и на највисокиот команден персонал во никој случај не беа споредливи со оние на државните службеници. Делумно, ова беше последица на фактот што платата на функционерите беше значително повисока од онаа на генералите: „Како што беше споменато погоре, годишната плата на шефот на одделот беше 6.000 рубли, а платата на гувернерот беше од 9.600 илјада до 12,6 илјади рубли годишно, односно речиси двојно повеќе“. Само стражарите живееја раскошно. Генералот Игнатиев живописно, иако можеби малку тенденциозно, ја опишува својата служба во можеби најелитниот полк на армијата на Руската империја - Коњаничкиот полк на чуварите на живот. Тој ја забележува огромната „трошок“ за служење во овој полк, што беше поврзана со трошоците за униформи, два особено скапи коња итн. Сепак, П.А. Смета дека ова е Хусарскиот полк на чуварите на живот, за време на службата во која требаше да троши 500 рубли месечно - платата на началникот на дивизијата! Општо земено, гардата беше сосема посебна корпорација, чие постоење донесе голема конфузија во растот на кариерата на офицерите.
Од една страна, чуварот беше екипиран од најдобрите дипломирани студенти на училиштата. За да го направите ова, требаше да добиете „резултат на стражарите“ (повеќе од 10 од 12). Згора на тоа, благодарение на системот во кој матурантите ги избираа своите слободни места според просечните оценки, најдобрите кадети влегоа во стражата. Од друга страна, слободните места во гардата имаа само во елитните образовни институции. На пример, беше речиси невозможно за неблагородник да влезе во најелитниот Корпус на страници. Веќе четврти на полуофицијалната листа на најпрестижни училишта, Александровское секогаш имаше минимум слободни места за чувари, и затоа Тухачевски имаше многу среќа во тоа што можеше да дипломира како најдобар меѓу кадетите. Така, веќе затворениот карактер на училиштата, кои имаа значителен број слободни места, во голема мера го ограничи влезот на неродени питомци таму. Сепак, ова не беше последната пречка за влегување во стражата. Според неискажан закон, но цврсто следен и забележан од многу истражувачи: приклучувањето во полкот мора да биде одобрено од офицерите на полкот. Оваа блискост и кастизам може да го блокира патот до скалата во кариерата за секој „слободоумник“, бидејќи лојалните чувства беа задолжително за сервис во стража. Конечно, веќе разговаравме за „квалификацијата на имотот“. Така, пред се, во стражата завршија богати, доброродени офицери. Навистина, тие мораа да го завршат училишниот курс со извонредност, но подеднакво, ако не и повеќе талентирани офицери немаа ни можност да се приклучат на гардискиот полк. Но, гардата беше „ковач на персонал“ за генералите на царската армија! Згора на тоа, унапредувањето во гардата беше, во принцип, побрзо и полесно. Не само што гардистите имаа предност од 2 чинови пред армиските офицери, туку немаше ниту чин потполковник, што дополнително го забрза растот. Веќе не зборуваме за врски и престиж! Како резултат на тоа, повеќето генерали дојдоа од гардата; згора на тоа, повеќето генерали кои немаа образование на Академијата на Генералштабот дојдоа од таму. На пример, „во 1914 година, армијата имаше 36 армиски корпус и 1 гардиски корпус... Да се свртиме кон податоците за образованието. Од 37 команданти на корпуси, 34 имале високо воено образование. Од нив, ГШ завршиле 29 лица, Артилериска академија 2, и Инженерско-правна академија 1. Така, 90% имале високо образование. Меѓу тројцата кои немале високо образование бил и командантот на гардискиот корпус, генерал. В.М. Безобразов, генерал на 12-ти армиски корпус. А.А. Брусилов и вториот кавкаски корпус, генерал. Г.Е. Беркман. Од наведените команданти на корпусот, 25 лица во минатото и еден (генерал Безобразов) моментално служел во гардата“.
Тешко е да се согласи со авторот дека ова беше објаснето исклучиво со „способноста“ на чуварите. На крајот на краиштата, тие први стигнаа до врвните позиции, без да имаат образование од Академијата на Генералштабот, што самиот автор го признава: „Според „Распоредот“ од 1914 година, руската армија имаше 70 пешадиски дивизии: 3 стражари, 4 гранати, 52 пешадија и 11 сибирски пушки. Нивните команданти биле генерал-полковници... По образование: 51 лице имало високо воено образование (од кои 46 завршиле ГШ, 41 Воено инженерство, 1 Артилериска академија). Така, 63,2% имале високо образование. Од 70 команданти на пешадиски дивизии, 38 биле гардисти (минати или сегашни). Интересно е да се забележи дека од 19 лица кои немале високо воено образование, 15 биле гардиски офицери. Предноста на чуварите веќе се покажа овде“. Како што можете да видите, „предноста на чуварите“ влијае на нивото на командантите на дивизиите. Каде оди кога истите луѓе се поставуваат на малку повисока функција началник на корпус? Покрај тоа, од некоја непозната причина, авторот згрешил за недостатокот на високо образование на Г.Е. Беркман, а остатокот од генералите биле токму од гардата. Безобразов, кој немал високо образование, но бил многу богат, генерално командувал со гардискиот корпус. Така, гардата беше „добавувач“ на академски необразовани офицери на највисоките ешалони на армијата.
Можеме да зборуваме за толку сериозен проблем како што е недостигот на правичност во распределбата на чиновите и позициите: побогатите и поискусни офицери, некогаш во гардата, имаа многу подобри шанси да направат кариера од оние кои го повлекоа товарот и понекогаш беа поподготвени (ако само поради помалку церемонијални услови на служба) армиски колеги. Ова не може, а да не влијае на квалитетот на обуката на високиот команден персонал или на психолошката клима. Познато е дека во војската владееше поделба на „касти“. Како што веќе споменавме, чуварите беа распоредени во посебна група, со значителни преференции меѓу сите офицери. Но, не може да се каже дека немало триење и разлики во гардата и остатокот од армијата. Така, најобразованите офицери традиционално служеа во инженерските трупи и артилерија. Ова дури се рефлектираше во шеги: „убав човек служи во коњаницата, паметен човек служи во артилерија, пијаница служи во морнарицата, а будала служи во пешадијата“. Најмалку престижна беше, се разбира, пешадијата. И „аристократската“ коњаница се сметаше за најпрестижна. Сепак, и таа сподели. Така, хусарите и лансерите со презир погледнаа на змејовите. Првата тешка бригада на гардиската коњаница се издвојуваше: „дворите“ на коњичката гарда и полкот на коњски чувари на животот, „се бореа“ за титулата на најелитниот полк. Во ножните штитници, т.н „Петровска бригада“ - полкови на Преображенски и Семеновски. Но, како што забележува Минаков, дури и овде немаше еднаквост: Преображенски беше повеќе роден. Во артилеријата, коњаницата се сметаше за елита, но кметовите традиционално се сметаа за „отфрлени“, што повторно ги прогонуваше во 1915 година за време на одбраната на тврдините. Се разбира, не може да се каже дека такви разлики нема во другите армии, но немаше ништо добро во одвојувањето и изолирањето на различни видови трупи едни од други.
Речиси единствената можност да се забрза растот на кариерата за талентираните армиски офицери беше приемот во Академијата Николаев на Генералштабот. Изборот таму беше многу внимателен. За да го направите ова, беше неопходно да се положат прелиминарни испити, а потоа и приемни испити. Во исто време, најдобрите офицери на полковите првично ги предадоа. Според Шапошников, во годината на неговиот прием, на конкурсот поминале 82,6 отсто од оние што ги положиле прелиминарните испити. Сепак, и покрај толку внимателен избор на апликанти, апликантите имаа сериозни проблеми со општообразовните предмети. „1) Многу слаба писменост, груби правописни грешки. 2) Лош севкупен развој Лош стил. Недостаток на јасност на размислување и општ недостаток на ментална дисциплина. 3) Исклучително слабо познавање на историјата и географијата. Недоволно книжевно образование“ Но, не може да се каже дека тоа важело за сите офицери на Генералштабот. Користејќи го примерот на Б.М. Сепак, треба да се забележи дека последователните проблеми со образованието во Црвената армија беа радикално различни од сличните во царската армија. Сликата на добро образован царски офицер е прилично идеализирана.
Обуката на Академијата на Генералштабот траеше две години. Во првата година беа опфатени и воените и општообразовните предмети, додека воените офицери ги совладаа дисциплините поврзани со борбените операции на единиците. Во втора година беа завршени општообразовните предмети, а од војската се изучуваа дисциплини поврзани со стратегија. Покрај тоа, секој ден имаше часови за јавање коњи во арената. Како што забележува Шапошников, тоа било последица на искуството од Руско-јапонската војна, кога дивизијата, за време на битките кај рудниците Јантај, дивизијата на Орлов се распрснала, завршувајќи во висок каолијанг, кога коњот на началникот на Генералштабот се забравил и тој не можеше да го спречи, оставајќи ја дивизијата целосно обезглавена, бидејќи командантот беше ранет. Можеби ова веќе беше непотребно за позиционираниот масакр во Првата светска војна, но како одговор на критичката забелешка на самиот Борис Михајлович за архаичната природа на коњот како начин на транспорт во споредба со автомобилот воведен во Европа, забележуваме дека рускиот индустријата едноставно немаше можност да ја снабди армијата со доволно количество транспорт. Купувањето во странство беше скапо и прилично несовесно од гледна точка на независност од странски залихи.
Самата обука имаше и значителни недостатоци. На пример, многу автори забележуваат малку внимание на развојот на иницијативата и на практичните вештини воопшто. Часовите се состоеја речиси исклучиво од предавања. Крајниот резултат, наместо висококвалификувани работници, беа теоретичари кои не секогаш имаа идеја како да постапат во реална ситуација. Според Игнатиев, само еден учител дури се фокусирал на волјата за победа.
Друг проблем беше огромното време потрошено на некои целосно застарени предмети, како што е исцртување на теренот во цртање цртежи. Во принцип, оваа уметност беше толку незаборавна тема што многу мемоаристи пишуваат нељубезни зборови за неа. ,
Спротивно на добро познатиот мит за страста на генералите за француската школа на Grandmaison, „élan vitale“6, Шапошников сведочи за неговата симпатија кон германските теории. Точно, тој забележува дека врвните генерали не биле запознаени со германските методи на војна.
Генерално, силните страни на кариерните офицери на царската армија беа нивната борбеност и подготвеноста за самопожртвуваност. И не може да се зборува за невнимание како разговори за апсолутно тајни работи во кафуле, што Шапошников ги опишува во „Мозокот на армијата“ во однос на австриската армија. Концептот за чест на офицер вредеше многу за воениот персонал во кариерата. Младите офицери на Генералштабот, по реформите спроведени од Головин, добија генерално добро образование, и покрај многуте недостатоци. Она што беше особено важно беше дека тактиката на германските трупи веќе не беше откровение за нив, како што беа за повисоките команданти. Проблемот на вториот беше слаб интерес за само-развој, за иновации и во технологијата и во уметноста на војната. Како што забележува А.М.Зајончковски, катастрофалната ситуација со обуката на високиот команден персонал беше делумно последица на невниманието на Главниот штаб на проблемот: „Посветувајќи големо внимание на обуката на трупите и подобрувањето на помладиот команден персонал, рускиот Генералштаб целосно го игнорираше изборот и обуката на високиот команден персонал: назначувањето на лица кои го поминаа целиот свој живот по дипломирањето на академијата на административна позиција веднаш на позицијата началник на дивизија и командант на корпус не беше невообичаено“. Пред руско-јапонската војна, оваа ситуација беше особено јасна. Имаше шеги: „во 1905-1906 г. Командантот на воениот округ Амур, ген. Н.П. Линевич, гледајќи ја хаубицата, изненадено праша: „Какво оружје е ова? Истиот автор забележува: „Истиот Леневич (точно Линевич - Н.Б.) не знаеше правилно да чита мапи и не разбираше што е движење на возот според распоредот. „И меѓу командантите на полковите и бригадите“, забележува понатаму Шавелски, „понекогаш имало целосни неуки во воените работи. Воената наука не ја уживаше љубовта на нашата војска.“ Деникин ги повторува:
„Јапонската војна, меѓу другите откритија, нè доведе до сознание дека командниот персонал треба да научи. Заборавањето на ова правило беше една од причините за зависноста на многу команданти од нивниот штаб. Пред војната, командантот, почнувајќи од позицијата командант на полкот, можеше да остане смирен со „научниот“ багаж што некогаш го носеше од военото или кадетското училиште; можеби воопшто не го следел напредокот на воената наука и никому не му паднало на памет да се заинтересира за неговото знаење. Секоја проверка би се сметала за навредлива... Општата состојба на единицата и делумно само нејзината контрола за време на маневри давале критериум за проценка на командантот. Последново, сепак, е многу релативно: со оглед на неизбежната конвенционалност на маневрирачките дејствија и нашето општо самозадоволство за време на маневрите, беше можно да направиме онолку груби грешки колку што сакавме и неказнето; неодобрувачкиот преглед во описот на големите маневри, кој стигна до единиците по неколку месеци, ја изгуби својата острина“.
Покрај тоа, офицерскиот кор на највисоките ешалони беше исклучително стар. Командантите на корпусот биле распоредени по возраст на следниов начин: од 51 до 55 години - 9 лица, од 56 до 60 - 20, а од 61 до 65 - 7. Така, над 75% од командантите на корпусот биле над 55 години. Нивната просечна возраст била 57,7 години. Командантите на дивизиите беа само малку помлади. Од 51 до 55 години - 17, од 56 до 60 - 48 и од 61 до 65 - 5. Така, најголемиот дел од командантите на пешадиските дивизии беа над 55 години. Нивната просечна возраст беше 57,0 години. Точно, командантите на коњаничките дивизии беа во просек помлади 5,4 години. И ова по „чистката“ што ја изврши енергичниот министер за војна Редигер, кој, сепак, брзо го загуби своето ресор и беше заменет со помалку цврстиот Сухомлинов. именувани: команданти на окружните трупи - 6; нивни помошници - 7; команданти на корпуси - 34; команданти на тврдини - 23; началници на пешадиски дивизии - 61; началници на коњанички дивизии - 18; шефови на поединечни бригади (пешадија и коњаница) - 87; команданти на неодвоени бригади - 140; команданти на пешадиски полкови - 255; команданти на поединечни баталјони - 108; команданти на коњанички полкови - 45. Тој поднел барање и за разрешување на најпросечните команданти од војската. Но, Николај Втори стана проблем. Сега пофален со сета своја сила, монархот малку се грижеше за борбената ефикасност на армијата, посветувајќи многу повеќе внимание на нејзината униформа и лојалноста кон тронот. Царот на секој можен начин го спречи отстранувањето на генералите што му се допаднаа и финансирањето на армијата на штета на флотата. Назначувањето на Јанушкевич, кој беше сосема несоодветен за позицијата началник на Генералштабот, на пример, стана возможно само благодарение на покровителството на Суверенот. Не помала вина е и кај премиерот, бидејќи распределбата на буџетските средства во голема мера зависела од него, затоа ги заштитил од отпуштање генералите кои покажале талент да ги смируваат бунтовниците, а не на бојното поле. Цитирајќи го дневникот на Поливанов, П.А.Зајончковски пишува: „Добиено од Е.В. весник на Вишата комисија за атестирање во врска со командантите на корпусот; следеше дозвола за отфрлање на генот. Шатлворт; против заклучокот за разрешување на генералот. Краузе и Новосилцева - највисоката резолуција е да се „замине“, но против генот. Адлерберг: „Го познавам, тој не е гениј, туку чесен војник: во 1905 година го бранеше Кронштат“. Колку крв чинеше да се назначи Рененкампф, кој на никаков начин не се истакна на боиштата во Манџурија, но беше „херој“ на задушувањето на револуцијата од 1905 година, за командант на војската што ја нападна Источна Прусија, е добро познато.
Точно, не може да се каже дека не се обиделе да ја поправат ситуацијата. Како што пишува истиот Деникин, „На овој или оној начин, по јапонската војна, високиот команден персонал исто така беше принуден да студира. Во пролетта 1906 година, наредбата на министерот за војна првпат се појави по наредба од највисока наредба: „Командантите на трупите треба да воспостават соодветна обука за високиот команден персонал, почнувајќи од командантите на единиците до и вклучувајќи ги командантите на корпусот, насочени кон развој на воено знаење. .“ Оваа иновација предизвика иритација на врвот: старите негодуваат, гледајќи во неа сквернавење на сивите влакна и поткопување на авторитетот... Но, работите напредуваа малку по малку, иако на почетокот имаше некои триење, па дури и необичности“. Исто така, беше можно делумно да се всади интерес за само-развој во артилеријата: „Веројатно никогаш порано воената мисла не работела толку интензивно како во годините по јапонската војна. Зборуваа, пишуваа и викаа за потребата од реорганизација на армијата. Потребата за самообразование се зголеми, и, соодветно, интересот за воената литература значително се зголеми, што предизвика појава на голем број нови тела. Ми се чини дека да не беше лекцијата од јапонскиот поход и последователното закрепнување и трескавична работа, нашата армија немаше да издржи ниту неколку месеци од тестот на светската војна...“ Меѓутоа, белиот генерал веднаш признава дека работата се одвивала со многу бавно темпо.
Сепак, не може да се каже дека овие мерки не влијаеле на борбената ефикасност на армијата. А.А. Свечин пишува: „Не треба да се забележи помал напредок во однос на тактичката обука на трупите и во подобрувањето на квалификациите на средниот и понискиот команден персонал“.
Но, ова не беше доволно. Тешко е да не се согласите со А.М. Зајончковски, кој даде многу краток, но многу концизен опис на руската армија пред Првата светска војна: „Генерално, руската армија војуваше со добри полкови, со просечни дивизии и корпуси и со лоши армии и фронтови, разбирајќи ја оваа проценка во широка смисла на подготовка, но не и лични квалитети“.
Ахиловата пета на старата војска беше целосно отсуство на каква било политичка подготовка. Полицајците беа подготвени да одат во сопствената смрт, но не знаеја како да водат. Свечин во својата книга „Уметноста на возење полк“ укажува на неспособноста на офицерите од кариера да комуницираат со војниците, да ги разберат нивните потреби и да изградат дисциплина што е погодна не само во мирно време. Мораме да разбереме дека деновите на принципот на Фридрих „војникот треба повеќе да се плаши од стапот на подофицер отколку од непријателскиот куршум“ одамна поминаа и невозможно е да се задржи војник на фронтот само со сила. За жал, никој едноставно не ги научи руските офицери на ова. И со оглед на нивното целосно детско познавање на општествените и политичките науки, не е тешко да се разбере дека офицерите биле целосно дезориентирани кога се соочиле со пропагандата на социјалистичките партии. Ефект имаше и одвојувањето на офицерите од масата војници. На пример, Игнатиев забележува дека тепачките во 1-та гардиска коњаничка дивизија не биле користени само поради традицијата на гардата. Таканаречениот „цуг“, сличен по значење на модерното замаглување, исто така се сметаше за сосема нормален феномен. , Сето тоа не беше забележливо за значителен дел од војната, но падот на дисциплината, а како последица на целата армија во 1917 година, совршено покажа до што може да доведе невниманието на моралната клима во армискиот тим.
Избувнувањето на Втората светска војна целосно го револуционизира системот за обука на офицери. Ако пред тоа се обучуваа по сосема хармоничен систем, одејќи од кадетскиот кор во училиште, а по дипломирањето и службата најдобрите од нив можеа да завршат на една од академиите, но сега, иако училиштата продолжија да обучуваат поручници, но само според значително намален забрзан тек. Но, тие не можеа да ги задоволат потребите на армијата. Беа отворени значителен број налог-офицерски училишта, во кои беа продуцирани офицери со исклучително слаби вештини и знаења.
Најтешка беше ситуацијата во пешадијата. Често може да видите оценки како ова:
„Нашите пешадиски полкови изгубија неколку групи на команден персонал за време на светската војна. Колку што можам да проценам од податоците што ги имам, само во неколку полкови загубата на убиени и ранети офицери паѓа на 300%, но обично достигнува 400 - 500% или повеќе.
За артилерија немам доволно целосни податоци. Информациите за голем број артилериски бригади укажуваат на офицерски загуби (во текот на целата војна) од 15 - 40%. Загубите на техничките трупи се уште помали. Во коњаницата, загубите се многу нерамномерни. Има делови кои многу настрадаа, додека во други загубата е сосема незначителна. Во секој случај, дури и загубите на најоштетените коњанички единици се занемарливи во споредба со загубите на пешадијата“.
Последица на оваа ситуација беше, од една страна, нагло „исправање“ на најдобро обучениот персонал. Оние. Дури и оние офицери кои беа достапни и командуваа со единици немаа доволно образование и искуство до крајот на војната. „Високиот команден (команден) штаб, земен само од армијата, не претставува толку голема група по број што резултатите од неговото разгледување би можеле да се применат на целата руска армија без значителни резерви.
Најпрвин, кога се разгледуваат податоците за командниот штаб, впечатлив е значителен процент на привремени команданти: имено, 11 од 32 полкови... Според претходната служба пред да го примат полкот, 27 команданти на полкот (т.е. речиси 85 % од нивниот вкупен број) припаѓаат на борбените офицери; преостанатите пет беа на позиции во различни институции и институции на воениот оддел (корпус, воени училишта итн.). Меѓу 32-та команданти на полкот немаше ниту еден генерален офицер. Седиште. Несомнено, ова е несреќа, но многу карактеристична несреќа, што укажува на значително намалување на пешадискиот команден персонал на лица со високо воено образование... Квалификациите за командување со полкови за мнозинството се многу ниски:
од 1 до 3 месеци. на 8 полкови,
од 3 до 6 месеци. на 11 полкови,
од 6 до 12 месеци. на 8 полкови,
од 1 до 2 години. на 3 полкови,
повеќе од 2 години. во 2 реда полкови,
Целиот офицерски кор што се проучува може да се подели на 2 нееднакви, остро различни групи - офицери од кариера и офицери за време на војната.
Првата група ги вклучува сите штабни офицери, речиси сите капетани (9 или 10) и мал дел од штабните капетани (7 од 38).
Вкупниот број на офицери за кариера е 27, односно не цели 4% од вкупниот број. Останатите 96 отсто се воени офицери“.
Значи, редовните пешадиски офицери се нокаутирани. И кој ги замени? Тука лежи многу сериозниот проблем на идната Црвена армија. Факт е дека пензионираните офицери беа заменети главно со луѓе кои имаа целосно недоволна обука, и воена и едноставно општо образование. Истиот автор ги дава соодветните табели:
Образовна квалификација Штабни офицери Капетани Штаб-капетани потпоручници второполковници Ensigns Вкупен процент од вкупниот број
Високо образование — — 2 3 6 26 37 5
Средно образование 7 8 12 7 46 78 158 22
Нецелосно средно 4 2 3 20 37 81 147 20
Нецелосно средно — — 9 20 43 153 225 31
Обука дома и во служба — — 12 13 27 106 158 22
Вкупно 11 10 38 63 159 444 725 100
Воена обука
Штабни офицери Капетани
Капетани на персоналот
Поручници
Вториот поручник потерници
Вкупен процент
Цело време мирношколски курс 11 9 7 1 - - 28 4
Целосен курс на воено училиште - - 15 21 85 113 234 32
Офицерска школа за налог - - 8 37 67 315 428 59
Не одел на училиште (промовиран за воено одликување) - 1 7 4 7 16 35 5
Овие табели зборуваат многу. Прво, јасно е дека чинот „капетан“ бил речиси недостижен за воен офицер. Затоа, високите офицери беа најинтересни како идни кадри на Црвената армија во однос на професионалната обука. Од друга страна, тие веќе достигнаа високи позиции под „стариот режим“ и затоа поттикот за кариера во новата армија во новите услови за нив не беше толку силен и затоа не беа лојални како помладите офицери. Второ, треба да се забележи разликата во општото образование. Неговото ниво на образование за офицери од кариера беше еднакво, но треба да се забележи дека нецелосното средно образование не е точно она што се бара од офицер во таква технички интензивна војна како што е Првата светска војна. Но, веќе меѓу капетаните на персоналот постои целосен раздор. Се појавуваат службеници со високо образование. Очигледно, станува збор за воени доброволци кои првично го избраа цивилниот пат за себе, но чија судбина беше сменета со Големата војна. Како што забележува познатиот воен писател Головин, ова беше најдобриот материјал за придобивање офицери, бидејќи интелектуалецот лесно можеше да избега од регрутирање и затоа оние што се приклучија во армијата имаа не само најдобро општо образование, туку и најдобар борбен дух и на некој начин најдобрите морални квалитети од, на пример, озлогласените „Земгусари“. Од друга страна, многу офицери немале ниту средно, туку пониско или воопшто немале општо образование. Само нешто повеќе од една третина од капетаните на персоналот завршиле средно образование. Ова сугерира, од една страна, дека интелигенцијата навистина не сакала да се приклучи на армијата. Од друга страна, сликата на офицер на „старата армија“ како личност од „образованите класи“, која стана широко распространета во масовната свест благодарение на советската кинематографија, е далеку од вистината. Армијата беше надополнета главно од слабо образовани луѓе. Имаше и одредена предност во ова. На крајот на краиштата, овие статистики укажуваат на класниот афинитет на воените офицери (и, очигледно, тие беа главниот контингент меѓу капетаните на персоналот кои не добија средно образование) на новата влада.
Кај поручниците, поручниците и особено потерниците, состојбата со образованието станува уште полоша. Помеѓу потерниците, само помалку од четвртина од офицерите имале завршено средно образование, а помалку од една третина од вкупниот број завршиле воени училишта, наместо офицерски училишта.
Така, треба да се забележат две карактеристики. Прво, пешадискиот персонал беше во голема мера елиминиран. Компаниите, а често и баталјоните, беа командувани од воени офицери кои, во принцип, немаа доволно обука. Згора на тоа, воените офицери немаа разумно образование за да можат да ги надополнат образовните недостатоци во иднина.
Генерално, мораме да признаеме дека и пред Големата војна, офицерите имале значителни недостатоци во обуката. Згора на тоа, ако младите команданти успеаја да добијат образование во реформираните училишта и академии, тогаш високиот, постар команден персонал продолжи да заостанува далеку зад барањата на времето во однос на нивните квалитети. Тезите за губењето на високиот команден персонал од страна на Црвената армија како катастрофа се неодржливи. Дури и без да се споменат сомнителните придобивки на постарите генерали од Првата светска војна за време на Втората светска војна, за кои Франција е брилијантен пример, не може а да не се види супериорноста на високиот команден штаб на идните противници над домашните стратези, ако не и во талент, потоа на ниво на обука. Многу полошо беше убиството на младите офицери за време на Првата светска војна, а потоа и Граѓанската војна. За жал, за разлика од Германија, Република Ингушетија не беше во можност да воспостави висококвалитетна обука за воени офицери, и тоа беше од целосно објективни причини: во Русија едноставно немаше доволен број образовани луѓе. Како и Француско-пруската војна, војната на Источниот фронт во голема мера ја доби учител од Берлин.
Интересно е да се забележи дека голем број на кадри од техничките трупи кои не беа нокаутирани завршија во Црвената армија. Но, токму овие луѓе „со научен цевковод и кадифена јака“, според Шапошников, имале најголем процент од оние што дипломирале на Академијата на Генералштабот меѓу оние што биле примени таму, што укажува на најдобра подготовка. Значи, од 6 инженери што влегле заедно со Шапошников, дипломирале сите 6. Од 35 артилери 20, но од 67 пешадиски офицери само 19!
________________________________________________________________________
Шапошников Б.М. Спомени. Воени научни трудови. - М.: Воена издавачка куќа, 1974. стр. 55 Цитирано од http://militera.lib.ru/memo/russian...ikov/index.html
Таму со. 52.
П.А. Зајончковски (1904-1983): Написи, публикации и сеќавања за него. - М.: РОСПЕН, 1998. стр. 46. Цитирано од: http://regiment.ru/Lib/A/7.htm
Таму со. 47
Таму со. 46
Таму со. 50-51
Исто, страница 51
Ignatiev A. A. Педесет години во служба - М.: Воениздат, 1986. стр. 58 Цитирано од http://militera.lib.ru/memo/russian...v_aa/index.html
МИНАКОВ С.Т. СОВЕТСКАТА ВОЕНА ЕЛИТА ВО ПОЛИТИЧКАТА БОРБА ВО 20-30-тите http://www.whoiswho.ru/kadr_politika/12003/stm2.htm
Шапошников Б.М. Оп. Со. 35
П.А. Уредба Зајончковски оп. Со. 41
Таму со. 42
Http://www.grwar.ru/persons/persons.html?id=378
Минаков С.Т. Уредба оп. http://www.whoiswho.ru/kadr_politika/12003/stm2.htm
Шапошников Б.М. Уредба оп. Со. 129.
Зајончковски П.А. Уредба оп. Со. 27
Шапошников Б.М. Уредба оп. Со. 127.
Игнатиев А.А. Уредба оп. Со. 102
Таму со. 99
Шапошников Б.М. Уредба оп. Со. 135
Шапошников Б.М., Мозокот на војската. - М.: Военгиз, 1927 Цитирано од: http://militera.lib.ru/science/shaposhnikov1/index.html
Zayonchkovsky A. M. Првата светска војна - Санкт Петербург: Издавачка куќа Polygon LLC, 2002. - 878, стр. лошо, 64 бои. болен. — (Воена историска библиотека).
Стр.14-15. Цитирано од http://militera.lib.ru/h/zayonchkovsky1/index.html
П.А. Зајончковски автократија и руската армија на пресврт на XIX-XXвекови, М., 1973. стр. 174 Цитирано од: http://regiment.ru/Lib/A/18/4.htm
Деникин А.И. Стара војска. Службеници / A. I. Denikin; предговор A. S. Кручинина. - М.: Ирис-прес, 2005. - 512 стр.: ил. + вметнете 8 стр. - (Бела Русија). Тираж 3000 примероци. ISBN 5-8112-1411-1. Цитирано од: http://militera.lib.ru/memo/russian..._ai4/index.html стр. 109
Зајончковски П.А. Уредба оп. Со. 41-42
Токму таму. Стр.38-39
Таму со. 40.
Деникин А.И. Уредба оп. Со. 110-111.
Таму со. 221.
Големата заборавена војна. - М.: Јауза; Ексмо, 2009. - 592 стр. Со. 7.
Зајончковски А.М. Оп. Со. 16.
Игнатиев А.А. Уредба оп. Со. 57.
Токму таму. Стр.44-46.
Каменев А.И. Историја на офицерска обука во Русија. - М.: ВПА им. Ленин, 1990. стр. 163 Цитирано од http://militera.lib.ru/science/kamenev2/index.html
На прашањето за офицерскиот состав на Старата руска армија кон крајот на нејзиното постоење. V. CHERNAVIN. Воена колекција на општеството на приврзаници на воено знаење. Книга 5, 1924 година, Белград. Цитирано од http://www.grwar.ru/library/Chernav...orps/CC_01.html
Головин Н.Н. Русија во Првата светска војна / Николај Головин. - М.: Вече, 2006. - 528 стр. - (Воени тајни на Русија). Тираж 3.000 примероци. ISBN 5-9533-1589-9. Со. 187 Цитирано од: http://militera.lib.ru/research/golovnin_nn/index.html
Шапошников Б.М. Со. 166-167.
1. На прашањето за офицерскиот состав на Старата руска армија кон крајот на нејзиното постоење. V. CHERNAVIN. Воена колекција на општеството на приврзаници на воено знаење. Книга 5, 1924 година, Белград. Преземено од http://www.grwar.ru/library/Chernav...orps/CC_01.html
2. Zayonchkovsky A. M. Првата светска војна - Санкт Петербург: Polygon Publishing House LLC, 2002. - 878, стр. лошо, 64 бои. болен. — (Воена историска библиотека).
3.. Шапошников Б.М. Спомени. Воени научни трудови. - М.: Воена издавачка куќа, 1974. Цитирано од http://militera.lib.ru/memo/russian...ikov/index.html
4. П.А. Зајончковски (1904-1983): Написи, публикации и сеќавања за него. - М.: ROSSPEN, 1998. Цитирано од: http://regiment.ru/Lib/A/7.htm
5. Игнатиев А. А. Педесет години во служба - М.: Воениздат, 1986. Цитирано од http://militera.lib.ru/memo/russian...v_aa/index.html
6.С.Т.МИНАКОВ СОВЕТСКАТА ВОЕНА ЕЛИТА ВО ПОЛИТИЧКАТА БОРБА ОД 20-30-тите http://www.whoiswho.ru/kadr_politika/12003/stm11.htm
7.http://www.grwar.ru/persons/persons.html?id=378
8. Шапошников Б.М., Мозокот на војската. - М.: Военгиз, 1927 Цитирано од http://militera.lib.ru/science/shaposhnikov1/index.html
9. Каменев А.И. Историја на офицерска обука во Русија. - М.: ВПА им. Ленин, 1990. Цитирано од http://militera.lib.ru/science/kamenev2/index.html
10. Деникин А.И. Стара војска. Службеници / A. I. Denikin; предговор A. S. Кручинина. - М.: Ирис-прес, 2005. - 512 стр.: ил. + вметнете 8 стр. - (Бела Русија). Тираж 3000 примероци. ISBN 5-8112-1411-1. Цитирано од: http://militera.lib.ru/memo/russian..._ai4/index.html
„За што се бориме? - Прашањето, всушност, за време на војната не е нималку реторичко, туку најгорливо. Идејата е, се разбира, важна работа, но нема да бидете задоволни со неа сами на фронтот под куршуми и гранати - секој сака да има барем малку пари за лични трошоци, секој сака да биде сигурен дека во во случај на повреда и особено смрт, нивните семејства нема да останат напуштени, а по победата нивните заслуги ќе бидат забележани не само со медали. Во меѓувреме, кога зборуваат за Првата светска војна, историчарите обично ги заобиколуваат ваквите секојдневни детали, фокусирајќи се на бројот на армии, топови и митралези, бројки на жртви и обрнуваат внимание на финансиите само во врска со прашањата од глобалната воена економија. Какви пари лежеа пред 100 години во џебовите на офицерските јакни и војничките туники - во материјалот на „Русска планета“.
Богати генерали и скромни поручници
На почетокот на војната, „платата“ на офицерите на руската армија беше одредена со наредба на Министерството за војна бр. 141 од 15 јуни 1899 година. Едно време, оваа наредба значително го зголеми приходот на војската. Во согласност со него, целосниот генерал добиваше 775 рубли месечно, генерал-полковник - 500, полковник - 325, капетан (командант на компанија) - 145 рубли. Најниско платен офицер во мирно време бил втор поручник (еквивалентот во коњаницата е корнет, меѓу Козаците тоа е корнет; првиот офицерски чин во армијата е условно еквивалентен на сегашниот чин поручник - Р.П.), кој добил 55 рубли месечно.
Оваа „плата според ранг“ се состоеше од три компоненти - самата плата, таканаречените трпезни пари и дополнителна плата. „Парите за трпеза“ беа доделени на офицери од капетанот (командантот на компанијата) вклучително и погоре, чиј износ зависеше од заземената позиција. Генералите и командантите на полкот добиваа импресивни суми пари од кантина за тие времиња - од 475 до 225 рубли месечно. Максималните износи на „пари на маса“ ги добиваа генералите и високите офицери кои беа на позиции во директоратите на воените области, корпусот и комесари на дивизии. Целосните генерали, покрај другите плаќања, добиваа уште 125 рубли месечно „пари за репрезентација“ за, како што имплицира името, разни трошоци за забава.
Капетанот (командантот на компанијата) добиваше 30 рубли „пари на маса“ месечно. За споредба, ручекот во просечен ресторан во 1914 година чинел околу 2 рубли по лице, килограм свежо месо чинел околу 50 копејки, килограм шеќер - 30 копејки, литар млеко - 15 копејки, а просечната плата на индустриски работник без високи квалификации беше нешто повеќе од 22 рубли месечно.
Традиционално, се веруваше дека на командантот му се давале „пари за трпеза“ за да може редовно да собира подредени офицери во неговата куќа на заеднички вечери. На почетокот на 20 век, оваа средновековна традиција сè уште се почитувала, иако веќе не редовно или универзално. Помладите офицери (команданти на водови) немаа право да трпат пари - под нив немаше офицери, а војниците всушност и законски тогаш се сметаа за различен општествен слој, бидејќи чинот втор поручник веќе даваше лично благородништво, целосно отсекувајќи го неговиот носител од долната маса војници.
Исто како и традиционално, од 18 век, во руската армија имаше голем јаз во платите меѓу високиот команден персонал и средните и помладите офицери. Ако генералите и полковниците добиваа многу значителни пари дури и според стандардите на најбогатите земји во Европа, тогаш офицерите од пониски чинови сосем со право се сметаа за ниско платени.
На почетокот на 20 век платата на воен поручник (благородник кој завршил воено училиште) била само 2-3 пати поголема од просечната плата на неквалификуван работник. Затоа, во 1909 година, со цел да се зголемат приходите на средните и помладите офицери („штабни офицери“ и „главни офицери“ во тогашната армиска терминологија), беше воведена таканаречената „дополнителна плата“. Отсега, поручникот покрај платата добивал уште 15 рубли месечно, капетанот - 40 рубли месечно, а потполковникот - 55 рубли месечно „дополнителна плата“.
За служба во оддалечените области (на пример, во воените области Кавказ, Туркестан, Омск, Иркутск и Амур), генералите и офицерите имаа право да добиваат зголемени, како што рекоа тогаш, „подобрени“ плати. Во стражата беа задржани посебни привилегии - за офицерите на гардиските единици, платата според чин беше одредена повисока за едно скалило од нивниот чин. Така, на пример, гардискиот потполковник добивал во рубли како армиски полковник, односно не 200, туку 325 рубли месечно.
Покрај сите видови плати имало и дополнителни исплати. Оние службеници кои не живееле во владини станови добивале „пари за станови“. Нивната големина зависела од чинот на офицерот и местото на живеење. Сите населби Руската империјаВо зависност од цените и условите за живеење, тие беа поделени во 8 категории. Во „Првокласни локалитети“ (главниот град, големите градови и провинции со високо нивоцени) капетанот, со месечна плата од 145 рубли, добиваше 45 рубли 33 копејки месечно „пари за стан“ (вклучувајќи 1,5 рубли месечно „за штала“), во поевтини области од 8-та категорија „пари за стан Капетанската кирија изнесуваше 13 рубли 58 копејки месечно (вклучувајќи 50 копејки месечно за изнајмување штала).
Целокупниот генерал во локалитет од прва категорија добивал 195 рубли „станбени пари“ месечно. За споредба, изнајмувањето соба во станбена зграда во работничкиот кварт на провинцискиот град во 1913 година изнесувало во просек 5,5 рубли месечно, а за стан со пет соби на Liteiny Prospekt во центарот на Санкт Петербург биле потребни околу 75 рубли за кирија. месечно.
Покрај „станот“, генералите и полковниците редовно добиваа „фуражни пари“ - да ги хранат своите коњи (во просек 10-15 рубли по коњ месечно) и „додаток за патување“ за време на службените потези и разни службени патувања. „Патниот додаток“ вклучуваше „пари за патување“ и дневни плаќања. „Транспортерите“ сè уште беа платени според стара, скоро средновековна шема - на генерал-полковник, на пример, му се плаќаше за минување на цел караван од 12 коњи, полковник имаше право на помалку - само 5 коњи.
Секако, во повеќето случаи, генералите на службени патувања патувале со воз, а разликата во рубли помеѓу цената на еден билет за воз и поминувањето на многу коњи била џеб. На пример, овој метод на пресметка бесрамно го користел генералот Владимир Сухомлинов, кој служел како министер за војна на Руската империја од 1909 до 1915 година. Како највисок раководител на воениот оддел, тој постојано патувал на службени патувања во воените области низ целата земја. Се разбира, министерот патуваше со воз, но парите за „патување“ и „премин“ што му беа платени се засноваа на патувања на дваесетина коњи со брзина од 24 милји на ден. Со помош на толку едноставна бирократска шема, министерот за војна „легално“ ставаше неколку десетици илјади дополнителни рубли во својот џеб секоја година.
„кревање“ и „залутување“ на рубли
Покрај платите од секаков вид и доплатите, имаше и еднократни исплати за некои групи службеници. На пример, сите студенти во шесте воени академии што постоеле во Руската империја до 1914 година добивале 100 рубли годишно „за книги и образовни материјали“.
Јункерите кои завршиле воени училишта, по унапредување во офицери, имале право на еднократен додаток „за стекнување“ (т.е. купување на целосен комплет офицерска униформа) во износ од 300 рубли, како и дополнителни пари за набавка на коњ и седло. Потоа, офицерите на рускиот царска војскабиле обврзани да набават униформи на сопствен трошок. Во 1914 година, униформата чинеше приближно 45 рубли, капа - 7, чизми - 10, појас за меч - 2-3 рубли и исто толку ленти за рамо.
Затоа, од моментот кога беше објавена војна, на сите генерали и офицери на руската армија во јули-август 1914 година им беше платен таканаречениот воен прибирање пари. Тие беа наменети за набавка на облека и опрема за кампување. Нивната големина беше утврдена во зависност од чинот: генерали - 250 рубли, штабни офицери од капетан до полковник - 150 рубли. На почетокот на Првата светска војна, второпоручниците, поручниците и штабните капетани имаа право на 100 рубли „воено собирање пари“. Во исто време, на офицерите во активната армија им се исплаќаа „воени додатоци“ со двојно поголема стапка, во армијата и предниот штаб - по еден и пол пати повеќе од стапката и по вообичаената стапка на офицерите кои останаа во задниот дел.
Од моментот кога беше објавена војната, сите офицери на руската царска армија добиваа зголемени („подобрени“) плати. Значи, ако во мирно време потполковник добивал месечна основна плата од 90 рубли (не сметајќи ја дополнителната плата, „парите од кантина“ и други дополнителни плаќања), тогаш зголемената основна плата во време на војна веќе била еднаква на 124 рубли месечно.
Но, покрај овие исплати, се „интензивираа и исплатите на „трпезни пари“ и „дополнителна плата“, а на нив беа додадени и „парични пари“ - исплати што требаше да ги обесштетат службениците“ посебни условии високата цена на животот во кампување“. Како резултат на тоа, со сите дополнителни плаќања, за време на Првата светска војна, потполковникот добивал околу 360 рубли месечно, не сметајќи ги „парите за домување“ и „парите за сточна храна“ за одржување на најмалку неколку коњи.
На секоја офицерска позиција беше доделен чин по наредба на министерот за војна, според кој беше утврден износот на „паричните порции“. Командантот на корпусот (целосен генерал) го доби максимумот - 20 „поделени“ рубли дневно, минимум - 2 рубли 50 копејки - го доби командантот на вод.
Од моментот кога започна војната, високиот команден штаб на Руската империјална армија, покрај платите според ранг и масата на дополнителни плаќања, почна да добива значителни „дополнителни пари“. На пример, предниот командант добиваше дополнителни 2 илјади рубли месечно. Како резултат на тоа, таков командант со чин целосен генерал добиваше најмалку 5 илјади рубли месечно. За споредба, во есента 1914 година, за оваа сума може да се ангажираат 250 неквалификувани работници во градот или 500 работнички во селата за еден месец.
Првата светска војна беше и првата војна на технологијата. Затоа, за прв пат, техничките специјалисти почнаа да заработуваат големи пари од тоа. На пример, авијатичарите добиваа, како што рекоа тогаш, залутани пари - 200 рубли месечно за офицери и 75 рубли за „пониски чинови“. „Валентин“ се доделуваа месечно на оние пилоти кои поминале најмалку 6 часа во воздух. На ист начин беше пресметано и дополнителното одржување за членовите на екипажот на балонот. Точно, воената бирократија, за да заштеди пари, воведе одредба според која „летечките“ пари не може да се платат повеќе од 6 месеци годишно - како пилотите за време на војната да не летаат преку целата година.
Пари за заробеништво и рани, воени пензии
Во случај на повреда и заминување од фронтот, офицерите задржувале „подобрена“ плата според чинот и сите дополнителни плаќања, вклучително и „пари за трпеза“. Но, наместо пари од „теренска дажба“, ранетите полицајци добиваа „дневен додаток“ - 75 копејки дневно кога се лекуваат во болница и 1 рубља дневно кога се лекуваат во нивниот стан.
Дополнително, на сите офицери кои биле ранети или болни на фронтот им била дадена бенефиција по отпуштање од медицинска установа. Висината на таквата придобивка беше одредена во зависност од различни околности и брачна состојба: за генерали и полковници - од 200 до 300 рубли, од потполковници до капетани - од 150 до 250 рубли, за сите помлади офицери - од 100 до 200 рубли.
Ранетите офицери кои изгубиле дел од својот имот на фронтот може да бараат компензација за овие загуби во износ од „воено собирање пари“ поради нивниот чин (од 100 до 250 рубли). Дополнително, на офицерот му се исплаќал „воен додаток“ секогаш кога се враќал од болница во активната армија.
Ако некој офицер бил заробен, на неговото семејство му била исплаќана половина од платата и „парите за трпеза“. „Парите од станот“, доколку службеникот и неговото семејство не живееле во владин стан, целосно му биле исплатени на семејството на затвореникот. Се претпоставуваше дека по враќањето од заробеништво, офицерот требаше да ја добие преостанатата половина од исплатите за цело време кога беше во заробеништво. Само оние што отидоа на страната на непријателот во заробеништво беа лишени од такви плаќања.
Доколку некој службеник исчезнал, тогаш додека не се расветли неговата судбина, на семејството му бил исплаќан „привремен додаток“ во висина од една третина од платата и „пари за трпеза“ на исчезнатото лице.
Семејствата на загинатите офицери во војната и офицерите кои се пензионирале поради повреда или стаж добија пензија. Неговата исплата беше регулирана со „Повелба за пензии и еднократни бенефиции за службениците на воениот оддел и нивните семејства“ усвоена на 23 јуни 1912 година.
Според возраста, пензијата се доделувала на службеници кои имале „служба“ од најмалку 25 години. Во овој случај, им била исплатена пензија во висина од 50% од последната плата, која била пресметана земајќи ги предвид сите исплати - основни и „подобрени“ плати, „кантини“ и други дополнителни пари (освен „домување“, еднократни бенефиции и дополнителни плаќања за време на војна).
За секоја отслужена година над 25 години, пензијата се зголемувала за 3%. За 35 години стаж била доделена максимална пензија во висина од 80% од вкупниот износ на последната плата. За да се добие право на пензија беше предвидена повластена пресметка на стаж. Таквите бенефиции, на пример, беа дадени со служење во завојувана војска - еден месец служба на фронтот се броеше како два. Максималната корист добија оние кои се бореле како дел од гарнизоните опколени и опколени од непријателските тврдини - во овој случај, еден месец воена службасе брои како година при пресметување на стаж. Времето поминато во заробеништво не даваше никакви придобивки, но беше земено предвид во стажот.
Во некои случаи, повисоките пензии биле доделени лично од царот. Така, тие воспоставија пензии за министерот за војна, членовите на Воениот совет на Руската империја, командантите на воените области и командантите на корпусот.
Во посебни случаи, кралот одлучувал да доделува лични пензии. На пример, во 1916 година, Николај Втори ѝ доделил лична пензија на Вера Николаевна Панаева, вдовица на полковник, мајка на три офицерски синови кои загинале на самиот почеток на Првата светска војна и постхумно наградени со наредбиЃорѓи. Браќата кои паднаа во битка служеа заедно во 12-тиот полк Ахтирски хусар. Борис Панаев загинал во август 1914 година додека водел коњица против Австријците. Две недели подоцна, во септември 1914 година, почина Гуриј Панаев. Третиот брат, Лев Панаев, починал во јануари 1915 година. Со одлука на царот, на нивната мајка и беше доделена доживотна пензија во износ од 250 рубли месечно.
Вдовиците и децата на офицерите имале право на пензија доколку нивните сопрузи и татковци биле убиени на фронтот или умреле од рани добиени во битка. Вакви пензии доживотно добивале вдовиците, а децата до полнолетство.
На почетокот на војната бројот на воени пензионери беше многу мал. Ако во јануари 1915 година, на крајот на мобилизацијата, 4 милиони 700 илјади луѓе служеа во армијата на Руската империја, тогаш бројот на пензионери на „благајната на одделот за воена земја“ беше помалку од 1% од оваа бројка - нешто повеќе. 40 илјади.
Копеци од „пониските рангови“
Сега да преминеме на приказната за тоа какви пари им плати Руската империја на милиони селани, кои општата мобилизација ги облече во војнички мантили. Војници регрутирана службатеоретски беа на целосна владина поддршка. А малата плата што им следуваше, всушност, беше џепарлак за покривање на ситни лични потреби.
Во време на мир, еден војник во руската царска армија добивал 50 копејки месечно. Со почетокот на војната, не само офицерите, туку и приватниците имаа право на „подобрена плата“, а војникот во рововите почна да добива дури 75 копејки месечно.
Војниците кои се искачиле на рангот на „подофицери“ (што е во модерна армија RF се нарекува " подофицери“), доби значително повеќе. Најплатен од војниците бил наредникот мајор (чин еднаков на современиот „наредник мајор“), кој во време на војна добивал 9 рубли месечно. Но, имаше еден наредник мајор за цела компанија - 235 луѓе од „пониските чинови“.
Во гардиските полкови, каде што имало зголемена плата, приватен во време на војна добивал 1 рубља, а наредникот мајор добивал 9 рубли 75 копејки месечно.
Сепак, и покрај таквите парични плати, имаше внимателно детализирање на војничките копејци во зависност од воената специјалност. На пример, војсководец кој ги извршувал должностите на полковен баглер добивал 6 рубли месечно за време на војната (во стражата - 6 рубли 75 копејки), а привачот со квалификација „пиштолџија од 1-ва категорија“ добивал дури 30 рубли. месечно. Ова веќе беше еднакво на просечната градска плата, но имаше уште помалку такви занаетчии во армијата способни за сервисирање и поправка на сложено оружје отколку наредниците мајор.
Забележливо подобра финансиска состојба имаа само неколкуте подофицери и наредници кои останаа на долгогодишна служба во мир. Покрај целосната владина поддршка и денарските плати на војниците по чин, им се исплаќа и таканаречената „дополнителна плата“ - од 25 до 35 рубли месечно, во зависност од чинот и стажот. На нивните семејства им биле исплатени и пари за изнајмување станови во износ од 5 до 12 рубли месечно.
За време на војна, платите на војниците се плаќаа еден месец однапред на почетокот на секој месец. Кога биле регрутирани во армијата за време на мобилизацијата, војниците добивале еден вид „покачување додаток“ во зависност од нивниот чин - војник повикан од резерва добил паушална сума од 1 рубља, а наредникот мајор добил 5 рубли.
Сиромашните плати на војниците требаше да го компензираат целосното обезбедување на владата, државата и армијата ги хранеа војниците, ги облекоа од глава до пети и им обезбедија се што им треба. Во теорија, според нормите утврдени со закон, сè изгледаше добро овде - условите за живот на војникот во касарната, па дури и на фронтот беа позадоволувачки и попросперитетни од стандардниот селански живот од почетокот на 20 век во Русија. Но, во пракса, во екот на војната, сè испадна поинаку.
Веќе три месеци по почетокот на непријателствата, трупите почнаа да чувствуваат недостиг на облека и чевли. Според Министерството за војна, во 1915 година руската армија добила само 65% од потребниот број чизми. Последователно, овој дефицит само се интензивираше. На пример, на крајот на 1916 година, еден од извештаите од командата на задниот воен округ Казан упатен до началникот на Генералштабот укажа дека во областа нема „униформа“, и затоа 32.240 мобилизирани биле испратени во активна војска во нивната облека и чевли итно купени од окружната команда. Проблемите со недостигот на војнички чевли не беа решени до крајот на војната.
Војниците се хранеле три пати на ден. Трошоците за дневниот оброк на еден војник во мирно време беа 19 копеки. Генералот А.И. Деникин се присети во своите мемоари за исхраната на војникот: „Во однос на бројот на калории и вкус, храната беше доста задоволителна и, во секој случај, похранлива од она што го имаа селските маси дома“.
Навистина, чинот на царската војска јадеше подобро од просечното руско селанство. Доволно е да се каже дека, според постоечките стандарди, војникот имал право на над 70 килограми месо годишно - додека според статистичките податоци во 1913 година, просечната потрошувачка на месо по глава на жител во Руската империја била помала од 30 килограми.
Меѓутоа, за време на долготрајната војна, владата неколку пати ги намали стандардите за снабдување со храна и ги намали оброците на војниците. На пример, до април 1916 година, стапката на дистрибуција на месо на војниците беше намалена за 3 пати.
Војничка „добротворна организација“
Ранетите војници по отпуштањето од болницата добиваа еднократен додаток, кој, во зависност од чинот (од војник до мајор на наредникот), се движеше од 10 до 25 рубли, односно 10 пати помалку од сличниот додаток што им се дава на офицерите.
Непосредно пред почетокот на војната, законот од 25 јуни 1912 година „За грижа за пониските воени чинови и нивните семејства“ беше првиот во Русија кој обезбеди пензии за војниците кои беа повредени и ја загубија својата способност за работа за време на армиската служба. Во случај на целосно губење на способноста за работа и ако таков службеник бара постојана грижа, тој добивал пензија во износ од 18 рубли месечно. Ова беше максималната можна војничка пензија, додека минималната големина (со мало намалување на работниот капацитет до 40%) беше само 2 рубли 50 копејки месечно.
Со истиот закон за првпат се воведе државна поддршка за семејствата на војниците. Ако семејствата на офицерите живееле од своите плати и „станбени пари“, тогаш семејствата на војниците за нивните борбени татковци и сопрузи добивале „квота за добиточна храна“ - мала сума врз основа на трошоците во местото на живеење од 27 кг брашно. , 4 кг житарки, 1 кг сол и половина литар растително масло месечно. Оваа „квота за добиточна храна“ ја добија сопругите и децата на мобилизираните војници помлади од 17 години. Децата под 5 години добија половина од бенефитот. Како резултат на тоа, семејството на војникот добиваше не повеќе од 3-4 рубли месечно по лице, што, пред почетокот на големата инфлација, овозможи да не умре од глад.
Карактеристично е што руската бирократија различно ги доживувала исчезнатите офицери и војници. Ако во овој случај офицерот бил подложен на пресумпција на невиност, а неговото семејство добило „привремен додаток“ во износ од една третина од платата на исчезнатото лице, тогаш во однос на војниците сè беше поинаку. Семејствата на оние кои беа повикани на мобилизација, во случај да исчезнат нивните хранители, беа лишени од правото да добиваат пари по „стапка на добиточна храна“ - исто како што на семејствата на дезертери и дезертери им беше одземено такво право.
По Февруарската револуција, поради порастот на инфлацијата за време на војната, до мај 1917 година платите на „пониските чинови“ во армијата беа зголемени. Сега војниците, во зависност од нивниот чин, почнаа да добиваат од 7 рубли 50 копејки до 17 рубли месечно. Во морнарицата, платите на морнарите беа уште повисоки - од 15 до 50 рубли.
Сепак, од почетокот на војната до 1 март 1917 година, количината на книжни пари во земјата се зголеми речиси 7 пати, а куповната моќ на рубљата се намали за 3 пати. Во текот на летото 1917 година, куповната моќ на рубљата ќе падне уште 4 пати - до октомври, во износ од само 6-7 предвоени копејки. Тоа е, всушност, платите на војниците, и покрај наглото зголемување на бројот, ќе останат на исто ниво. Меѓутоа, до октомври 1917 година, милиони селани во војнички палтаОние кои сè уште не дезертирале од армијата што се распаѓаше, не беа загрижени за нивната плата од денар, туку за многу поглобални и погорливи прашања за земјата и мирот.
