Kao što naziv testa sugeriše, ovaj upitnik je kreirala grupa psihologa koji rade pod Cattellom, a danas je jedan od najpopularnijih u Rusiji i stranim zemljama. Njegov zadatak je procijeniti lične karakteristike osobe, odnosno individualne psihološke osobine karaktera. Razlika između ovog testa i ostalih je sljedeća: pomaže da se identifikuje ili prepozna odsustvo šesnaest faktora u karakteru osobe koja se testira, koji su relativno nezavisni jedan od drugog i sasvim u potpunosti opisuju ličnost.

Opis Cattellove tehnike

Šta znači faktor koji je uključen u ovaj koncept? Cattell je faktor shvatio kao kombinaciju više površnih kvaliteta pojedinca, koji se mogu kombinovati pod jednim zajedničkim nazivnikom. Upitnik je objavio njegov kreator 1949. godine. U početku je uključivao obrazac A i obrazac B, koji su kasnije dopunjeni sljedećim testovima:

  • Obrazac C i Obrazac D, uvedeni 1956. godine;
  • Forma E i Forma F, objavljeni 1961.;
  • Upitnik za četrnaest faktora adolescenata;
  • Dječji dvanaestofaktorski test;
  • skraćena verzija za odrasle, dizajnirana za 13 faktora.

Za to da pravilno interpretira dobijene rezultate, koristi se nekoliko algoritama za brojanje:

  • poseban,
  • skraćeno
  • pojednostavljeno.

Teorijske osnove Cattellove tehnike

Vrste podataka korištenih za sastavljanje upitnika

Da bi razvio vlastiti upitnik, Cattell je trebao prikupiti i koristiti informacije o lične karakteristike karakteristike osobe i metode pomoću kojih se te karakteristike mogu mjeriti. Cattell je istakao sljedeće izvori podataka:

  1. L-podaci. Ova informacija je izvučena iz podataka dobijenih posmatranjem radnji pojedinca koje je izvršio u svojoj Svakodnevni život. Obično se L-podaci izvlače iz mišljenja kvalificiranih stručnjaka psihologa koji bi mogli snimiti ponašanje ljudi u određenim eksperimentalnim situacijama i formalizirati ih. Prednost ove vrste podataka je što se mogu koristiti za utvrđivanje mjerljivih osobina ponašanja. Ali ne smijemo zaboraviti na nedostatke L-podataka koje kritičari Cattellove metode ističu, na primjer, da uvijek postoji rizik od izobličenja percepcije osobe, čak i ako se smatra priznatim stručnjakom; U zavisnosti od postojećeg odnosa između posmatrača i posmatranog, ocena radnji može se dijametralno razlikovati.
  2. Q podaci. Njihovi izvori su upitnici i druge metode za samoprocjenu. Prednost Q podataka je što ih je lako i jednostavno dobiti, zbog čega imaju dominantnu poziciju u istraživanju ličnosti. Nedostatak ovakvih podataka su izobličenja koja zavise, prije svega, od samopoštovanja osobe koja ispituje, a u pravilu imaju motivacijsku ili kognitivnu osnovu.
  3. T-podaci. Primaju se tokom psihološki eksperimenti odvija se pod uslovima koje su odredili organizatori eksperimenta. Takvi podaci se smatraju najobjektivnijim od svih vrsta podataka koje smo razmatrali.

Faze razvoja metodologije upitnika

Prilikom sastavljanja upitnika u prvoj fazi, Cattell je koristio radove psihologa Odbert i Allport, angažovani u onome što su pronašli engleski jezik riječi koje bi se mogle koristiti za opisivanje karakteristične karakteristike karakter i ponašanje pojedinca. Budući da je takvih riječi bilo puno (4,5 hiljada), nije iznenađujuće što je Cattell odlučio smanjiti njihov broj na razumnu vrijednost i iskoristio faktorska analiza da riješim ovaj problem. Definicije ljudskih karakternih osobina i ponašanja podijelio je u grupe na osnovu njihove sinonimije, a zatim odabrao jednu riječ koja, po njegovom mišljenju, najpotpunije odražava suštinu cijele grupe riječi.

Koristeći ovu metodu, Cattell je smanjio broj karakteristika na 171 riječ. Zatim je, uz pomoć stručnih psihologa, Cattell mogao unakrsno korelirati njihove ocjene, od kojih je mogao odabrati trideset šest povezanih galaksija riječi koje su bile bipolarne ili antonimne, na primjer, "sretan - tužan".

Nakon toga, Cattell je proveo nekoliko dodatnih studija koje su otkrile da se broj bipolarnih parova može smanjiti na šesnaest faktora. Vrijednost stečenog znanja je veoma velika, jer je doprinijela potvrđivanju sljedećeg psihološke teorije: teorija samokontrole i teorija introverzije i ekstraverzije.

Pošto je šesnaest faktora identifikovano samo korišćenjem L-podataka, oni su bili od male koristi za upotrebu u praksi. Poenta je da se izvrši mjerenje lične karakteristike velika količina ljudi koji koriste samo L-podatke nije moguće, jer ekonomski nije izvodljivo obučiti značajan broj stručnjaka za rad sa subjektima.

Na osnovu toga, Cattell je izveo logičan zaključak: bilo je potrebno proučiti Q-podatke, što je dovelo do pojave drugih, novijih, oblika upitnika.

Procedura ispitivanja

Prije svega, od ispitanika se traži da pročita upute koje detaljno opisuju postupak polaganja upitnika. Tada specijalisti daju osobi koja je podvrgnuta studiji obrazac na kojem će označiti tačne, sa njegovog stanovišta, opcije odgovora. Obavezni uslovi za polaganje ispita: mirno okruženje; subjekt je izolovan od drugih ljudi; Maksimalno vreme dodeljeno za sva pitanja je – ne više od trideset minuta.

Primer uputstva

Uz pomoć pitanja koja možete vidjeti u testu, utvrđuju se karakteristične crte vaše ličnosti i karaktera. Bilo koja od opcija odgovora je tačna, jer postoje različiti pogledi na iste stvari. Morate odgovoriti što je moguće tačnije i iskrenije. Prvo, morate dati odgovore na četiri predložena pitanja. Na osnovu toga, moći ćete shvatiti da li vam je potrebna dodatna pomoć organizatora studija.

Imajte na umu da se s vremena na vrijeme u upitniku pojavljuju pitanja za koja postoji samo 1 tačan odgovor. Morate zapamtiti sljedeća 4 pravila i striktno ih koristiti prilikom polaganja testa:

  • morate dati prirodne odgovore, one koji su vam pali na pamet munjevitom brzinom i ne gubiti vrijeme na razmišljanje;
  • preporučljivo je dati što manje odgovora sa prosječnom vrijednošću ili „ne znam“;
  • Ne možete preskočiti pitanja ako se nijedan od predloženih odgovora ne odnosi na vas. U tom slučaju morate odabrati opciju koja vam je najbliža. Ako vam se pitanja čine previše nametljivima i zadiru u vaš lični prostor, imajte na umu da je nemoguće dešifrirati rezultate bez korištenja ključa;
  • Od vas se traži da budete potpuno iskreni. Prilikom polaganja testa nemojte razmišljati o tome kakav utisak ostavljate ili kako mislite da trebate odgovoriti na pitanja da biste se pokazali eksperimentatoru.

Obrada dobijenih rezultata

Ključ se koristi za dešifrovanje podataka koji se kasnije koriste za tumačenje ličnih karakteristika ispitanika. Ako se odgovor ispitanika poklapa sa ključem, on dobija određeni broj bodova, koji se zatim zbrajaju. Upitnik koristi nekoliko pitanja razbacanih slučajnim redoslijedom kroz test za procjenu svakog faktora. Zbir bodova za takva pitanja na kraju daje vrijednost traženog faktora.

Psiholog istraživač zatim transformiše rezultate u standardne jedinice ili zidove koristeći posebne tabele. Nakon toga, stručnjak uzima bipolarnu skalu i raspoređuje zidove duž nje na svih šesnaest faktora, koji zajedno čine ono što je Cattell nazvao profilom ličnosti.

Interpretacija rezultata Cattell upitnika

Primarni faktori

Kao što je objašnjeno u prethodnom poglavlju, zidovi za svih šesnaest faktora su raspoređeni na bipolarnoj skali. Ekstremne vrijednosti na ovoj skali su jedan i deset. Ako je vrijednost zida u rasponu od jedan do pet i po, tada se faktoru dodjeljuje znak minus, a ako je vrijednost zida u rasponu od pet i po do deset, onda znak plus. Kada stručnjaci tumače primarne faktore, prvo gledaju na njihove vršne vrijednosti, tj. koji se nalaze na najvišoj i najnižoj granici razmatranog raspona.

Cattellov upitnik mjeri sljedeće faktore:

  1. Faktor a. Zahvaljujući njemu, istraživači dobijaju informacije o nivou izolacije ili, obrnuto, društvenosti osobe.
  2. Faktor B. Uz njegovu pomoć, psiholozi mjere nivo efikasnosti razmišljanja pojedinca i opći nivo erudicije koji mu je svojstven.
  3. Faktor C. Određuje sposobnost osobe da bude emocionalno uravnotežena u stresnim i frustrirajućim situacijama.
  4. Faktor E. Opisuje nivo dominacije ili sposobnost subjekta da se pokori vanjskoj volji.
  5. Faktor F. Određuje da li je ispitanik rezervisana ili ekspresivna osoba.
  6. Faktor G.Pokazuje da li je pojedinac sklon pridržavanju društvenih pravila u svom ponašanju.
  7. Faktor H. Mjeri aktivnost osobe koju manifestira u interakciji s drugim ljudima. Drugim riječima, može li se nazvati hrabrom ili stidljivom?
  8. Faktor I. Uz njegovu pomoć moguće je prikupiti mnogo informacija o razvoju čovjekove senzorne sfere, bilo da je pojedinac romantično raspoložen ili je razuman, logičan i čvrst.
  9. Faktor L. Mjeri nivo povjerenja subjekta u ljude.
  10. Faktor M. Osoba sa razvijenim M faktorom ima dinamičnu maštu i često sanja. Suprotnost njemu je praktična, razumna i uravnotežena osoba.
  11. Faktor N. Pokazuje kako osoba pokazuje svoj odnos prema ljudima oko sebe, odnosno, drugim riječima, ono što je u njemu razvijenije: diplomatija ili direktnost.
  12. Faktor O. Mjeri nivo smirenosti i anksioznosti subjekta.

Sekundarni faktori

  1. Q1. Ako osoba ima nizak rezultat na ovom faktoru, onda obično slijedi dogmu, a ne inovativna pravila, i više se oslanja na tradicije i prihvaćene rituale nego na osobu koja ima visok rezultat na ovom faktoru.
  2. Q2. Pokazuje nivo usklađenosti u ponašanju osobe.
  3. Q3. Pojedinci s visokim rezultatom imaju željeznu volju, imaju odličnu kontrolu nad svojim emocijama i ponašanjem i općenito imaju odličnu samokontrolu.
  4. Q4. Karakterizira stepen opuštenosti ili napetosti prisutan u ponašanju pojedinca.

Tumačenje kombinacija faktora

Da bi interpretirali kombinacije faktora, istraživači kombinuju nekoliko povezanih faktora u grupu i, na osnovu podataka dobijenih tumačenjem takve grupe, razvijaju zaključak o psihološkim karakteristikama bilo kojeg aspekta ljudske prirode.

Postoje sljedeće grupe faktora:

  • komunikativni faktori koji kombinuju takve karakterne osobine kao što su diplomatija, hrabrost, dominacija, društvenost i nezavisnost. Proučavajući ove osobine ličnosti, psiholozi mogu dovoljno visok stepen precizno procijeniti koliko je razvijena sfera odnosa određene osobe s ljudima, kako se manifestira u komunikaciji sa članovima društva i ima li sposobnost komuniciranja;
  • intelektualni faktori uključuju prijemčivost za nešto novo, diplomatiju, intelektualnost i sanjarenje. Uz njegovu pomoć, naučnici određuju mogućnosti intelekta subjekta, koja vrsta razmišljanja prevladava u njegovoj aktivnosti (apstraktno ili figurativno), kako razmišlja o problematičnim i složenim situacijama, da li je pojedinac sklon da se uroni u unutrašnja iskustva ili je njegov fokus okrenut van njega;
  • emocionalne faktore predstavljaju osjetljivost, napetost, nemarnost i emocionalna stabilnost. Ovi faktori karakteriziraju sposobnost pojedinca da osjeća ili ne osjeća situacije povezane s emocijama, njegovu sposobnost nervni sistem nositi se sa šokovima, percepcijom osobe o onome što se događa oko njega na emocionalnom ili racionalno-logičkom nivou;
  • posljednja grupa faktori - regulatorni. Predstavljaju ga samo dva svojstva: normativnost i samodisciplina. Prije svega opisuju koliko je čovjek sposoban da uprkos svemu ide ka onome što želi, da li ima osobine kao što su organizovanost, upornost i samokontrola.

rezultat:

Rezultat testa je profil vaše ličnosti, izgrađen na osnovu 16 faktora identifikovanih tokom ankete. Faktori se mjere u konvencionalnim jedinicama - "zidovima" - i distribuiraju se na bipolarnoj skali s ekstremnim vrijednostima od 1 i 10 bodova. Shodno tome, prvoj polovini skale (od 1 do 5,5) dodeljuje se znak „−“, a drugoj polovini (od 5,5 do 10) znak „+“. Pri tumačenju treba obratiti pažnju, prije svega, na „vrhove“ profila, odnosno na najniže i najviše vrijednosti faktora u profilu (odgovarajući dijelovi teksta su podebljani), posebno na one indikatore koji se na „negativnom“ polu nalaze u granicama od 1 do 3 zida, a na „pozitivnom“ – od 8 do 10 zidova.

Vaš profil ličnosti

Socijalne i psihološke karakteristike

Nezavisnost karaktera, sklonost dominaciji, autoritarnost, opreznost prema ljudima, suprotstavljanje grupi, sklonost ka liderstvu, razvijen osjećaj odgovornosti i dužnosti, prihvatanje pravila i normi, samostalnost u odlučivanju, inicijativa, djelovanje u društvene sfere, fleksibilnost i diplomatičnost u međuljudskoj komunikaciji, sposobnost pronalaženja netrivijalnih rješenja u praktičnim, svakodnevnim situacijama.

Tumačenje primarnih faktora

. Faktor A(“zatvorenost – društvenost”) = 6 (A+)

Nisku vrednost (A−) karakterišu: tajnovitost, izolovanost, povučenost, nepoverenje, nedruštvenost, izolovanost, kritičnost, sklonost objektivnosti, rigidnost i preterana strogost u proceni ljudi. Poteškoće u uspostavljanju interpersonalnih, direktnih kontakata

Visoku vrijednost (A+) karakteriziraju: društvenost, otvorenost, prirodnost, lakoća, spremnost na saradnju, prilagodljivost, pažnja prema ljudima, spremnost na raditi zajedno, aktivnost u otklanjanju konflikata u grupi, spremnost da se slijedi vodstvo. Lakoća uspostavljanja direktnih, međuljudskih kontakata

Pol A– u tehničkom nazivu se zove sizotimija (od grčkog korena, σχίζω – cepam se). Pol A+ se naziva afektotimija i karakteriše intenzivan izraz afekata (osećanja). Emocionalno „troma“, „suva“ osoba je oprezna kada izražava osećanja, malo je izražajna. Najupečatljivija karakteristika afektotimije je dobra priroda, vedrina, interesovanje za ljude i emocionalna osetljivost.

Općenito, faktor A je fokusiran na mjerenje društvenosti osobe u malim grupama i na sposobnost uspostavljanja direktnih, međuljudskih kontakata.

U odgovorima na upitnik, osoba sa A+ preferira rad sa ljudima, društveno odobravanje i voli da ide u korak s vremenom. Ličnost sa polom A – voli ideje i radije radi sama. Postoje dokazi da su osobe A+ druželjubive, mogu biti vođe u malim grupama i često odlučuju da rade s ljudima; pojedinci sa A-polom mogu biti umjetnici, naučnici i istraživači i radije rade samostalno, izolovani od grupe.

Rezultat 1-3 zid - sklon krutosti, hladnoći, skepticizmu i odvojenosti. Više ga privlače stvari nego ljudi. Radije radi samostalno, izbjegavajući kompromise. Sklon preciznosti, rigidnosti u aktivnostima, ličnim stavovima. U mnogim profesijama to je poželjno. Ponekad ima tendenciju da bude kritičan, nepopustljiv, čvrst, čvrst.

Rezultat 4. zida je rezervisan, izolovan, kritičan, hladan (šizotimija).

Rezultat 7 zidova je okrenut prema van, lak za komunikaciju, afektivno uključen (ciklotimija).

Rezultat 8-10 zidova je sklonost ka dobroj prirodi, lakoća komunikacije, emocionalno izražavanje; spreman na saradnju, pažljiv prema ljudima, meka srca, ljubazan, prilagodljiv. Preferira one aktivnosti u kojima postoje aktivnosti sa ljudima, situacije od društvenog značaja. Ova osoba se lako pridružuje aktivnim grupama. Velikodušan je u ličnim odnosima i ne plaši se kritike. Dobro pamti događaje, prezimena, imena i patronime.


. Faktor B(inteligencija) = 4 (B−)

Nisku vrednost (B−) karakterišu: konkretnost i izvesna rigidnost mišljenja, poteškoće u rešavanju apstraktnih problema, smanjena efikasnost mišljenja, nedovoljan nivo opšte verbalne kulture.

Visoku vrednost (B+) karakteriše: razvijeno apstraktno mišljenje, efikasnost, brza pamet i brzo učenje. Dosta visoki nivo opšte kulture, posebno verbalne.

Faktor B ne određuje nivo inteligencije, već je fokusiran na merenje efikasnosti mišljenja i opšteg nivoa verbalne kulture i erudicije. Treba napomenuti da niski rezultati ovog faktora mogu zavisiti od drugih karakteristika ličnosti: anksioznosti, frustracije, niskih obrazovnih kvalifikacija. I što je najvažnije, faktor B je možda jedini faktor tehnike koji nije striktno validiran. Stoga su rezultati za ovaj faktor indikativni.

Rezultat 1-3 zid - ima tendenciju da gradi sporije razumijevanje tokom učenja. "Glup", preferira specifično, doslovno tumačenje. Njegova “glupost” ili odražava nisku inteligenciju ili je posljedica smanjene funkcije kao posljedica psihopatologije.

Rezultat 4. zid - slabije intelektualno razvijen, razmišlja specifično (manja sposobnost učenja).

Rezultat 7 zidova je intelektualno razvijeniji, apstraktno razmišljajući, inteligentniji (visoka sposobnost učenja).

Rezultat od 8-10 zidova – brzo percipira i asimilira nove stvari edukativni materijal. Postoji određena korelacija sa kulturnim nivoom, kao i sa reaktivnošću. Visoki rezultati ukazuju na odsustvo smanjenja intelektualnih funkcija u patološkim stanjima.


. Faktor C(„emocionalna nestabilnost – emocionalna stabilnost”) = 4 (C−)

Nisku vrijednost (C−) karakteriziraju: emocionalna nestabilnost, impulsivnost; osoba je pod uticajem osećanja, promenljiva raspoloženja, lako uznemirena, nestabilna u interesima. Niska tolerancija na frustracije, razdražljivost, umor.

Visoku vrijednost (C+) karakteriziraju: emocionalnu stabilnost, konzistentnost; osoba je emocionalno zrela, smirena, stabilna u interesima, efikasna, može biti kruta, orijentirana na stvarnost.

Ovaj faktor karakteriše dinamičku generalizaciju i zrelost emocija, za razliku od neregulisane emocionalnosti. Psihoanalitičari su ovaj faktor pokušali opisati kao ego-snagu i ego-slabost. Prema Cattell-ovoj metodi, osoba sa C-polom lako je iritirana određenim događajima ili ljudima, nije zadovoljna životnim situacijama, svojim zdravljem, osim toga, osoba je slabe volje. Međutim, ovo tumačenje je prilično ortodoksno, jer ne uzima u obzir plastičnost emocionalne sfere. Ljudi s visokim rezultatom na faktoru C+ vjerovatnije će biti lideri od onih čiji su rezultati na ovom faktoru bliži C-polu. S druge strane, raspon indikatora za faktor C među upravljačkim osobljem je širok; Neki od njih imaju niske vrijednosti za ovaj faktor (možda je to zbog reakcije umora i preokupacije stresom).

Utvrđeno je da osobe sa visokim i prosječnim ocjenama faktora C također karakterišu viši moralni kvaliteti.

Općenito, faktor je genetskog porijekla i ima za cilj mjerenje emocionalne stabilnosti; u velikoj meri korelira sa konceptima slabog i jakog nervnog sistema (prema I.P. Pavlovu).

Profesije koje zahtevaju prevazilaženje stresnih situacija (menadžeri, piloti, spasioci itd.) treba da ovladaju pojedincima sa visokim ocenama faktora C. Istovremeno, u profesijama koje ne zahtevaju brzo donošenje odluka, emocionalnu stabilnost i gde je ako je moguće sami riješiti problem (umjetnici, poštari, itd.), možete imati niske ocjene po ovom faktoru.

Rezultat 1-3 zida - postoji nizak prag frustracije, promjenjiv i plastičan, izbjegavanje zahtjeva stvarnosti, neurotično umoran, razdražljiv, emocionalno uzbuđen, ima neurotične simptome (fobije, poremećaji spavanja, psihosomatski poremećaji). Nizak prag karakterističan je za sve oblike neurotičnih i nekih mentalnih poremećaja.

Rezultat 4. zida je osjetljiv, emocionalno manje stabilan, lako uznemiren.

Rezultat 7 zidova je emocionalno stabilan, trezveno procjenjuje stvarnost, aktivan, zreo.

Rezultat od 8-10 zidova je emocionalno zreo, stabilan, staložen. Visoka sposobnost poštovanja javnih moralnih standarda. Ponekad ponizna rezignacija pred neriješenim emocionalnim problemima. Dobar nivo"C" vam omogućava da se prilagodite čak i sa mentalnim poremećajima.


. Faktor E(“subordinacija – dominacija”) = 5 (E−)

Nisku vrijednost (E−) karakteriziraju: mekoća, povodljivost, takt, krotkost, ljubaznost, ovisnost, rezignacija, predusretljivost, poštovanje, stidljivost, spremnost da se preuzme krivica, skromnost, izražajnost, sklonost lakom gubitku ravnoteže.

Visoku vrijednost (E+) karakteriziraju: neovisnost, neovisnost, upornost, tvrdoglavost, asertivnost, samovolja, ponekad sukob, agresivnost, odbijanje priznavanja vanjskog autoriteta, sklonost autoritarnom ponašanju, žeđ za divljenjem, buntovnik.

Faktor E nema značajnu korelaciju sa dostignućima u vodstvu, ali je povezan sa društveni status i više među liderima nego među sljedbenicima. Postoji pretpostavka da se procjene za ovaj faktor mijenjaju s godinama i zavise od spola ispitanika. U svom ponašanju ljudi sa visokim rezultatom (po ovom faktoru) imaju potrebu za autonomijom.

Rezultat 1-3 zid - inferioran u odnosu na druge, pokoran. Često zavisan, priznaje krivicu. Teži opsesivnom pridržavanju ispravnosti i pravila. Ova pasivnost je dio mnogih neurotičnih sindroma.

Rezultat 4 zid - skroman, pokoran, mekan, popustljiv, savitljiv, konforman, prilagodljiv.

Rezultat 7 zidova je samopouzdan, nezavisan, agresivan, tvrdoglav (dominantan).

Rezultat od 8-10 zidova je samopotvrđujući se, samopouzdani, neovisni. Sklon je asketizmu, vođen sopstvenim pravilima ponašanja, neprijateljski i ekstrapunitivan (autoritaran), komanduje drugima, ne priznaje autoritete.


. Faktor F(„suzdržanost – ekspresivnost“) = 3 (F−)

Nisku vrijednost (F−) karakteriziraju: razboritost, oprez, razboritost pri izboru komunikacijskog partnera. Sklonost zabrinutosti, zabrinutost za budućnost, pesimizam u percepciji stvarnosti, suzdržanost u izražavanju emocija.

Visoku vrijednost (F+) karakteriziraju: vedrina, impulzivnost, entuzijazam, nemarnost, nepromišljenost u odabiru komunikacijskih partnera, emocionalni značaj društvenih kontakata, ekspresivnost, ekspanzivnost, emocionalna svjetlina u odnosima među ljudima, dinamična komunikacija, koja podrazumijeva emocionalno vodstvo u grupama

Ovaj faktor je komponenta faktora drugog reda različitih osobina ličnosti. Zanimljiva je činjenica da se tokom godina ispoljavanje impulzivnosti i bezbrižnosti postepeno smanjuje, što se može smatrati dokazom određene emocionalne zrelosti.

Općenito, faktor F je fokusiran na mjerenje emocionalnog intenziteta i dinamike u komunikacijskim procesima. Primjer: glumci, efektivni lideri imaju veći rejting, umjetnici, sljedbenici - niže.

Rezultat 1-3 zid – ležerno, suzdržano. Ponekad sumorni, pesimistični, oprezni. Smatra se vrlo preciznom, trezvenom, pouzdanom osobom.

Rezultat 4 zid - trijezan, oprezan, ozbiljan, ćutljiv;

Rezultat 7 zidova je bezbrižan, impulsivno živahan, veseo, pun entuzijazma.

Rezultat od 8-10 zidova je veseo, aktivan, pričljiv, bezbrižan i može biti impulsivan.


. Faktor G(„nisko normativno ponašanje – visoko normativno ponašanje“) = 5 (G−)

Nisku vrijednost (G−) karakteriziraju: sklonost nepostojanosti, podložnost utjecaju osjećaja, slučajnosti i okolnosti. Udovoljava svojim željama, ne trudi se da ispuni grupne zahtjeve i norme. Neorganizovanost, neodgovornost, impulsivnost, neslaganje sa opšteprihvaćenim moralnim pravilima i standardima, fleksibilnost u odnosu na društvene norme, sloboda od njihovog uticaja, ponekad neprincipijelnost i sklonost asocijalnom ponašanju.

Visoku vrijednost (G+) karakteriziraju: savjesnost, odgovornost, stabilnost, uravnoteženost, istrajnost, sklonost moraliziranju, racionalnost, savjesnost. Razvijen osjećaj dužnosti i odgovornosti, svjesno pridržavanje opšteprihvaćenih moralnih pravila i normi, upornost u postizanju ciljeva, poslovna orijentacija.

Ovaj faktor liči na faktor C, posebno u pogledu uloge samoregulacije ponašanja i odnosa prema drugim ljudima. Ovaj faktor karakteriše karakteristike emocionalno-voljne sfere (upornost, organizovanost – neodgovornost, neorganizovanost) i karakteristike regulacije društvenog ponašanja (prihvatanje ili nepoznavanje opšteprihvaćenih moralnih pravila i normi). Psihoanalitičari tumače ovaj faktor kao visok superego i nizak superego. Istraživač bi trebao biti posebno oprezan u analizi niskih rezultata za ovaj faktor (G-) jer ne postoji direktna veza između niskih rezultata i izraženog antisocijalnog ponašanja (na primjer, kod kriminalaca). Naprotiv, poznato je da mnogi ljudi koji ne percipiraju „moral srednje klase“, „intelektualce“, „emancipovane pojedince“, ljudi koji izražavaju humanističke ideale i fleksibilni su u pogledu društvenih i kulturnih tradicija, mogu imati niske ocjene po ovom faktoru. .

Visoki rezultati često mogu karakterizirati ne samo osobine ličnosti jake volje, već i sklonost ka saradnji i konformizmu.

Rezultat 1-3 zida - sklonost ka nepostojanosti ciljeva, opušten u ponašanju, ne ulaže napore da izvrši grupne zadatke, ispuni socio-kulturne zahtjeve. Njegova sloboda od grupnog uticaja može dovesti do antisocijalnog ponašanja, ali ga ponekad čini efikasnijim. Odbijanje poštivanja pravila smanjuje somatske poremećaje pod stresom.

Rezultat 4. zida - iskorištavanje trenutka, traženje prednosti u situaciji. Izbjegava pravila, osjeća se nevažnim.

Rezultat 7 zidova je svjestan, uporan, pouzdan, smiren i obavezan.

Rezultat 8-10 zidova je zahtjevan prema sebi, vođen osjećajem dužnosti, uporan, preuzima odgovornost, savjestan, sklon moraliziranju, preferira vrijedne ljude, duhovit.


. Faktor H(“plahost – hrabrost”) = 4 (H−)

Nisku vrijednost (H−) karakteriziraju: plašljivost, stidljivost, emocionalna suzdržanost, oprez, društvena pasivnost, delikatnost, pažnja prema drugima, povećana osjetljivost na prijetnje, sklonost individualnom stilu aktivnosti i komunikacije u mala grupa(2–3 osobe).

Visoku vrijednost (H+) karakteriziraju: hrabrost, preduzimljivost, aktivnost; osoba ima emocionalne interese, spremnost na rizik i saradnju stranci u nepoznatim okolnostima, sposobnost donošenja nezavisnih, izvanrednih odluka, sklonost ka avanturizmu i demonstriranju liderskih kvaliteta.

Faktor H je jasno definisan faktor koji karakteriše stepen aktivnosti u društvenim kontaktima. Treba uzeti u obzir da je ovaj faktor genetskog porijekla i odražava aktivnost tijela i temperamentne karakteristike. Ljudi sa visokim rejtingom ovog faktora skloni su rizičnim profesijama (probni piloti), uporni, društveni i sposobni da izdrže emocionalni stres, što ih često čini liderima.

Niske ocjene za ovaj faktor karakteriziraju ljude koji su stidljivi, stidljivi, nisu druželjubivi i teško ih je prihvatiti nezavisne odluke.

Rezultat 1-3 zid – stidljiv, izbegavajući, drži se podalje, „stidljiv“. Obično osjeća osjećaj neadekvatnosti. Govor je spor, težak i teško ga je izraziti. Izbjegava profesije povezane s ličnim kontaktima. Preferira da ima 1-2 bliska prijatelja i nije sklon da ulazi u sve što se dešava oko njega.

Rezultat 4 zid - stidljiv, rezervisan, nesiguran, uplašen, plašljiv.

Rezultat 7 zidova je avanturistički, društveno odvažan, nesputan, spontan.

Rezultat od 8-10 zidova – društven, hrabar, pokušava nove stvari; spontano i živahno emocionalnu sferu. Njegova „debela koža“ omogućava mu da izdrži pritužbe i suze, poteškoće u komunikaciji s ljudima u emocionalno intenzivnim situacijama. Može biti nemaran prema detaljima i možda neće reagirati na signale opasnosti.


. Faktor I(“tvrdoća – osjetljivost”) = 6 (ja+)

Nisku vrijednost (I−) karakteriziraju: nesentimentalnost, samopouzdanje, strogost, racionalnost, fleksibilnost u prosuđivanju, praktičnost, ponekad određena krutost i bešćutnost prema drugima, racionalnost, logika.

Visoku vrijednost (I+) karakteriziraju: osjetljivost, upečatljivost, bogatstvo emocionalna iskustva, sklonost romantizmu, umjetnička percepcija svijeta, razvijena estetska interesovanja, umjetnost, ženstvenost, sklonost empatiji, simpatiji, saosjećanju i razumijevanju drugih ljudi, istančana emocionalnost.

Prema brojnim studijama, ljudi s visokim rezultatom po ovom faktoru su obično romantični i vole putovanja i nova iskustva. Oni imaju razvijenu maštu, bitna im je estetika.

Ovaj faktor odražava razlike u kulturnom nivou i estetskoj osjetljivosti pojedinca. Zanimljiva je činjenica da ljudi sa niskim rezultatima po ovom faktoru manje obolijevaju, agresivniji su, češće se bave sportom i atletski su raspoloženi.

Karakteristike ovog faktora su bliže faktoru drugog reda „niska emocionalnost – visoka emocionalnost“; ovaj faktor je tamo dominantan.

Osoba sa visokim rezultatom na ovom faktoru se karakteriše kao fizički i mentalno sofisticirana, sklona razmišljanju, razmišljanju o svojim greškama i načinima da ih izbegne.

Napomenimo da su rezultati za ovaj faktor veći za žene nego za muškarce, a zavise od uslova sredine i kulturnog nivoa. Cattell definiše ovu osobinu ličnosti kao "programiranu emocionalnu osjetljivost", naglašavajući time prerogativ genetskog porijekla ove osobine ličnosti. Treba napomenuti da muškarci sa visokim ocenama najčešće pripadaju umetničkom tipu ličnosti. Po zanimanju, visoke ocjene po ovom faktoru ujedinjuju umjetnike, izvođače, muzičare, pisce, dijagnostičare i psihijatre, te pravnike. Osobe sa I- sklonije su neurotičnim odstupanjima (kada se proučavaju pomoću Eysenckovog testa, ovi ljudi imaju visoke rezultate za takvu karakteristiku kao što je neuroticizam). Generalno, ovaj faktor određuje stepen emocionalne sofisticiranosti pojedinca.

Rezultat 1-3 zid - praktičan, realan, hrabar, nezavisan, ima osjećaj odgovornosti, ali je skeptičan prema subjektivnim i kulturnim aspektima života. Ponekad nemilosrdni, okrutni, samozadovoljni. Vođenje grupe čini da ona radi na praktičnoj i realnoj osnovi.

Rezultat 4. zida je jak, nezavisan, samopouzdan, realan, ne trpi besmislenost.

Rezultat 7 zidova je slab, zavisan, nedovoljno nezavisan, bespomoćan, osetljiv.

Rezultat 8-10 zidova je slab, sanjiv, izbirljiv, hirovit, ženstven, ponekad zahtijeva pažnju, pomoć, ovisan, nepraktičan. Ne voli nepristojne ljude i nepristojne profesije. Sklon je usporavanju aktivnosti grupe i remećenju njenog morala nerealnim udubljivanjem u male stvari i detalje.


. Faktor L(“lakovjernost – sumnja”) = 3 (L−)

Nisku vrijednost (L−) karakteriziraju: otvorenost, prijaznost, tolerancija, popustljivost; sloboda od zavisti, pokornost. Može postojati osjećaj beznačajnosti.

Visoku vrijednost (L+) karakteriziraju: opreznost, egocentričnost, opreznost prema ljudima; sklonost ljubomori, želja za okrivljavanjem drugih za greške, razdražljivost. Ponekad autonomija, nezavisnost i nezavisnost u društvenom ponašanju.

Cattell je ovaj faktor nazvao alaksija (L-) – protenzija (L+). Termin protensia znači "zaštita" i "unutrašnja napetost"; visoki rezultati ovog faktora mogu korelirati sa neurotičnim karakteristikama. Istovremeno, visoke ocjene po ovom faktoru često se nalaze među ljudima nezavisnog ponašanja, među onima čije je zanimanje povezano sa stvaranjem nečega, na primjer, u području religije i nauke. Brojne karakterne osobine koje su klasifikovane kao dominacija (faktor E) bi u stvari trebale biti povezane sa ovim faktorom. Pole L– karakterizira osobu koja je dobrodušna, otvorena i možda bez ambicija ili želje za pobjedom.

Općenito, faktor L odražava emocionalni stav prema ljudima. Vrlo visoke ocjene ovog faktora ukazuju na pretjeranu zaštitu i emocionalnu napetost, frustriranu ličnost. Niski pol (L-) karakterizira dobroćudnu ličnost, ali sklonu konformizmu.

Rezultat 1-3 zid - teži da bude oslobođen sklonosti ljubomore, prilagodljiv, veseo, ne teži konkurenciji, brine o drugima. Dobro radi u grupi.

Rezultat 4 zid - povjerljiv, prilagodljiv, nije ljubomoran, susretljiv.

Rezultat 7 zidova je sumnjiv, imajući sopstveno mišljenje, nije podložan obmanama.

Rezultat 8-10 zidova je nepovjerljiv, sumnjiv, često uronjen u vlastito „ja“, tvrdoglav, zainteresovan za unutrašnji mentalni život. Pažljiv u svojim postupcima, malo brine o drugim ljudima, ne radi dobro u grupi. Ovaj faktor ne ukazuje nužno na paranoju.


. Faktor M(„praktičnost – sanjivost“) = 7 (M+)

Nisku vrijednost (M−) karakterizira: velika brzina rješenja praktični problemi, stvarnost, orijentacija prema vanjskoj stvarnosti, razvijena konkretna mašta, praktičnost, realizam.

Visoku vrednost (M+) karakteriše: bogata mašta, preokupacija sopstvenim idejama, unutrašnje iluzije („imati glavu u oblacima“), lakoća odustajanja od praktičnih sudova, sposobnost operisanja apstraktnim konceptima, fokusiranost na svoje unutrašnji svet; sanjarenje.

Slika ovog faktora je prilično složena. Generalno, osobe sa M+ imaju živahan unutrašnji intelektualni život, sa intenzivnim iskustvom ideja i osećanja. Mogu biti “boemski” i nekonformistički u ponašanju. Visoke ocjene za ovaj faktor imaju umjetnici, pjesnici, istraživači, eksperimentatori, visokopozicionirani menadžeri, urednici itd. Niske ocjene imaju ljudi koji se bave mehaničkim proračunima, gdje je potrebna pažnja i koncentracija. Takođe je zapaženo da ljudi sa niskim rezultatima ovog faktora imaju manje šanse da dođu u saobraćajne nesreće. Odlikuju ih ravnoteža i zdrav razum. Međutim, u neočekivanim situacijama često im nedostaje mašte i snalažljivosti.

Općenito, faktor je usmjeren na mjerenje karakteristika mašte, koje se ogledaju u stvarnom ponašanju pojedinca, kao što su praktičnost, prizemljenost ili, obrnuto, neki „glavom u oblacima“, romantičan stav. prema životu.

Rezultat 1-3 Zid - Brine da uradi pravu stvar, praktičan je, vođen mogućim, brine o detaljima, održava prisustvo uma u ekstremnim situacijama, ali ponekad zadržava maštu.

Rezultat 4. zida je praktičan, temeljit, konvencionalan. Mi kontrolišemo vanjske stvarne okolnosti.

Rezultat 7 zidova je osoba sa razvijenom maštom, uronjena u unutrašnje potrebe, o kojoj se brine praktična pitanja. Bohemian.

Rezultat 8-10 zidova - sklon neprijatnom ponašanju za druge (ne svakodnevno), nekonvencionalan, ne brine o svakodnevnim stvarima, samomotivisan, ima kreativnu maštu. Obraća pažnju na „esencijalno“ i zaboravlja na konkretne ljude i stvarnost. Unutrašnji interesi ponekad dovode do nerealnih situacija praćenih ekspresivnim ispadima. Individualnost dovodi do njegovog odbijanja u grupnim aktivnostima.


. Faktor N(„direktnost – diplomatija“) = 5 (N−)

Nisku vrijednost (N−) karakterišu: iskrenost, jednostavnost, naivnost, direktnost, netaktičnost, prirodnost, spontanost, emocionalnost, nedisciplina, nesposobnost analiziranja motiva partnera, nedostatak uvida, jednostavnost ukusa, zadovoljstvo onim što je dostupno.

Visoku vrijednost (N+) karakteriziraju: sofisticiranost, sposobnost ponašanja u društvu, diplomatičnost u komunikaciji, emocionalna suzdržanost, pronicljivost, opreznost, lukavstvo, estetska sofisticiranost, ponekad nepouzdanost, sposobnost pronalaženja izlaza iz teških situacija, razboritost .

Faktor je fokusiran na mjerenje odnosa pojedinca s ljudima i okolnom stvarnošću. Do sada ovaj faktor nije dovoljno proučavan. Međutim, možemo reći da faktor karakteriše neki oblik taktičke sposobnosti pojedinca (faktor je u pozitivnoj korelaciji sa mentalnim sposobnostima i dominacijom i sa određenom sumnjom u sebe). Visoki rezultati ovog faktora karakterišu diplomate za razliku od „prirodne i neposredne“ osobe sa naivnom emocionalnom iskrenošću, direktnošću i lakoćom. Cattell je ovako opisao ljude koji imaju visoke rezultate na faktoru N: "Mogu biti ili Sokrat ili pametan dječak, dok su ljudi koji imaju nizak rezultat na faktoru N izražajni, topli i ljubazni."

Postoje dokazi da su ljudi s niskim ocjenama po ovom faktoru vjerodostojniji i omiljeniji, posebno među djecom. Ljudi sa visokim ocenama mogu se opisati kao inteligentni, nezavisni i kompleksne prirode. Subkulturalne studije su otkrile vezu između visokih rezultata ovog faktora i sposobnosti preživljavanja i određene sofisticiranosti. Prema dinamičkim karakteristikama, ljudi sa visokim rezultatom su lideri u analitičkoj, fokusiranoj diskusiji i u formiranju funkcionalnih grupnih odluka (pozorišni reditelji, filmski reditelji i diplomate obično imaju visoke ocene po ovom faktoru).

Ljudi sa niskim rezultatom na faktoru N spori su, konzervativni i ometaju grupno donošenje odluka.

Cattell je pozitivni pol figurativno nazvao Makijavelijevim, a negativni pol Rousseauovim polom.

Rezultat 1-3 zid - sklon nedostatku sofisticiranosti, sentimentalnosti i jednostavnosti. Ponekad nepristojni i grubi, obično prirodni i spontani.

Rezultat 4. zida je direktan, prirodan, nesofisticiran, sentimentalan.

Rezultat 7 zidova je lukav, beskrupulozan, svjetski, pronicljiv (prefinjen).

Rezultat od 8-10 zidova je sofisticiran, iskusan, svjetski, lukav. Sklon analizama. Intelektualni pristup procjeni situacije, blizak cinizmu.


. Faktor O(„smirenost – anksioznost“) = 9 (O+)

Nisku vrijednost (O−) karakteriziraju: nemarnost, arogancija, vedrina, samopouzdanje i samopouzdanje, spokoj, neustrašivost, staloženost, smirenost, nedostatak grižnje savjesti i osjećaj krivice.

Visoku vrijednost (O+) karakteriziraju: anksioznost, preokupacija, ranjivost, hipohondričnost, ćudljivost, strah, sumnja u sebe, sklonost slutnjama, samobičevanje, depresija, osjetljivost na odobravanje drugih, krivnja i nezadovoljstvo samim sobom.

Ranije su se pri tumačenju ovog faktora koristili pojmovi kao što su „depresivna sklonost“, „loše raspoloženje“, „samoponižavanje“, pa čak i „neurotično stanje“. Niske ocjene su tipične za ljude koji „upravljaju svojim neuspjesima“. Osoba s visokim ocjenama po ovom faktoru osjeća nestabilnost, napetost u teškim situacijama. životne situacije, lako gubi prisustvo uma, pun kajanja i saosećanja; karakterizira ga kombinacija simptoma hipohondrije i neurastenije s dominacijom strahova. Ovaj faktor je širi od krivice u opšteprihvaćenom smislu. Komponenta održivosti je takođe važna u ovom faktoru; Najbolji rezultati su često stidljivi i imaju poteškoća u uspostavljanju kontakta s drugim ljudima.

Niske ocjene ovog faktora karakteriziraju one ljude koji se mogu nositi sa svojim neuspjesima, za razliku od onih koji doživljavaju neuspjehe kao unutrašnji sukob. Postoje dokazi da asocijalni pojedinci ne pate od osjećaja krivice.

Po zanimanju, vjerske osobe, umjetnici, izvođači i pisci su visoko ocijenjeni po ovom faktoru. Visoke ocjene u velikoj mjeri određuju uspješno vođenje u teškim situacijama i želju pojedinca za samoaktualizacijom. Istovremeno, ove procjene su karakteristične za neurotičare, alkoholičare i osobe s određenim vrstama psihopatija. Cattell smatra da se ovaj faktor u određenim granicama može nazvati faktorom Hamleta i može imati društveno-moralni značaj koji obožavatelji Dostojevskog intuitivno osjećaju. Treba uzeti u obzir da visoki rezultati ovog faktora mogu imati situaciono porijeklo.

Rezultat 1-3 zid - spokojan, smirenog raspoloženja, teško ga je naljutiti, neometanog. Uvjereni u sebe i svoje sposobnosti. Fleksibilan, ne osjeća se ugroženo, ponekad do te mjere da je neosjetljiv na činjenicu da grupa ide drugim putem i da to može izazvati neprijateljstvo.

Rezultat 4. zida je spokojan, povjerljiv, miran.

Rezultat 7 zidova je anksioznost, depresivnost, zabrinutost (autopunitivna sklonost), osjećaj krivice.

Rezultat 8-10 zidova je depresivan, prevladava loše raspoloženje, sumorne slutnje i misli, anksioznost. Sklonost ka anksioznosti u teškim situacijama. Osjećaj da ga grupa ne prihvaća. Visoki rezultati su uobičajeni u kliničkim grupama svih tipova.


. Faktor Q1(“konzervativizam – radikalizam”) = 5 (Q1−)

Nisku vrijednost (Q1−) karakteriziraju: konzervativizam, stabilnost u odnosu na tradiciju, sumnja u odnosu na nove ideje i principe, sklonost moraliziranju i moraliziranju, otpor promjenama, uski intelektualni interesi, usmjerenost na konkretne stvarne aktivnosti.

Visoku vrijednost (Q1+) karakteriziraju: slobodno razmišljanje, eksperimentiranje, intelektualna interesovanja, razvijena analitičko razmišljanje, prijemčivost za promjene, nove ideje, nepovjerenje u autoritete, odbijanje da se bilo šta uzme zdravo za gotovo, usmjerenost na analitičku, teorijsku aktivnost.

Istraživanja su pružila dokaze da su pojedinci s visokim rezultatom na ovom faktoru bolje informisani, manje skloni moraliziranju i izražavaju veći interes za nauku nego za dogmu. Štaviše, spremni su da prekinu navike i ustaljene tradicije, odlikuju ih nezavisnost u prosuđivanju, stavovima i ponašanju.

Faktor određuje radikalne, intelektualne, političke i vjerske stavove.

Visoki rezultati za ovaj faktor uočeni su među menadžerima, administratorima, naučnicima, univerzitetskim nastavnicima, a posebno među istraživačima i teoretičarima. Nizak – među nekvalifikovanim specijalistima i uslužnim osobljem (dadilje, medicinske sestre, itd.).

Postoji pretpostavka da je ovaj faktor genetskog porijekla i da u svakodnevnoj svijesti korelira sa ljudskim karakteristikama kao što su „pametan“ (Q1+) i „glup“ (Q1-). Važno je napomenuti da poslovni lideri imaju visoke rezultate po ovom faktoru.

U slici ponašanja, osoba sa niskim rezultatima ovog faktora okarakterisana je kao „konzervativac“, a sa visokim ocenama – kao „radikal“.

Rezultat 1-3 zid - uvjeren u ispravnost onoga što je naučen, i prihvata sve kao dokazano, uprkos kontradiktornostima. Sklon je oprezu i kompromisu u kontaktu s novim ljudima. Ima tendenciju da se opire i odupire promjenama i odlaže ih, drži se tradicije.

Rezultat 4. zida je konzervativan, poštujući principe, tolerantan prema tradicionalnim teškoćama.

Rezultat 7 zidova je eksperimentalan, kritički, liberalan, analitički, slobodoumni.

Rezultat 8-10 zidova - zaokupljen intelektualnim problemima, sumnja u različita fundamentalna pitanja. Skeptičan je i pokušava da shvati suštinu starih i novih ideja. Često je bolje informisan, manje sklon moraliziranju, skloniji eksperimentiranju u životu, tolerantan prema nedosljednosti i promjenama.


. Faktor Q2(“konformizam – nekonformizam”) = 6 (Q2+)

Nisku vrijednost (Q2−) karakteriziraju: ovisnost o mišljenjima i zahtjevima grupe, društvenost, praćenje javno mnjenje, želja za radom i donošenjem odluka zajedno sa drugim ljudima, niska nezavisnost, fokusiranost na društveno odobravanje.

Visoku vrijednost (Q2+) karakteriziraju: neovisnost, usmjerenost na vlastite odluke, samostalnost, snalažljivost, želja za vlastitim mišljenjem. Uz izuzetno visoke rezultate, postoji tendencija suprotstavljanja grupi i želja da se njome dominira.

Niske ocjene po ovom faktoru daju društveni pojedinci, kojima odobravanje društva puno znači, a to su sekularni ljudi. Visoke ocjene dobijaju ljudi koji su često isključeni iz grupe i koji su po zanimanju individualisti - pisci, naučnici i kriminalci!

Ovaj faktor je centralni za faktor drugog reda „zavisnost – nezavisnost“.

Posebno treba uzeti u obzir da indikatori za ovaj faktor mogu karakterizirati određenu društvenost pojedinca i imati stalnu vezu sa kriterijima stvarnog života.

U suštini, Cattell smatra da je ovaj faktor „introverzija mišljenja“ i da i porodična i društvena tradicija igraju značajnu ulogu u formiranju takvog modela ponašanja. Takve ljude karakteriše prilično visok stepen svijesti u odabiru linije ponašanja.

Rezultat 1-3 zid - više voli raditi i donositi odluke zajedno s drugim ljudima, voli komunikaciju i divljenje, ovisi o njima. Ja obično idem sa grupom. Nije nužno društven, nego mu je potrebna podrška grupe.

Rezultat 4 zid - zavisi od grupe, „pridruživanje“, pratilac, odlazak na poziv (zavisnost od grupe).

Rezultat 7 zidova je samozadovoljan, nudi vlastito rješenje, preduzimljiv.

Rezultat od 8-10 zidova je nezavisan, sklon da ide svojim putem, donosi svoje odluke, djeluje samostalno. On ne uzima u obzir javno mnijenje, ali ne mora nužno igrati dominantnu ulogu u odnosu na druge (vidi faktor E). Ne može se pretpostaviti da on ne voli ljude, jednostavno mu nije potreban njihov pristanak i podrška.


. Faktor Q3(„niska samokontrola – visoka samokontrola“) = 5 (Q3−)

Nisku vrijednost (Q3−) karakteriziraju: niska disciplina, praćenje vlastitih želja, ovisnost o raspoloženju, nemogućnost kontrole emocija i ponašanja.

Visoku vrijednost (Q3+) karakteriziraju: fokus, snažna volja, sposobnost kontrole emocija i ponašanja.

Niski rezultati ovog faktora ukazuju na slabu volju i lošu samokontrolu. Aktivnosti takvih ljudi su neuređene i impulzivne. Osoba s visokim rezultatom po ovom faktoru ima društveno odobrene karakteristike: samokontrolu, upornost, savjesnost i sklonost poštovanju etiketa. Da bi se ispunili takvi standardi, od pojedinca se traži da uloži određene napore, ima jasne principe, uvjerenja i vodi računa o javnom mnijenju.

Ovaj faktor mjeri nivo unutrašnje kontrole ponašanja i integracije ličnosti.

Ljudi sa visokim rezultatom po ovom faktoru skloni su organizacionim aktivnostima i postižu uspjeh u onim profesijama koje zahtijevaju objektivnost, odlučnost i ravnotežu. Faktor karakterizira svijest osobe u regulaciji snage "ja" (faktor C) i snage "super-ega" (faktor G) i određuje težinu voljnih karakteristika pojedinca. Ovaj faktor je jedan od najvažnijih za predviđanje uspješnosti aktivnosti. Pozitivno je povezan sa učestalošću biranja za vođu i stepenom aktivnosti u rešavanju grupnih problema.

Rezultat 1-3 zid - nije vođen voljnom kontrolom, ne obraća pažnju na društvene zahtjeve, nepažljiv je prema drugima. Može se osjećati neadekvatno prilagođeno.

Rezultat 4. zida je interno nedisciplinovan, konfliktan (niska integracija).

Rezultat 7 zidova je kontroliran, društveno precizan, slijedeći “I” sliku (visoka integracija).

Rezultat 8-10 zidova – ima tendenciju da ima jaku kontrolu nad svojim emocijama i općim ponašanjem. Društveno pažljiv i temeljan; pokazuje ono što se obično naziva "samopoštovanjem" i brigom za društveni ugled. Ponekad je, međutim, sklon tvrdoglavosti.


. Faktor Q4(„opuštanje – napetost”) = 6 (Q4+)

Nisku vrijednost (Q4−) karakteriziraju: opuštenost, letargija, apatija, smirenost, niska motivacija, pretjerano zadovoljstvo, smirenost.

Visoku vrijednost (Q4+) karakteriziraju: pribranost, energija, napetost, frustracija, povećana motivacija, anksioznost, nervoza, razdražljivost.

Visok rezultat se tumači kao energično uzbuđenje koje zahtijeva određeno oslobađanje; ponekad se ovo stanje može pretvoriti u psihosomatski poremećaj: emocionalna stabilnost se smanjuje, ravnoteža je poremećena i može se pojaviti agresivnost. Takvi ljudi rijetko postaju lideri.

Istraživanja su pokazala da je nizak rezultat (0-5 bodova) tipičan za ljude sa niskim nivoom motivacije za postignuće koji su zadovoljni onim što imaju. Osobe sa vrijednostima ovog faktora od 5 do 8 bodova odlikuju se optimalnim emocionalnim tonusom i otpornošću na stres.

Rezultat 1-3 zid - sklon opuštanju, ravnoteži, zadovoljstvu. U nekim situacijama njegovo prezadovoljstvo može dovesti do lijenosti i postizanja niskih rezultata. Naprotiv, visoki nivoi stresa mogu umanjiti efikasnost škole ili posla.

Rezultat 4. zida je opušten (nenapregnut), nefrustriran.

Rezultat 7 zidova je napet, frustriran, tjeran, pretjerano reaktivan (visoka energetska napetost).

Rezultat od 8-10 zidova je sklon napetosti i razdražljivosti.

Tumačenje sekundarnih faktora

. Faktor F1(„niska anksioznost – visoka anksioznost“) = 6.9 (F1+)

Tipična je niska vrijednost (F1−): općenito, ova osoba je zadovoljna onim što ima i može postići ono što misli da je važno. Međutim, vrlo niske ocjene mogu ukazivati ​​na nedostatak motivacije u teškim situacijama.

Visoku vrednost (F1+) karakteriše: visok nivo anksioznosti u svom uobičajenom smislu. Anksioznost nije nužno neurotična, jer se može situacijski odrediti. Međutim, to na neki način ima neprilagođenost, jer je osoba nezadovoljna do stepena koji mu ne dozvoljava da ispuni zahtjeve i postigne ono što želi. Vrlo visoka anksioznost obično smanjuje produktivnost i dovodi do fizičkih poremećaja.


. Faktor F2(„introverzija – ekstroverzija“) = 3.6 (F2−)

Nisku vrijednost (F2−) karakteriziraju: sklonost ka suhoći, samozadovoljstvu i zamrznutim međuljudskim kontaktima. Ovo može biti od koristi u radu koji zahtijeva preciznost.

Visoku vrijednost (F2+) karakteriziraju: društveni kontakt, nesputan, uspješno uspostavljanje i održavanje međuljudskih veza. Ovo može biti vrlo korisno u situacijama koje zahtijevaju ovu vrstu temperamenta. Ovu osobinu uvijek treba smatrati povoljnom prognozom u aktivnostima, na primjer, u studijama.


. Faktor F3(„osjetljivost – ravnoteža“) = 3.7 (F3−)

Nisku vrijednost (F3−) karakteriše: sklonost doživljavanju poteškoća u vezi sa emocionalnošću koja se manifestuje u svemu. Ovi ljudi mogu biti nezadovoljni i frustrirani tipovi. Međutim, postoji osjetljivost na nijanse života. Vjerovatno ima umjetničkih sklonosti i mekoće. Ako takva osoba ima problem, onda njegovo rješavanje zahtijeva puno razmišljanja prije nego što nešto preduzme.

Visoku vrijednost (F3+) karakterizira: preduzimljiva, odlučna i fleksibilna ličnost. Ova osoba ima tendenciju da ne primjećuje nijanse života, usmjeravajući svoje ponašanje prema onome što je previše očigledno i očigledno. Ako se pojave poteškoće, one izazivaju brzu akciju bez dovoljno razmišljanja.


. Faktor F4(„usklađenost – nezavisnost“) = 5.7 (F4+)

Nisku vrijednost (F4−) karakteriše: grupno zavisna, pasivna osoba kojoj je potrebna podrška drugih ljudi i orijentira svoje ponašanje prema ljudima koji tu podršku pružaju.

Visoku vrednost (F4+) karakteriše: agresivna, nezavisna, hrabra, oštra ličnost. Pokušava odabrati situacije u kojima se takvo ponašanje barem tolerira. Pokazuje značajnu inicijativu.

Vage valjanosti

Pored primarnih faktora ličnosti upitnika, obično se izračunavaju dva indikatora koji odražavaju stavove prema testiranju (skale validnosti):
1) želja da se izgleda u povoljnom svjetlu - MD skala,
2) želja da izgleda gore nego u stvarnosti - FB skala.

MD skala je dizajniran da identifikuje slučajeve u kojima subjekti pokušavaju da stvore previše povoljnu sliku o sebi. Ako je MD rezultat visok, postoji nekoliko hipoteza koje je potrebno testirati:
1. Ovo može ukazivati ​​na to da subjekt svjesno manipulira rezultati testa(na primjer, prilikom prijave za posao).
2. Visoke ocjene na MD skali mogu dobiti subjekti koji su veoma zabrinuti kako izgledaju u očima drugih. U intervjuima najčešće priznaju tu činjenicu, ali istovremeno tvrde da su iskreno odgovarali na pitanja.
3. Ponekad ljudi imaju visoke rezultate na MD skali, iako ne iskrivljuju rezultate. Na primjer, ovo je tipično za ljude koji ulaze u vjersku službu.

FB skala je dizajniran da identifikuje subjekte koji su bili pretjerano tužni i zaokupljeni svojim neuspjesima, stvarnim ili izmišljenim. Dvije najčešće situacije u kojima je FB rezultat visok su:
1. Osoba nastoji da naglasi svoju psihičku neprilagođenost kako bi dobila psihološku pomoć.
2. Isticanje vaših neuspjeha i neadekvatnosti može biti uzrokovano stvarnom depresijom ili drugim ozbiljnim poremećajima.

Interpretacija parnih kombinacija primarnih faktora

Prilikom tumačenja dobijenih rezultata preporučljivo je koristiti ne samo težinu pojedinačnih faktora, već i njihove kombinacije koje formiraju komplekse simptoma komunikativnih, intelektualnih, emocionalnih i regulatornih ličnih svojstava. U ovom slučaju, potrebno je uzeti u obzir ne samo polne vrijednosti faktora, već i prosječne, koje se prilično često nalaze u praksi psihologa.

Grupu komunikacijskih svojstava formiraju sljedeći faktori:

A – društvenost
N – hrabrost
E – dominacija
L – sumnjivo
N – diplomatija
Q2 – nezavisnost.

Kombinacija faktora A i H odražava potrebu pojedinca za komunikacijom i sposobnošću komunikacije.

Visoke vrijednosti faktora A (8-10 zidova) i H (8-10 zidova) znače da osoba nastoji lako i brzo komunicirati, često samoinicijativno dolazeći u kontakt sa strancima i nepoznatim ljudima. Iskustvo interpersonalne komunikacije velike, ali su često veze površne i kratkotrajne. Ne osjeća se napeto u velikoj publici. Održava samopouzdanje i u stanju je da brani svoju poziciju u komunikaciji sa autoritativnim ljudima. Komunikacija je glavni način rješavanja svih vaših problema.

Prosječne vrijednosti faktora A (4-7 zidova) i H (4-7 zidova) karakteriziraju osobu koja ne izbjegava odnose s ljudima, ali je vlastita aktivnost u uspostavljanju i održavanju kontakata niska. On postaje inicijator komunikacije ako su zahvaćeni njegovi interesi ili se problem rješava samo komunikacijom. Selektivni u komunikaciji; ima uski krug prijatelja i poznanika koji su bliski po interesovanjima i vrijednosnim orijentacijama i sa kojima se osjeća ugodno. Komunikacija s velikom publikom ili autoritetima zahtijeva prevazilaženje napetosti.

Niske vrijednosti faktora A (1-3 zida) i H (1-3 zida) karakteristične su za osobu koja ima slabo izraženu potrebu za komunikacijom sa ljudima. Izuzetno selektivan u uspostavljanju i održavanju kontakata. Krug komunikacije ograničen je na prijatelje i rođake. Izbjegava komunikaciju s velikom publikom i autoritetima. Ima velikih poteškoća kada se pojave zahtjevi.

Kombinacija faktora L i N karakteriše odnos pojedinca prema drugim ljudima.

Visoke vrijednosti faktora L (8-10 zidova) i N (8-10 zidova) karakteristične su za osobu koja se odlikuje izraženim društvenim uvidom. On jasno vidi skriveno značenje svakodnevne situacije, međuljudskim odnosima. Razumije ljude, motive njihovog ponašanja i iskustva. Suptilno osjeća odnos drugih ljudi prema sebi, a to mu omogućava da brzo promijeni stil i distancu komunikacije ako se promijeni situacija u komunikaciji. IN konfliktne situacije nastoji da izbegne „oštre uglove“ i traži kompromisna rešenja. Istovremeno je oprezan, iznutra napet i može iskusiti anksioznost u odnosima s ljudima. Često ocjenjuje ljude s predrasudama.

Prosječne vrijednosti faktora L (4-7 zidova) i N (4-7 zidova) odražavaju sposobnost osobe da prilično suptilno razumije ljude i razmišlja o motivima njihovog ponašanja. Međutim, takva osoba se rijetko fokusira na vlastite procjene i karakteristike. Prema ljudima se ophodi ljubazno, ali bez puno povjerenja. Uspostavlja odnose povjerenja sa onima koji imaju bliske interese i sa kojima održava dugogodišnje odnose. Razumije probleme drugih ljudi, ali radije skriva svoje probleme i rješava ih sam. Mogući su sukobi i nesuglasice sa drugima, ali ne traju dugo.

Niske vrijednosti faktora L (1-3 zid) i N (1-3 zid) pripadaju osobi koja je prirodnog ponašanja. Prema ljudima oko sebe postupa ljubazno, bez predrasuda i snishodljivo ocjenjuje njihove postupke. Međutim, to može uvrijediti zbog netačnog razumijevanja sagovornikovog stanja, motiva njegovog ponašanja ili zbog nedovoljnog uvida u suštinu situacije. Rijetko osjeća nijanse komunikacije, održava stil i distancu komunikacije, bez obzira na promjene u komunikacijskoj situaciji.

Kombinacija faktora E i Q2 odražava neke aspekte liderskog potencijala pojedinca.

Visoke vrijednosti faktora E (8-10 zidova) i Q2 (8-10 zidova) karakteristične su za osobu koja aktivno nastoji zauzeti lidersku poziciju u grupi. Ima sopstvenu tačku stavove o mnogim pitanjima. Nastoji ga uspostaviti među drugima i promijeniti njihovo ponašanje u skladu sa vlastitom vizijom i razumijevanjem trenutne situacije. Kritičan je prema mišljenjima drugih i rijetko im pribjegava. Preferira samostalne odluke, koje ne mijenja ni pod pritiskom grupe.

Prosječne vrijednosti faktora E (4-7 zidova) i Q2 (4-7 zidova) ukazuju na umjereno izražen liderski potencijal pojedinca. Grupi se ne nameće postojeće vlastito gledište o mnogim pitanjima. Liderske funkcije se manifestuju uglavnom u poznatim situacijama, čiji se razvoj može predvidjeti, a nastanak poteškoća spriječiti. Liderska aktivnost je moguća i kada situacija duboko utiče na lične interese. Poštuje mišljenje grupe kao i svoje. Uzima to u obzir i može promijeniti svoje pod pritiskom grupe. Ipak, radije sam donosi odgovorne odluke.

Niske vrijednosti faktora E (1-3 zid) i Q2 (1-3 zida) ukazuju na nizak liderski potencijal. Osoba ne teži da zauzme vodeću poziciju među ljudima oko sebe ili u grupi. Radije posluša. Lako se slaže sa mišljenjima drugih i brzo menja sopstveno gledište. Nastoji da izbjegava situacije koje zahtijevaju vlastitu odgovornost za donošenje odluka. Doživljava napetost kada je potrebno samostalno savladati prepreke na putu ka ostvarenju cilja.

Grupa intelektualne svojine uključuje sledeće faktore:

B – inteligencija
M – sanjivost
N – diplomatija
Q1 – prijemčivost za nove stvari.

Kombinacija faktora B i M karakteriše intelektualne sposobnosti pojedinca.

Visoke vrijednosti faktora B (8-10 zidova) i M (8-10 zidova) znače visoke intelektualne sposobnosti i strast za apstraktnim idejama. Lako rješava apstraktne probleme, brzo uspostavlja uzročno-posljedične veze između pojava. Ima bogatu maštu, dobro razvijena maštovitom razmišljanju. U isto vrijeme, razmišljanje je logično i ima visok nivo generalizacije.

Prosječne vrijednosti faktora B (4-7 zidova) i M (4-7 zidova) odražavaju mogućnost postizanja uspjeha u rješavanju jednostavnih apstraktnih problema. Najveći uspjeh postiže se u rješavanju praktičnih problema. Osoba je sposobna za kreativan, detaljan razvoj ideja koje iznose drugi.

Niske vrijednosti faktora B (1-3 zida) i M (1-3 zida) karakteriziraju prevlast konkretnog, praktično orijentiranog mišljenja u strukturi inteligencije. Prilikom donošenja odluka prvenstveno se fokusira na zdrav razum i na činjenicama. Rješavanje apstraktnih problema zahtijeva dodatni napor i puno vremena.

Kombinacija faktora N i Q1 odražava fleksibilnost i efikasnost čovjekovog razmišljanja.

Visoke vrijednosti faktora N (8-10 zidova) i Q1 (8-10 zidova) ukazuju na fleksibilnost razmišljanja i brzinu donošenja odluka. Osoba lako razumije značenje problematične situacije i brzo izračunava moguće opcije rješenja i pronalazi ono optimalno. Sklon je eksperimentiranju s predmetima i idejama. Prilikom donošenja odluka fokusira se na nove pristupe i ne boji se grešaka i pogrešnih proračuna.

Prosječne vrijednosti faktora N (4-7 zidova) i Q1 (4-7 zidova) nalaze se kod ljudi koji su skloni brzom snalaženju u problemskim situacijama, ali koji ne znaju uvijek kako izračunati opcije rješenja. U tom smislu, odabrano rješenje nije uvijek optimalno. Nove ideje i rješenja koristi pažljivo, tek nakon sveobuhvatne procjene i evaluacije posljedica.

Niske vrijednosti faktora N (1-3 zid) i Q1 (1-3 zid) bilježe se kod onih koji imaju poteškoća u snalaženju u problemskim situacijama. Razumijevanje značenja problemske situacije i odabir opcija rješenja zahtijevaju dodatni intelektualni napor i vrijeme. Oprezni odnos prema novim idejama. Prilikom rješavanja životnih problema koriste se metode i tehnike dokazane iskustvom.

Grupa emocionalnih svojstava kombinuje sledeće faktore:

C – emocionalna stabilnost
F – nemarnost
H – hrabrost u društvenim kontaktima
I – emocionalna osjetljivost
O – anksioznost
Q4 – napetost

Kombinacija faktora C i I karakteriše osetljivost pojedinca na emocionalne uticaje.

Visoke vrijednosti faktora C (8-10 zidova) i niske vrijednosti faktora I (1-3 zida) karakteristične su za osobu koju karakterizira realistična percepcija okoline i tekućih događaja. Osjeća se zaštićeno i sposobno se nositi s raznim poteškoćama. Raspon situacija koje izazivaju snažne emocionalne reakcije je ograničen. Sklon je racionalizaciji vlastitih emocionalnih iskustava i utisaka. Kada komunicira sa drugim ljudima, fokusira se prvenstveno na ono što je razumno. On sopstvena osećanja je orijentisan prilično retko.

Prosječne vrijednosti faktora C (4-7 zidova) i I (4-7 zidova) tipične su za osobu koja održava emocionalnu ravnotežu uglavnom u poznatom okruženju. Kada se neočekivano pojave dodatne poteškoće, javlja se kratkotrajni osjećaj anksioznosti i bespomoćnosti. Snažne emocionalne reakcije moguće su u situacijama koje duboko utiču na trenutne potrebe.

Niske vrijednosti faktora C (1-3 zida) i visoke vrijednosti faktora I (8-10 zidova) znače da osoba percipira ono što se oko sebe događa prvenstveno emocionalno. Emocionalna osjetljivost visoko. Emocije nastaju brzo, iz bilo kojeg razloga, čak i manjeg. Raspon emocionalnih iskustava je raznolik: od entuzijazma, zadovoljstva do straha, anksioznosti i depresije. Emocije postaju glavni regulator ponašanja i odnosa s ljudima.

Kombinacija faktora H i F odražava sklonost ka rizičnom ponašanju.

Visoke vrijednosti faktora H (8-10 zidova) i F (8-10 zidova) ukazuju na optimizam. Poteškoće i neuspjesi trenutnih situacija se ne primjećuju ili potiskuju. Prevladava vjera u sreću, u povoljan ishod poduhvata. Životni izgledi se doživljavaju pozitivno. Privlači situacije koje uključuju rizik. Može ugroziti i zdravlje i materijalno blagostanje. Preuzima rizik bez obzira na posljedice. Moguć je neopravdani rizik, rizik radi rizika.

Prosječne vrijednosti faktora H (4-7 zidova) i F (4-7 zidova) odražavaju želju osobe da pronađe pozitivne stvari u životu. Međutim, nije moguće potpuno se odvojiti od nevolja i svakodnevnih problema. Vjeruje u sreću kada su situacije poznate i moguće je koristiti provjerene strategije za ponašanje i rješavanje problema. Preuzima proračunate rizike. Rizične situacije privlače ljude kada je rizik opravdan i uspjeh je zapravo dostižan.

Niske vrijednosti faktora H (1-3 zida) i F (1-3 zida) nalaze se kod onih koji imaju tendenciju da dramatiziraju događaje i komplikuju ono što se dešava. Raspoloženje je često loše. Životni pogledi se doživljavaju pretežno negativno. Samopouzdanje je slabo. Preovlađujuća orijentacija je izbjegavanje neuspjeha. Rizik je zastrašujući. Izbjegavaju se situacije koje uključuju rizik.

Kombinacija faktora O i Q4 karakteriše različite manifestacije anksioznosti kao lične osobine.

Visoke vrijednosti faktora O (8-10 zidova) i Q4 (8-10 zidova) opisuju osobu koja se često brine zbog mogućih neuspjeha i neugodnih događaja i kaje se zbog svojih prošlih postupaka. Nezadovoljan sobom, osjeća se krivim, što stvara poteškoće u odnosima sa drugima. Bolno podnosi kritike upućene njemu. Sa velikim nepoverenjem prihvata pohvale i komplimente. Prepreke na putu ka ostvarenju cilja doživljava kao nepremostive, sklon je fiksiranju na neugodne aspekte događaja, što ga sprečava da traži izlaz iz problematičnih situacija.

Prosječne vrijednosti faktora O (4-7 zidova) i Q4 (4-7 zidova) odnose se na osobu koja doživljava anksioznost i nemir u neobičnim situacijama. Tada, kada je situacija poznata i predvidljiva, osjećaj anksioznosti slabi ili se uopće ne javlja. Pokušava da objektivno sagleda šta se dešava i ljude oko sebe. Prepreke na putu ka ostvarenju cilja izgledaju nepremostive, ali on već dugo traži optimalna rješenja za trenutnu problematičnu situaciju. Kritičke primjedbe upućene njemu prvo doživljava s iritacijom, zatim u njima pronalazi racionalno zrno i iritacija se uklanja. U konfliktnim situacijama sklon je da krivi ne samo druge, već i sebe.

Niske vrijednosti faktora O (1-3 zid) i Q4 (1-3 zid) karakteristične su za osobu koja kritički percipira okolnu stvarnost. Rijetko brine o budućnosti i ne brine o prošlim postupcima. Visoko samopoštovanje, samopouzdanje i zadovoljstvo svojim postignućima pomažu vam da savladate stvarne prepreke. Tolerantan na kritičke komentare upućene njemu. U konfliktnim situacijama sklon je prvenstveno kriviti druge.

Grupa regulatornih svojstava ličnosti uključuje sljedeće faktore:

Q3 – samodisciplina
G – moralna normativnost

Kombinacija faktora Q3 i G karakteriše samoregulatorne sposobnosti.

Visoke vrednosti faktora Q3 (8-10 zidova) i G (8-10 zidova) nalaze se kod onih koji su u stanju da se mobilišu da postignu svoje ciljeve uprkos unutrašnji otpor i vanjske prepreke. Djeluje promišljeno i uporno. Organizirano: završava započete zadatke, jasno razumije redoslijed zadataka koje treba izvršiti, planira vrijeme. Održava samokontrolu u kritičnim situacijama i u stanju je da reguliše spoljašnje manifestacije emocija. Kritičan prema sebi. Ponašanje je često regulirano zahtjevima grupe i zahtjevima ljudi oko njih. Odgovoran, sa jakim osjećajem dužnosti.

Prosječne vrijednosti faktora Q3 (4-7 zidova) i G (4-7 zidova) ukazuju na sposobnost osobe da bude organizovana i uporna, prvenstveno u situacijama u kojima se prilagodila. U slučaju neočekivanog dodatnog opterećenja, može djelovati haotično i neorganizirano. Selektivno se primjenjuje na norme i zahtjeve cijele grupe. Savjesnost i odgovornost u lično značajnim situacijama mogu se kombinovati sa formalnim ispunjavanjem dužnosti kada situacija ne utiče na lične interese.

Niske vrijednosti faktora Q3 (1-3 zid) i G (1-3 zid) karakteristične su za one koji se povlače od željenog cilja čim se pojave unutrašnje ili vanjske prepreke. Često se ponaša neorganizovano. Ne zna kako da planira i racionalno rasporedi svoje vrijeme. Ponašanje je regulisano prvenstveno ličnim, trenutnim željama i potrebama, pa se stoga ne uklapa uvek u tradicionalne okvire. Nečije sposobnosti se ne procjenjuju uvijek kritički. Sasvim slobodno se odnosi na moralne standarde.

Primjer analize rezultata Cattell testa.

U cilju identifikacije ličnih karakteristika, odnosno procjene individualno-psiholoških karakteristika ličnosti ispitanika, sproveden je Cattell test sa 16 faktora. Ispitanik - Gordienko A.V., žensko, 32 godine.

Kao rezultat testiranja, identificirane su sljedeće vrijednosti faktora :

1

B: "niska inteligencija - visoka inteligencija"

C: “emocionalna nestabilnost – emocionalna stabilnost”

E: “konformitet - dominacija”

F: “suzdržanost – ekspresivnost”

G: “nisko normativno ponašanje – visoko normativno ponašanje”

N: "plahost - hrabrost"

I: “tvrdoća – osjetljivost”

L: “lakovjernost – sumnja”

M: "praktičnost - sanjarenje"

N: "direktnost - diplomatija"

O: "smirenost - anksioznost"

P1: “konzervativizam – radikalizam”

P2: “konformizam – nekonformizam”

P3: “niska samokontrola – visoka samokontrola”

P4: “opuštanje – napetost”

Na osnovu rezultata testa konstruisan je grafikon značajnosti faktora ličnih individualno-psiholoških karakteristika ispitanika:

Na osnovu rezultata ispitivanja mogu se izvesti sljedeći zaključci:

Ispitanik ima dovoljan stepen otvorenosti u međuljudskim kontaktima, sposobnost direktne komunikacije, istovremeno se otkrivaju suzdržanost i razboritost u uspostavljanju društvenih kontakata, opreznost i stidljivost,sklonost dobroj naravi, lakoća komunikacije, emocionalno izražavanje; spremnost na saradnju, pažnja prema ljudima, ljubaznost, ljubaznost, prilagodljivost situaciji i okruženju. Preferira one aktivnosti u kojima postoje aktivnosti sa ljudima, situacije od društvenog značaja. Ova osoba se lako pridružuje aktivnim grupama. Velikodušan je u ličnim odnosima i ne plaši se kritike. Dobro pamti događaje, prezimena, imena i patronime.

U njegovom odnosu prema ljudima vidi se blagost, otvorenost, pronicljivost i diplomatija. U društvenom ponašanju postoji i nezavisnost od mišljenja grupe, sloboda od pritiska opšteprihvaćenih moralnih pravila i normi, te sklonost ka samostalnosti.

Analizom efikasnosti mišljenja, opšteg nivoa verbalne kulture i erudicije, otkriveno je da u razmišljanju postoji konkretnost, logičnost i direktnost.

Ispitanika karakteriše visoka senzualnost. Često postupa po volji srca i osjećaja, ali u problematičnim situacijama ne ulazi u svađe i prepucavanja i izbjegava sukobe, iako se lako može uznemiriti.

U stanju je da preuzme krivicu na sebe, da popusti, da se ponaša taktično i diplomatski u kontroverznim situacijama i ima dovoljan stepen konformizma.

Likom dominiraju uzdržanost, ozbiljnost, trezvenost misli, prećutnost, opreznost i sklonost ka pesimizmu.

Nizak superego ukazuje na visok stepen nezavisnosti ispitanika, koji o svemu ima svoje mišljenje, nestandardnu ​​percepciju opšteprihvaćenih moralnih normi i sposobnost da se hrabro ide protiv većine. Snažan, nezavisan, oslanja se na sebe i svoje snage, realan, ne trpi besmislenost.

Ispitanik je slobodan od sklonosti ljubomore, prilagodljiv, veseo, ne teži konkurenciji i brine o drugima. Dobro radi u grupi.

Selektivan je u izboru prijatelja, preferira prijateljstvo s nekolicinom, delikatan i pažljiv prema drugima, sposoban da preuzme odgovornost na sebe i brzo reaguje na opasnost. Ne vjeruje u iluzije, realističan je u mislima i prosudbama, djeluje logično i praktično, nije sklon iluzijama i fantazijama. Pacijent, radno sposoban bez obzira na fizičku bolest. Lako zaboravlja poteškoće, susretljiv je i druželjubiv, dobro se slaže sa ljudima, dobro radi u timu, sklon je praštanju i slaganju sa ljudima.

Lik ima sanjivost i bogatu maštu. Čovek je visok kreativni potencijal, lako oduševljen, uronjen u unutrašnje potrebe, zabrinut za praktična pitanja. Bohemian.

Razuman, diplomatski, emocionalno samokontroliran, pronicljiv prema drugima, oprezan u procjeni drugih, pomalo nesiguran, lako ranjiv, dojmljiv, pomalo anksiozan.

Radikalna i eksperimentalna, slobodoumna i tolerantna na nelagodu, kritična, koju karakteriše prisustvo intelektualnih interesa. Samodovoljan, nezavisan od grupe, snalažljiv, sposoban da samostalno donosi odluke, bez obzira na tuđa mišljenja, ne treba dodatnu podršku drugih ljudi.

Osoba sa dovoljno visokim stepenom samokontrole može pokoriti ljude, ima liderske kvalitete i efikasan lider. Smiren je, kontroliše svoje ponašanje i emocije i uvijek dovede posao koji započne do logičnog kraja.

Analizirajući sekundarne faktore, možemo zaključiti da su samopoštovanje osobe i njena određena zrelost prosječne vrijednosti. Odnosno, ličnost ispitanika je adekvatna i dostigla je zrelost. Život ga općenito zadovoljava, čovjek je u stanju postići ono što želi, ali mogu nastati poteškoće pri postizanju teških ciljeva. Prilagodljivost je dovoljna, nema velike anksioznosti. Generalno, karakteristični su socijalna normalnost, emocionalno značajna odgovornost ponašanja, samodisciplina, samokontrola emocija i ponašanja i emocionalna stabilnost.

Ispitanika karakteriše blaga plašljivost, stidljivost, suzdržanost, tajnovitost, što je bliže introvertu, a istovremeno je dobar u uspostavljanju i podršci društveni kontakti, što je svojstveno ekstrovertu, stoga možemo zaključiti da je ova osoba ambivalentna.

Utvrđena je tendencija doživljavanja poteškoća u vezi sa emocionalnošću koja se manifestuje u svemu, odnosno ispitanik može pripadati tipu nezadovoljnih i frustriranih. Postoji osetljivost na nijanse života. Ako se pojavi problem, njegovo rješavanje će zahtijevati puno razmišljanja prije nego što preduzmete akciju. Vjerovatno imaju umjetničke sklonosti.

ZAKLJUČAK O PSIHOLOŠKOM PROUČAVANJU LIČNOSTI
Ivanov Andrej Andrejevič

VISOKO TEHNIČKO OBRAZOVANJE
rođen 1972

menadžer snabdevanja

Istraživanje je provedeno korištenjem sljedećih metoda:

    Dembo-Rubinsteinova skala samopoštovanja; Studija nivoa aspiracija prema F. Hoppeu; Cattellova multivarijantna studija ličnosti; Test frustracije crteža S. Rosenzweiga. Proučavanje karakteroloških osobina ličnosti prema Leonhardu. Klinički razgovor

Odnos prema pregledu je adekvatan, priroda kontakta je glatka i besplatna.
Autora studije treba konsultovati u pogledu ispravnog tumačenja rezultata studije (zaključaka i aplikacija).

Rezultati studije sugerišu sa velikim stepenom verovatnoće da je samopoštovanje ispitanika izuzetno neujednačeno i nestabilno. Postoji neadekvatno i nerealno potcjenjivanje samopoštovanja u takvim ličnim parametrima kao što su “inteligencija” i “karakter”. Ispitanicima su date skale koje ukazuju na važnost društvenog okruženja – kao što su “materijalna dobra”, “imati prijatelje”, “posao”, međutim, stvarno samopoštovanje za prva dva je takođe potcijenjeno. Nivo idealnog samopoštovanja, odnosno udaljenih ciljeva koje je osoba sklona sebi postaviti, također je znatno niži od norme. Možda to objašnjava donekle naduvane ocjene na skali “sreće” i “samozadovoljstva”. Također treba napomenuti da Andrej ima izuzetno nisko mišljenje o vlastitim sposobnostima.

Nivo očekivanja koji se postavlja na sebe je izuzetno nizak, što odgovara trenutnom samopoštovanju. Visina nivoa aspiracija je na donjoj granici norme. Profil nivoa aspiracije je prilično stabilan, adekvatan i realističan. Taktike postavljanja ciljeva odlikuje se prilično visokim nivoom zrelosti i fleksibilnosti, što ukazuje na dobro razvijeno strateško razmišljanje i sposobnost povezivanja složenosti odabranih ciljeva sa stvarnim mogućnostima. Iako uticaj emocija na proces postavljanja ciljeva nije značajan, ipak se javlja. Istovremeno, neuspjesi praktično nemaju utjecaja na proces postavljanja i postizanja ciljeva, dok uspjesi imaju prilično snažan utjecaj. Dominantni motiv je motiv postizanja uspjeha.

Prilikom proučavanja Andrejeve ličnosti otkrivena je akcentuacija (vrlo snažno izražene kvalitete svojstvene ličnosti) ciklotimičnih i zaglavljenih tipova. Osobe s ciklotimičnom akcentuacijom karakteriziraju ciklične promjene raspoloženja. Periodi dobrog, sunčanog raspoloženja zamjenjuju se subdepresivnim fazama. U ovakvom stanju ono što je ranije bilo lako zahtijeva nevjerovatan trud, a društvo se izbjegava. U skladu sa raspoloženjem, sve poprima pesimističku nijansu. Manje probleme i kvarove koji se manifestiraju zbog pada performansi izuzetno je teško doživjeti. Ciklotimičari često iritirano odgovaraju na komentare i prigovore, ponekad grubo i ljutito, ali duboko u sebi padaju u još veće malodušje. Zaglavljeni tip karakterizira fiksacija na stanja ili objekte; prilično im je teško prelaziti s jedne teme na drugu ili iz jednog stanja u drugo.
Andreyeva emocionalna pozadina je uglavnom niska, dok je sklon prilično jakim emocionalnim iskustvima.

Kada se razmatra reakcija na situaciju frustracije (odnosno prepreku koja se ne može odmah savladati), treba napomenuti da subjekt vrlo agresivno pripisuje frustraciju sebi i okrivljuje sebe kao izvor stresa. Općenito, Andrej nije sklon da se fiksira na prepreku, već nastoji ublažiti situaciju, poreći njen značaj, izgladiti oštri uglovi. Tako se manifestuje ego-odbrambena reakcija. Preovlađujući tip reakcije na situaciju frustracije je „s fiksiranjem na zadovoljavanje potreba“. Reakcija ima ili oblik čekanja, kada subjekt vjeruje da će vrijeme i tok događaja dovesti situaciju do ispravljanja, ili on sam preuzima zadatak rješavanja situacije. Istovremeno, vrlo često se dešava da Andrej nije u stanju da odbije da zadovolji neku potrebu na vreme i pokazuje nefleksibilnost, što negativno utiče na situaciju.

Odnos agresivnosti i samozahtevnosti je uravnotežen, spoljašnji izraz agresije je normalan. Veoma visok stepen nezavisnosti. Istovremeno, sposobnost obrade agresije je vrlo niska, što, po svemu sudeći, dovodi do povećane sklonosti doživljavanju osjećaja krivice. Snižena je ocjena grupne konformnosti, odnosno sposobnosti prilagođavanja u društvu, i vjerovatno će biti problema u ovoj oblasti.

Studija Andrejeve ličnosti pomoću Cattellovog multifaktorskog upitnika otkrila je sljedeće ustavne faktore, odnosno karakteristične, uobičajene oblike odgovora formirane tijekom života:

Smart Features- mentalne sposobnosti su na dobrom prosječnom nivou, postoji sklonost ka konzervativizmu, odnosno postoje ustaljeni stavovi i ideje. Skloniji prihvatanju isprobanog, sa izvesnom sumnjom u nove ideje.

Emocionalno-voljne karakteristike- prilično slabo "ja" - emocionalno nestabilno, pod uticajem osećanja, lako uznemireno, promenljivo. Kada je uznemiren, gubi ravnotežu duha i izbjegava odgovornost. Sklon je da ne ulazi u rasprave u problematičnim situacijama. Moguća hipohondrija, umor, neurotični simptomi. Prilično jak osećaj krivice. Postoji sumnja u sebe, anksioznost, puno strahova, anksioznosti i slutnji. Depresivan, dojmljiv, na milost i nemilost raspoloženja, lako ranjiv. Čovek je prilično usamljen. Visoka napetost ega - razdražljiv i aktivan, uprkos umoru.

Komunikativna svojstva i karakteristike interpersonalne interakcije - u komunikaciji - ljubazan, otvoren, prirodan, opušten, pažljiv prema ljudima, spreman na zajednicu, radije se pridruži. Međutim, ponekad je tvrdoglav do granice agresivnosti, konfliktan i hirovit. Prilično direktno, emocionalno neobuzdano. Vjerovatno neiskusan u analizi motivacije. Sklon sam da budem zadovoljan onim što imam. U mnogim slučajevima na proces interakcije utiče „odbrambena reakcija“ i unutrašnja napetost, i tada je sumnjičav, zadržava se na neuspesima, zahteva da drugi snose odgovornost za greške i sumnjičav je.

Sekundarni faktori determinisani temperamentom i konstitucijskim karakteristikama psihe su:

Anksioznost- visoka, eventualno slaba prilagodljivost, nezadovoljstvo postignutim, možda čak i remeti aktivnost.

Ekstraverzija- zna dobro uspostaviti i održavati društvene kontakte.

Osjetljivost- krhka emocionalnost, osjetljivost na suptilnosti, smirenost, ljubaznost, otežano donošenje odluka zbog pretjeranih misli

U kontekstu razvoja ličnosti, za Andreja je posebno važno da obrati pažnju na sopstvene karakteristike u emocionalnoj sferi. Mora naučiti prepoznati i prevladati svoje periode malodušnosti, koji utiču na njegov učinak i odnose s drugima. U takvim trenucima morate racionalnije i nepristrasnije analizirati događaje i svoje postupke, te uložiti napore snažne volje da konstruktivno komunicirate s drugima.

Moglo bi biti korisno i zanimljivo raditi na reviziji vašeg sistema vrijednosti. To bi pružilo dobre prilike za podizanje samopoštovanja na adekvatan nivo – uostalom, Andrej ima vrlo visoke intelektualne preduslove za smirenu, neosuđujući analizu kako svoje ličnosti, tako i sopstvene strategije u odnosima sa kolegama i klijentima. Promjene u komunikacijskoj interakciji mogu dovesti i do promjena u korištenju upravljačkih vještina – njegove sposobnosti u strateškom razmišljanju i taktičkom planiranju su veoma važne za rad.

Menadžer koji se bavi Andrejem treba da uzme u obzir njegovo nisko samopoštovanje - Andreju je potrebna podrška i ohrabrenje. Veća procjena njegovih kvaliteta i potencijala od strane osobe koja mu je značajna omogućit će Andreju da poveća svoje samopouzdanje i pozitivno utiče na njegov rad. Uspjeh, pohvala i priznanje su najjači motivatori za Andreja.

U procesu komunikacije s Andrejem, morate zapamtiti da je on vrlo osjetljiv i ranjiv, iako se trudi da to ne pokaže. Njegova grubost, agresivnost ili izolovanost manifestacije su „odbrambene reakcije“ osmišljene da osigura krhku unutrašnju ravnotežu; nakon takvih manifestacija emocija, brine i krivi sebe mnogo više nego one oko sebe. Stoga svaki komentar mora biti dat u vrlo korektnoj formi i po mogućnosti u odsustvu nepoznatih osoba – kolega i zaposlenih.

Možda bi bilo korisno uzeti u obzir Andrejevo dobro strateško i taktičko razmišljanje i dominaciju motiva za postizanje uspjeha. Njegovo uključivanje u rješavanje problema višeg nivoa može dati pozitivne rezultate i preduzeću i samom Andreju.

Obrada podataka dobijenih prilikom odgovora na pitanja vrši se pomoću „ključa“.

Svaki put kada se vaši odgovori podudaraju sa opcijama “a” ili “c”, dajte sebi 2 boda, a mečevi sa opcijom “c” vrijede 1 bod.

Izuzetak je faktor "B" - ovdje bilo koje podudaranje odgovora sa ključem daje 1 bod.

Zbir bodova za svaku odabranu grupu pitanja rezultira vrijednosti faktora.

Faktor A 3 a u 26 u s 27 u s 51 u s 52 u s 76 u s 101 u u 126 a u 151 u s 176 a u

Faktor B 28 u 53 u 54 u 77 od 78 u 102 od 103 u 127 od 128 u 152 a 153 od 177 a 178 a

Faktor C 4 a u 5 in od 29 in od 30 a u 55 a u 79 u 80 u 104 a u 105 a u 129 u 130 a u 154 u 179 a u

Faktor E 6 u c 7 a u 31 u c 32 u c 56 a u 57 u c 81 u c 106 u c 131 a u 155 a u 156 a u 180 a u 181 a u

Faktor F 8 u c 33 a u 58 a u 82 u c 83 a u 107 u c 108 u c 132 a u 133 a u 157 u c 158 u c 182 a u 183 a u

Faktor G 9 in od 34 in od 59 in od 84 in od 109 a u 134 a u 159 u 160 a u 184 a u 185 a u

Faktor H 10 a u 35 u c 36 a u 60 u c 61 u c 85 u c 86 u c 110 a u 111 a u 135 a u 136 a u 161 u c 186 a u

Faktor I 11 u c 12 a u 37 a u 62 u c 87 u c 112 a u 137 u c 138 a u 162 u c 163 a u

Faktor L 13 u c 38 a u 63 u c 64 u c 88 a u 89 u c 113 a u 114 a u 139 u c 164 a u

Faktor M 14 u s 15 u s 39 a u 40 a u 65 a u 90 u s 91 a u 115 a u 116 a u 140 a u 141 u s 165 u s 166 u s

Faktor N 16 in od 17 a u 41 in od 42 a u 66 in od 67 in od 92 in od 117 a u 142 a u 167 a u

Faktor O 18 a u 19 u s 43 a u 44 u s 68 u s 69 u u 93 u s 94 u u 118 u u 119 u u 143 u u 144 u s 168 u s

Faktor Q1 20 a u 21 u s 45 u s 46 u u 70 u u 95 u s 120 u s 145 u u 169 u u 170 u s

Faktor Q2 22 in od 47 a u 71 a u 72 a u 96 u od 97 u od 121 u od 122 u od 146a u 171 u

Faktor Q3 23 u s 24 u s 48 a u 73 a u 98 a u 123 u s 147 u s 148 u u 172 u s

Faktor Q4 25 u s 49 a u 50 a u 74 a u 75 u s 99 a u 100 u s 124 a u 125 u s 149 a u 150 u s 174 u u 175 u s

Nakon što dobijete vrijednost svakog faktora, trebate pretvoriti ove takozvane "sirove tačke" u zidove, za to koristite tabele

Zidni sto za žene 19-28 godina

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

A 0-4 5-6 7 8-9 10-12 13 14-15 16 17-18 19-20

B 0-4 5 - 6 7 8 9 10 11 12-13

C 0-6 7-8 9-10 11-12 13-14 15-16 17-18 19-20 21-22 23-26

E 0-3 4 5-6 7-8 9-10 11-12 13-14 15-16 17-18 19-26

Ž 0-5 6-7 8-10 11-12 13-15 16-17 18-19 20-21 22 23-26

G 0-4 5-6 7-8 9-10 11-12 13 14-15 16-17 18 19-20

H 0-2 3-4 5-7 8-9 10-12 13-15 16-17 18-20 21-22 23-26

I 0-5 6 7-8 9-10 11-12 13 14 15 16-17 18-20

L 0-1 2-3 4 5 6-7 8-9 10 11-12 13-14 15-20

M 0-5 6-7 8 9-10 11-12 13-14 15-16 17 18-19 20-26

N 0-5 6 7 8 9-10 11 12-13 14 15-16 17-20

O 0-3 4 5-6 7 8-9 10-12 13-14 15-16 17-18 19-20

Q1 0-3 4 5 6-7 8 9 10-11 12-13 14 15-20

Q2 0-3 4 5-6 7 8-9 10-11 12-13 14-15 16-17 18-20

Q3 0-4 5 6-7 8-9 10 11-12 13 14 15-16 17-20

Q4 0-3 4-5 6-7 8-10 11-12 13-15 16-18 19-20 21-22 23-26

Zidni sto za muškarce 19-28 godina

faktori 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

A 0-3 4 5-6 7 8-9 10-11 12-13 14 15-16 17-20

B 0-4 5 - 6 7 8 9 10 11 12-13

C 0-7 8-9 10-11 12-13 14-15 16-17 18-19 20-21 22 23-26

E 0-6 7-8 9 10-11 12-13 14-16 17-18 19 20-21 22-26

Ž 0-5 6-8 9-10 11-13 14-15 16-17 18-19 20-21 22-23 24-26

G 0-4 5-6 7-9 10-11 12 13-14 15-16 17 18-19 20

H 0-2 3-4 5-7 8-10 11-13 14-16 17-18 19-20 21-22 23-26

I 0-2 3 4-5 6 7-8 9-10 11-12 13-14 15 16-20

L 0-3 4 5-6 7 8-9 10-11 12 13-14 15 16-20

M 0-5 6 7-8 9 10-11 12-13 14-15 16-17 18 19-20

N 0-5 6-7 8 9 10 11-12 13 14-15 16 17-20

O 0-3 4 5-6 7-8 9 10-11 12-13 14-15 16-17 18-26

Q1 0-4 5 6 7-8 9 10 11-12 13 14-15 16-20

Q2 0-3 4 5-6 7 8-9 10-11 12-13 14-15 16-17 18-20

Q3 0-3 4-5 6 7-8 9-10 11 12-13 14 15-16 17-20

Q4 0-3 4 5-7 8-9 10-12 13-14 15-17 18-19 20-21 22-26

Zidovi su raspoređeni na bipolarnoj skali s ekstremnim vrijednostima od 1 i 10 bodova. Shodno tome, prvoj polovini skale (od 1 do 5,5) dodeljuje se znak „–“, a drugoj polovini (od 5,5 do 10) znak „+“.

Od raspoloživih indikatora za svih 16 faktora gradi se takozvani „profil ličnosti“.

Prilikom tumačenja, pažnja se, prije svega, obraća na “ vrhovi" profila, odnosno najviše nisko i većina visoko vrijednosti faktora u profilu, posebno onih indikatora koji su u „negativnom“ polu u rasponu od 1 do 3 zida, a u „pozitivnom“ polu – od 8 do 10 zidova.

1. Faktor a: “izolacija – društvenost”

A- Tajnovitost, izolovanost, otuđenost, nepoverenje, nedruštvenost, izolovanost, kritičnost, sklonost objektivnosti, rigidnost i preterana strogost u proceni ljudi. Poteškoće u uspostavljanju interpersonalnih, direktnih kontakata. Emocionalno „troma“, „suva“ osoba je oprezna kada izražava osećanja, malo je izražajna

A+ Društvenost, otvorenost, prirodnost, lakoća, spremnost na saradnju, prilagodljivost, pažnja prema ljudima, spremnost na zajednički rad, aktivnost u otklanjanju konflikata u grupi, spremnost za praćenjem vođstva. Lakoća uspostavljanja direktnih, međuljudskih kontakata. Najupečatljivija karakteristika afektotimije je dobra priroda, vedrina, interesovanje za ljude i emocionalna osetljivost.

Općenito, faktor A je fokusiran na mjerenje društvenosti osobe u malim grupama i na sposobnost uspostavljanja direktnih, međuljudskih kontakata.

U odgovorima na upitnik, osoba sa A+ preferira rad sa ljudima, društveno odobravanje i voli da ide u korak s vremenom. Osoba sa A polom voli ideje i radije radi sama. Postoje dokazi da su osobe A+ druželjubive, mogu biti vođe u malim grupama i često odlučuju da rade s ljudima; pojedinci sa A-polom mogu biti umjetnici, naučnici i istraživači i radije rade samostalno, izolovani od grupe.

1-3 zid - sklon krutosti, hladnoći, skepticizmu i povučenosti. Više ga privlače stvari nego ljudi. Radije radi samostalno, izbjegavajući kompromise. Sklon preciznosti, rigidnosti u aktivnostima, ličnim stavovima. U mnogim profesijama to je poželjno. Ponekad ima tendenciju da bude kritičan, nepopustljiv, čvrst, čvrst.

4. zid - rezervisan, izolovan, kritičan, hladan (šizotimija).

7 zidova - okrenuti prema van, laki za komunikaciju, afektivno uključeni (ciklotimija).

8-10 zidova - sklonost dobroj prirodi, lakoća komunikacije, emocionalno izražavanje; spreman na saradnju, pažljiv prema ljudima, meka srca, ljubazan, prilagodljiv. Preferira one aktivnosti u kojima postoje aktivnosti sa ljudima, situacije od društvenog značaja. Ova osoba se lako pridružuje aktivnim grupama. Velikodušan je u ličnim odnosima i ne plaši se kritike. Dobro pamti događaje, prezimena, imena i patronime.

2. Faktor B: "inteligencija »

B- Konkretnost i izvesna rigidnost mišljenja, teškoće u rešavanju apstraktnih problema, smanjena efikasnost mišljenja, nedovoljan nivo opšte verbalne kulture.

B+ Razvijeno apstraktno razmišljanje, efikasnost, brza pamet, brzo učenje. Prilično visok nivo opšte kulture, posebno verbalne.

Faktor B ne određuje nivo inteligencije, već je fokusiran na merenje efikasnosti mišljenja i opšteg nivoa verbalne kulture i erudicije. Treba napomenuti da niski rezultati ovog faktora mogu zavisiti od drugih karakteristika ličnosti: anksioznosti, frustracije, niskih obrazovnih kvalifikacija. I što je najvažnije, faktor B, možda jedini faktor tehnike koji nije striktno validiran. Stoga su rezultati za ovaj faktor indikativni.

1-3 zida - ima tendenciju da gradi sporije razumijevanje tokom učenja. "Glup", preferira specifično, doslovno tumačenje. Njegova “glupost” ili odražava nisku inteligenciju ili je posljedica smanjene funkcije kao posljedica psihopatologije.

4. zid - slabije intelektualno razvijen, razmišlja specifično (manja sposobnost učenja).

7 zidova - intelektualno razvijeniji, apstraktno razmišljajući, razumni (visoka sposobnost učenja).

8-10 zidova - brzo percipira i asimilira novi obrazovni materijal. Postoji određena korelacija sa kulturnim nivoom, kao i sa reaktivnošću. Visoki rezultati ukazuju na odsustvo smanjenja intelektualne funkcije u patološkim stanjima.

3. Faktor C: « emocionalna nestabilnost - emocionalna stabilnost »

Ovaj faktor karakteriše dinamičku generalizaciju i zrelost emocija, za razliku od neregulisane emocionalnosti. Psihoanalitičari su ovaj faktor pokušali opisati kao moć ega I ego-slab tu je

C- Emocionalna nestabilnost, impulsivnost; osoba je pod uticajem osećanja, promenljiva raspoloženja, lako uznemirena, nestabilna u interesima. Niska tolerancija na frustracije, razdražljivost, umor. Prema Cattell-ovoj metodi, osoba sa C-polom lako je iritirana određenim događajima ili ljudima, nije zadovoljna životnim situacijama, svojim zdravljem, osim toga, osoba je slabe volje. Međutim, ovo tumačenje je prilično ortodoksno, jer ne uzima u obzir plastičnost emocionalne sfere.

C+ Emocionalna stabilnost, izdržljivost; osoba je emocionalno zrela, smirena, stabilna u interesima, efikasna, može biti kruta, orijentirana na stvarnost.

Ljudi s visokim rezultatom na faktoru C+ vjerovatnije će biti lideri od onih čiji su rezultati na ovom faktoru bliži C-polu. S druge strane, raspon indikatora za faktor C među upravljačkim osobljem je širok; Neki od njih imaju niske vrijednosti za ovaj faktor (možda je to zbog reakcije umora i preokupacije stresom).

Utvrđeno je da osobe sa visokim i prosječnim ocjenama faktora C također karakterišu viši moralni kvaliteti.

Općenito, faktor je genetskog porijekla i ima za cilj mjerenje emocionalne stabilnosti; u velikoj meri korelira sa konceptima slabog i jakog nervnog sistema (prema I.P. Pavlovu).

Profesije koje zahtevaju prevazilaženje stresnih situacija (menadžeri, piloti, spasioci itd.) treba da ovladaju pojedincima sa visokim ocenama faktora C. Istovremeno, u profesijama koje ne zahtevaju brzo donošenje odluka, emocionalnu stabilnost i gde je ako je moguće sami riješiti problem (umjetnici), možete imati niske ocjene po ovom faktoru.

1-3 zida - postoji nizak prag frustracije, promjenjiv i plastičan, izbjegavanje zahtjeva stvarnosti, neurotično umoran, razdražljiv, emocionalno razdražljiv, ima neurotične simptome (fobije, poremećaji spavanja, psihosomatski poremećaji). Nizak prag karakterističan je za sve oblike neurotičnih i nekih mentalnih poremećaja.

4. zid - osjetljiv, manje emocionalno stabilan, lako uznemiren.

7 zidova - emocionalno stabilan, trezveno procjenjuje stvarnost, aktivan, zreo.

8-10 zidova - emocionalno zreli, stabilni, nepokolebljivi. Visoka sposobnost poštovanja javnih moralnih standarda. Ponekad ponizna rezignacija pred neriješenim emocionalnim problemima. Dobar nivo "C" omogućava vam da se prilagodite čak i sa mentalnim poremećajima.

4. Faktor E: "podređenost – dominacija »

E- Blagost, povodljivost, takt, krotkost, ljubaznost, zavisnost, rezignacija, predusretljivost, poštovanje, stidljivost, spremnost da se preuzme krivica, skromnost, ekspresivnost, sklonost lakom gubitku ravnoteže.

E+ Nezavisnost, nezavisnost, upornost, tvrdoglavost, asertivnost, samovolja, ponekad sukob, agresivnost, odbijanje priznavanja vanjskog autoriteta, sklonost autoritarnom ponašanju, žeđ za divljenjem, buntovništvo.

Faktor E nema značajnu korelaciju sa liderskim postignućima, ali je povezan sa društvenim statusom i viši je među liderima nego među sljedbenicima. Postoji pretpostavka da se procjene za ovaj faktor mijenjaju s godinama i zavise od spola ispitanika. U svom ponašanju ljudi sa visokim rezultatom (po ovom faktoru) imaju potrebu za autonomijom.

1-3 zid - inferioran u odnosu na druge, pokoran. Često zavisan, priznaje krivicu. Teži opsesivnom pridržavanju ispravnosti i pravila. Ova pasivnost je dio mnogih neurotičnih sindroma.

4. zid - skroman, pokoran, mekan, popustljiv, savitljiv, konforman, prilagodljiv.

7 zidova - samopotvrđujući, nezavisni, agresivni, tvrdoglavi (dominantni).

8-10 zidova - potvrđivanje sebe, svog "ja", samouvjerenog, nezavisnog mislioca. Sklon je asketizmu, vođen sopstvenim pravilima ponašanja, neprijateljski i ekstrapunitivan (autoritaran), komanduje drugima, ne priznaje autoritete.

5. Faktor F: "suzdržanost - ekspresivnost"

F- Razboritost, oprez, razboritost u izboru komunikacijskog partnera. Sklonost zabrinutosti, zabrinutost za budućnost, pesimizam u percepciji stvarnosti, suzdržanost u izražavanju emocija.

F+ Vedrina, impulzivnost, entuzijazam, nemarnost, nepromišljenost u izboru komunikacijskih partnera, emocionalni značaj društvenih kontakata, ekspresivnost, ekspanzivnost, emocionalna vedrina u odnosima među ljudima, dinamična komunikacija koja podrazumeva emocionalno vođstvo u grupama

Ovaj faktor je komponenta faktora drugog reda različitih osobina ličnosti. Zanimljiva je činjenica da je tokom godina manifestacija impulsivnost a bezbrižnost se postepeno smanjuje, što se može smatrati dokazom određene emocionalne zrelosti.

Općenito, faktor F je fokusiran na mjerenje emocionalnog intenziteta i dinamike u komunikacijskim procesima. Primjer: glumci, efektivni lideri imaju veći rejting, umjetnici, sljedbenici - niže.

Zidovi 1-3 - ležerno, suzdržano. Ponekad sumorni, pesimistični, oprezni. Smatra se vrlo preciznom, trezvenom, pouzdanom osobom.

4. zid - trezven, oprezan, ozbiljan, ćutljiv;

7 zidova - bezbrižni, impulsivno živahni, veseli, puni entuzijazma.

8-10 zidova - veseli, aktivni, pričljivi, bezbrižni, možda impulsivni.

6. Faktor G: « nisko normativno ponašanje – visoko normativno ponašanje”6.

G- Sklonost nepostojanosti, podložnost uticaju osećanja, slučajnosti i okolnosti. Udovoljava svojim željama, ne trudi se da ispuni grupne zahtjeve i norme. Neorganizovanost, neodgovornost, impulsivnost, neslaganje sa opšteprihvaćenim moralnim pravilima i standardima, fleksibilnost u odnosu na društvene norme, sloboda od njihovog uticaja, ponekad neprincipijelnost i sklonost asocijalnom ponašanju.

G+ Savjesnost, odgovornost, stabilnost, uravnoteženost, istrajnost, sklonost moraliziranju, racionalnost, savjesnost. Razvijen osjećaj dužnosti i odgovornosti, svjesno pridržavanje opšteprihvaćenih moralnih pravila i normi, upornost u postizanju ciljeva, poslovna orijentacija.

Ovaj faktor liči na faktor C, posebno u pogledu uloge samoregulacije ponašanja i odnosa prema drugim ljudima. Ovaj faktor karakteriše karakteristike emocionalno-voljne sfere (upornost, organizovanost – neodgovornost, neorganizovanost) i karakteristike regulacije društvenog ponašanja (prihvatanje ili nepoznavanje opšteprihvaćenih moralnih pravila i normi). Psihoanalitičari tumače ovaj faktor kao visok superego i nizak superego. Istraživač bi trebao biti posebno oprezan u analizi niskih rezultata za ovaj faktor (G-) jer ne postoji direktna veza između niskih rezultata i izraženog antisocijalnog ponašanja (na primjer, kod kriminalaca). Naprotiv, poznato je da mnogi ljudi koji ne percipiraju „moral srednje klase“, „intelektualce“, „emancipovane pojedince“, ljudi koji izražavaju humanističke ideale i fleksibilni su u pogledu društvenih i kulturnih tradicija, mogu imati niske ocjene po ovom faktoru. .

Visoki rezultati često mogu karakterizirati ne samo osobine ličnosti jake volje, već i sklonost ka saradnji i konformizmu.

1-3 zida - sklonost nepostojanosti ciljeva, opušten u ponašanju, ne ulaže napore da izvrši grupne zadatke, ispuni socio-kulturne zahtjeve. Njegova sloboda od grupnog uticaja može dovesti do antisocijalnog ponašanja, ali ga ponekad čini efikasnijim. Odbijanje poštivanja pravila smanjuje somatske poremećaje pod stresom.

4. zid - iskorištavanje trenutka, traženje prednosti u situaciji. Izbjegava pravila, osjeća se nevažnim.

7 zidova - svjestan, uporan, možeš se osloniti na njega, smiren, obavezan.

8-10 zidova - zahtjevan prema sebi, vođen osjećajem dužnosti, uporan, preuzima odgovornost, savjestan, sklon moraliziranju, preferira vrijedne ljude, duhovit.

7. Faktor H: « plašljivost - hrabrost »

Faktor H je jasno definisan faktor koji karakteriše stepen aktivnosti u društveni kontakti. Treba uzeti u obzir da je ovaj faktor genetskog porijekla i odražava aktivnost tijela i karakteristike temperamenta

H- Plahost, stidljivost, emocionalna suzdržanost, opreznost, društvena pasivnost, delikatnost, pažnja prema drugima, povećana osjetljivost na prijetnje, preferencija individualnog stila aktivnosti i komunikacije u maloj grupi (2-3 osobe). Niske ocjene za ovaj faktor karakteriziraju ljude koji su sramežljivi, stidljivi, nisu druželjubivi i teško donose samostalne odluke.

H+ Hrabrost, preduzimljivost, aktivnost; osoba ima emocionalne interese, spremnost na rizik i saradnju sa strancima u nepoznatim okolnostima, sposobnost donošenja samostalnih, izvanrednih odluka, sklonost avanturizmu i ispoljavanje liderskih kvaliteta. Ljudi sa visokim rejtingom ovog faktora skloni su rizičnim profesijama (probni piloti), uporni, društveni i sposobni da izdrže emocionalni stres, što ih često čini liderima.

1-3 zida - stidljiv, izbegavajući, drži se podalje, "stidljiv". Obično osjeća osjećaj neadekvatnosti. Govor je spor, težak i teško ga je izraziti. Izbjegava profesije povezane s ličnim kontaktima. Više voli da ima 1-2 bliska prijatelja i nije sklon da ulazi u sve što se dešava oko njega.

4. zid - stidljiv, rezervisan, nesiguran, plašljiv, plašljiv.

7 zidova - avanturistički, društveno odvažni, nesputani, spontani.

8-10 zidova - društven, hrabar, pokušava nove stvari; spontano i živo u emotivnoj sferi. Njegova „debela koža“ omogućava mu da izdrži pritužbe i suze, poteškoće u komunikaciji s ljudima u emocionalno intenzivnim situacijama. Može biti nemaran prema detaljima i možda neće reagirati na signale opasnosti.

8. Faktor I: « krutost - osjetljivost"

Generalno, ovaj faktor određuje stepen emocionalne sofisticiranosti pojedinca.

I- Nesentimentalnost, samopouzdanje, strogost, racionalnost, nefleksibilnost u rasuđivanju, praktičnost, ponekad neka krutost i bešćutnost prema drugima, racionalnost, logika.

Zanimljiva je činjenica da ljudi sa niskim rezultatima po ovom faktoru manje obolijevaju, agresivniji su, češće se bave sportom i atletski su raspoloženi.

I+ Osjećajnost, upečatljivost, bogatstvo emotivnih iskustava, sklonost romantizmu, umjetnička percepcija svijeta, razvijena estetska interesovanja, umjetnost, ženstvenost, sklonost empatiji, simpatiji, saosjećanju i razumijevanju drugih ljudi, istančana emocionalnost.

Prema brojnim studijama, ljudi s visokim rezultatom po ovom faktoru su obično romantični i vole putovanja i nova iskustva. Imaju razvijenu maštu i važna im je estetika.

Osoba sa visokim rezultatom na ovom faktoru se karakteriše kao fizički i mentalno sofisticirana, sklona razmišljanju, razmišljanju o svojim greškama i načinima da ih izbegne.

Uočeno je da su rezultati za ovaj faktor veći za žene nego za muškarce, i zavise od uslova sredine i kulturnog nivoa. Cattell definiše ovu osobinu ličnosti kao "programiranu emocionalnu osjetljivost", naglašavajući time prerogativ genetskog porijekla ove osobine ličnosti. Treba napomenuti da muškarci sa visokim ocenama najčešće pripadaju umetničkom tipu ličnosti. Po zanimanju, visoke ocjene po ovom faktoru ujedinjuju umjetnike, izvođače, muzičare, pisce, dijagnostičare i psihijatre, te pravnike. Osobe sa I- sklonije su neurotičnim odstupanjima (kada se proučavaju pomoću Eysenckovog testa, ovi ljudi imaju visoke rezultate za takvu karakteristiku kao što je neuroticizam).

1-3 zid - praktičan, realan, hrabar, nezavisan, ima osjećaj odgovornosti, ali je skeptičan prema subjektivnim i kulturnim aspektima života. Ponekad nemilosrdni, okrutni, samozadovoljni. Vođenje grupe čini da ona radi na praktičnoj i realnoj osnovi.

4. zid - snažan, nezavisan, samostalan, realan, ne trpi besmislenost.

7 zidova - slabi, zavisni, nedovoljno nezavisni, bespomoćni, osjetljivi.

8-10 zidova - slabi, sanjivi, izbirljivi, hiroviti, ženstveni, ponekad zahtijevaju pažnju, pomoć, ovisni, nepraktični. Ne voli nepristojne ljude i nepristojne profesije. Sklon je usporavanju aktivnosti grupe i remećenju njenog morala nerealnim udubljivanjem u male stvari i detalje.

9. Faktor L: „lakovernost – sumnja »

Općenito, faktor L odražava emocionalni odnos prema ljudima

L- Otvorenost, prijaznost, tolerancija, popustljivost; sloboda od zavisti, pokornost. Može postojati osjećaj beznačajnosti. Poljak L- karakterizira osobu koja je dobrodušna, otvorena i, možda, bez ambicija ili želje za pobjedom

L+ Oprez, egocentričnost, opreznost prema ljudima; sklonost ljubomori, želja za okrivljavanjem drugih za greške, razdražljivost. Ponekad autonomija, nezavisnost i nezavisnost u društvenom ponašanju. Vrlo visoke ocjene ovog faktora ukazuju na pretjeranu zaštitu i emocionalnu napetost, frustriranu ličnost

Cattell je ovaj faktor nazvao alaksija (L-) - protenzija (L+). Termin protensia znači "zaštita" i "unutrašnja napetost"; visoki rezultati ovog faktora mogu korelirati sa neurotičnim karakteristikama. Istovremeno, visoke ocjene po ovom faktoru često se nalaze među ljudima nezavisnog ponašanja, među onima čije je zanimanje povezano sa stvaranjem nečega, na primjer, u području religije i nauke. Brojne karakterne osobine koje su klasifikovane kao dominacija (faktor E) bi u stvari trebale biti povezane sa ovim faktorom.

1-3 zid - sklon slobodi od sklonosti ljubomore, prilagodljiv, veseo, ne teži konkurenciji, brine o drugima. Dobro radi u grupi.

4. zid - povjerljiv, prilagodljiv, neljubomoran, susretljiv.

7 zidova - sumnjičav, ima svoje mišljenje, ne podleže obmani.

8-10 zidova - nepoverljivi, sumnjičavi, često uronjeni u sopstveno "ja", tvrdoglavi, zainteresovani za unutrašnji mentalni život. Pažljiv u svojim postupcima, malo brine o drugim ljudima, ne radi dobro u grupi.

10. Faktor M: « praktičnost - sanjivost"

Općenito, faktor je usmjeren na mjerenje karakteristika mašte, koje se ogledaju u stvarnom ponašanju pojedinca, kao što su praktičnost, prizemljenost ili, obrnuto, neki „glavom u oblacima“, romantičan stav. prema životu.

M- Velika brzina rješavanja praktičnih problema, stvarnost, orijentacija prema vanjskoj stvarnosti, razvijena konkretna mašta, praktičnost, realizam. Ljudi koji se bave mehaničkim proračunima, gdje su potrebna pažnja i koncentracija, imaju niske ocjene. Takođe je zapaženo da ljudi sa niskim rezultatima ovog faktora imaju manje šanse da dođu u saobraćajne nesreće. Odlikuju ih ravnoteža i zdrav razum. Međutim, u neočekivanim situacijama često im nedostaje mašte i snalažljivosti.

M+ Bogata mašta, zaokupljenost svojim idejama, unutrašnje iluzije („glava u oblacima“), lakoća napuštanja praktičnih rasuđivanja, sposobnost operisanja apstraktnim konceptima, fokusiranost na svoj unutrašnji svijet; sanjarenje. Generalno, osobe sa M+ imaju živahan unutrašnji intelektualni život, sa intenzivnim iskustvom ideja i osećanja. Mogu biti “boemski” i nekonformistički u ponašanju. Umjetnici, pjesnici, istraživači, eksperimentatori, visokorangirani menadžeri, urednici, itd. postižu visoke ocjene na ovom faktoru.

Zid 1-3 - Brine da uradi pravu stvar, praktičan je, vođen mogućim, brine o detaljima, održava prisustvo uma u ekstremnim situacijama, ali ponekad zadržava maštu.

4. zid - praktičan, temeljan, konvencionalan. Mi kontrolišemo vanjske stvarne okolnosti.

7 zidova - osoba sa razvijenom maštom, uronjena u unutrašnje potrebe, brine o praktičnim pitanjima. Bohemian.

8-10 zidova - sklon neprijatnom ponašanju za druge (ne svakodnevno), nekonvencionalan, ne brine o svakodnevnim stvarima, samomotivisan, ima kreativnu maštu. Obraća pažnju na „esencijalno“ i zaboravlja na konkretne ljude i stvarnost. Unutrašnji interesi ponekad dovode do nerealnih situacija praćenih ekspresivnim ispadima. Individualnost dovodi do njegovog odbijanja u grupnim aktivnostima.

11. Faktor N: « direktnost - diplomatija »

Faktor je fokusiran na mjerenje odnosa pojedinca s ljudima i okolnom stvarnošću. Do sada ovaj faktor nije dovoljno proučavan. Međutim, možemo reći da faktor karakterizira neki oblik taktičke vještine pojedinca

N- Iskrenost, jednostavnost, naivnost, direktnost, netaktičnost, prirodnost, spontanost, emocionalnost, nedisciplina, nesposobnost analiziranja motiva partnera, nedostatak uvida, jednostavnost ukusa, zadovoljstvo onim što je dostupno. Ljudi sa niskim rezultatom faktora N spori su, konzervativni i ometaju grupno donošenje odluka

N+ Sofisticiranost, sposobnost ponašanja u društvu, diplomacija u komunikaciji, emocionalna suzdržanost, pronicljivost, opreznost, lukavstvo, estetska sofisticiranost, ponekad nepouzdanost, sposobnost pronalaženja izlaza iz teških situacija, razboritost.

Visoki rezultati ovog faktora karakterišu diplomate za razliku od „prirodne i neposredne“ osobe sa naivnom emocionalnom iskrenošću, direktnošću i lakoćom. Cattell je ovako opisao ljude koji imaju visoke rezultate na faktoru N: "Mogu biti ili Sokrat ili pametan dječak, dok su ljudi koji imaju nizak rezultat na faktoru N izražajni, topli i ljubazni."

Postoje dokazi da su ljudi s niskim ocjenama po ovom faktoru vjerodostojniji i omiljeniji, posebno među djecom. Ljudi sa visokim ocenama mogu se opisati kao inteligentni, nezavisni i kompleksne prirode. Subkulturalne studije su otkrile vezu između visokih rezultata ovog faktora i sposobnosti preživljavanja i određene sofisticiranosti. Prema dinamičkim karakteristikama, ljudi sa visokim rezultatom su lideri u analitičkoj, fokusiranoj diskusiji i u formiranju funkcionalnih grupnih odluka (pozorišni reditelji, filmski reditelji i diplomate obično imaju visoke ocene po ovom faktoru).

Cattell je pozitivni pol figurativno nazvao Makijavelijevim, a negativni pol Rousseauovim polom.

1-3 zid - sklon nedostatku sofisticiranosti, sentimentalnosti i jednostavnosti. Ponekad nepristojni i grubi, obično prirodni i spontani.

4. zid - pravi, prirodan, prostodušan, sentimentalan.

7 zidova - lukavi, beskrupulozni, sekularni, pronicljivi (profinjeni).

8-10 zidova - sofisticirani, iskusni, sekularni, lukavi. Sklon analizama. Intelektualni pristup procjeni situacije, blizak cinizmu.

12. Faktor O: "smirenost - anksioznost"

O- Bezbrižnost, arogancija, vedrina, samopouzdanje i samopouzdanje, spokoj, neustrašivost, staloženost, smirenost, nedostatak kajanja i krivice. Niske ocjene su tipične za ljude koji „upravljaju svojim neuspjesima“.

Niske ocjene ovog faktora karakteriziraju one ljude koji se mogu nositi sa svojim neuspjesima, za razliku od onih koji neuspjehe doživljavaju kao unutrašnji sukob. Postoje dokazi da asocijalni pojedinci ne pate od osjećaja krivice.

O+ Anksioznost, preokupacija, ranjivost, hipohondrijalnost, ćudljivost, strah, sumnja u sebe, strepnja, samookrivljavanje, depresija, osjetljivost na odobravanje drugih, krivnja i nezadovoljstvo samim sobom. Osoba s visokim rezultatom po ovom faktoru osjeća se nestabilno, napeto u teškim životnim situacijama, lako gubi prisustvo uma i puna je kajanja i saosjećanja; karakterizira ga kombinacija simptoma hipohondrije i neurastenije s dominacijom strahova. Ovaj faktor je širi od krivice u opšteprihvaćenom smislu. Komponenta održivosti je takođe važna u ovom faktoru; Najbolji rezultati su često stidljivi i imaju poteškoća u uspostavljanju kontakta s drugim ljudima.

Po zanimanju, vjerske osobe, umjetnici, izvođači i pisci su visoko ocijenjeni po ovom faktoru. Visoke ocjene u velikoj mjeri određuju uspješno vođenje u teškim situacijama i želju pojedinca za samoaktualizacijom. Istovremeno, ove procjene su karakteristične za neurotičare, alkoholičare i osobe s određenim vrstama psihopatija. Cattell smatra da se ovaj faktor u određenim granicama može nazvati faktorom Hamleta i može imati društveno-moralni značaj koji obožavatelji Dostojevskog intuitivno osjećaju. Treba uzeti u obzir da visoki rezultati ovog faktora mogu imati situaciono porijeklo.

1-3 zida - spokojan, smirenog raspoloženja, teško ga je naljutiti, neometano. Uvjereni u sebe i svoje sposobnosti. Fleksibilan, ne osjeća se ugroženo, ponekad do te mjere da je neosjetljiv na činjenicu da grupa ide drugim putem i da to može izazvati neprijateljstvo.

4. zid - spokojan, povjerljiv, miran.

7 zidova - anksiozni, depresivni, zabrinuti (sklonost autopunitivnosti), osjećaj krivice.

8-10 zidova - depresivno, prevladava loše raspoloženje, sumorne slutnje i misli, anksioznost. Sklonost ka anksioznosti u teškim situacijama. Osjećaj da ga grupa ne prihvaća.

13. Faktor Q1: “konzervativizam - radikalizam”

Faktor određuje radikalne, intelektualne, političke i vjerske stavove.

Q1- Konzervativnost, stabilnost u odnosu na tradiciju, sumnja u odnosu na nove ideje i principe, sklonost moraliziranju i moraliziranju, otpor promjenama, uskost intelektualnih interesa, usmjerenost na konkretne stvarne aktivnosti.

Q1+ Slobodno razmišljanje, eksperimentisanje, prisustvo intelektualnih interesovanja, razvijeno analitičko mišljenje, prijemčivost za promene, nove ideje, nepoverenje u autoritete, odbijanje da se bilo šta uzme zdravo za gotovo, usmerenost na analitičku i teorijsku aktivnost.

Istraživanja su pružila dokaze da su pojedinci s visokim rezultatom na ovom faktoru bolje informisani, manje skloni moraliziranju i izražavaju veći interes za nauku nego za dogmu. Štaviše, spremni su da prekinu navike i ustaljene tradicije, odlikuju ih nezavisnost u prosuđivanju, stavovima i ponašanju.

Visoki rezultati za ovaj faktor uočeni su među menadžerima, administratorima, naučnicima, univerzitetskim nastavnicima, a posebno među istraživačima i teoretičarima. Nizak - među nekvalifikovanim specijalistima i uslužnim osobljem (dadilje, medicinske sestre, itd.).

Postoji pretpostavka da je ovaj faktor genetskog porijekla i da u svakodnevnoj svijesti korelira sa ljudskim karakteristikama kao što su „pametan“ (Q1+) i „glup“ (Q1-). Važno je napomenuti da poslovni lideri imaju visoke rezultate po ovom faktoru.

U slici ponašanja, osoba s niskim ocjenama ovog faktora okarakterizirana je kao „konzervativac“, a s visokim ocjenama – kao „radikal“.

1-3 zida - uvjeren u ispravnost onoga što su ga učili, i prihvata sve kao dokazano, uprkos kontradiktornostima. Sklon je oprezu i kompromisu u kontaktu s novim ljudima. Ima tendenciju da se opire i odupire promjenama i odlaže ih, drži se tradicije.

4. zid - konzervativan, poštujući principe, tolerantan prema tradicionalnim teškoćama.

7 zidova - eksperimentalni, kritički, liberalni, analitički, slobodoumni.

8-10 zidova - zaokupljen intelektualnim problemima, sumnja u različita fundamentalna pitanja. Skeptičan je i pokušava da shvati suštinu starih i novih ideja. Često je bolje informisan, manje sklon moraliziranju, skloniji eksperimentiranju u životu, tolerantan prema nedosljednosti i promjenama.

14. Faktor Q2: “konformizam – nekonformizam »

Q2- Zavisnost od mišljenja i zahtjeva grupe, društvenost, praćenje javnog mnijenja, želja za radom i donošenjem odluka zajedno sa drugim ljudima, niska nezavisnost, usmjerenost na društveno odobravanje.

Niske ocjene po ovom faktoru daju društveni pojedinci, kojima odobravanje društva puno znači, a to su sekularni ljudi

Q2+ Nezavisnost, fokusiranost na sopstvene odluke, nezavisnost, snalažljivost, želja za sopstvenim mišljenjem. Uz izuzetno visoke rezultate, postoji tendencija suprotstavljanja grupi i želja da se njome dominira. Visoke ocjene dobijaju ljudi koji su često isključeni iz grupe i koji su po zanimanju individualisti - pisci, naučnici i kriminalci!

U suštini, Cattell smatra da je ovaj faktor „introverzija mišljenja“ i da i porodična i društvena tradicija igraju značajnu ulogu u formiranju takvog modela ponašanja. Takve ljude karakteriše prilično visok stepen svijesti u odabiru linije ponašanja.

1-3 zid - više voli raditi i donositi odluke zajedno s drugim ljudima, voli komunikaciju i divljenje, ovisi o njima. Ja obično idem sa grupom. Nije nužno društven, nego mu je potrebna podrška grupe.

4. zid - zavisi od grupe, „pridruživanje“, pratilac, odlazak na poziv (zavisnost grupe).

7 zidova - samozadovoljan, nudi svoje rješenje, preduzimljiv.

8-10 zidova - nezavisni, sklon da ide svojim putem, donosi svoje odluke, djeluje samostalno. On ne uzima u obzir javno mnijenje, ali ne mora nužno igrati dominantnu ulogu u odnosu na druge (vidi faktor E). Ne može se pretpostaviti da on ne voli ljude, jednostavno mu nije potreban njihov pristanak i podrška.

15. Faktor Q3: “niska samokontrola - visoka samokontrola”

Ovaj faktor mjeri nivo unutrašnje kontrole ponašanja i integracije ličnosti.

Q3- Niska disciplina, samopouzdanje, zavisnost od raspoloženja, nemogućnost kontrole emocija i ponašanja. Niski rezultati ovog faktora ukazuju na slabu volju i lošu samokontrolu. Aktivnosti takvih ljudi su neuređene i impulzivne.

Q3+ Fokus, jaka volja, sposobnost da kontrolišete svoje emocije i ponašanje.

Osoba s visokim rezultatom po ovom faktoru ima društveno odobrene karakteristike: samokontrolu, upornost, savjesnost i sklonost poštovanju etiketa. Da bi se ispunili takvi standardi, od pojedinca se traži da uloži određene napore, ima jasne principe, uvjerenja i vodi računa o javnom mnijenju.

Ljudi sa visokim rezultatom po ovom faktoru skloni su organizacionim aktivnostima i postižu uspjeh u onim profesijama koje zahtijevaju objektivnost, odlučnost i ravnotežu.

Faktor karakterizira svijest osobe u regulaciji snage "ja" (faktor C) i snage "super-ega" (faktor G) i određuje težinu voljnih karakteristika pojedinca. Ovaj faktor je jedan od najvažnijih za predviđanje uspješnosti aktivnosti. Pozitivno je povezan sa učestalošću biranja za vođu i stepenom aktivnosti u rešavanju grupnih problema.

1-3 zida - nije vođen voljnom kontrolom, ne obraća pažnju na društvene zahtjeve, nepažljiv je prema drugima. Može se osjećati neadekvatno prilagođeno.

4. zid - interno nedisciplinovan, konfliktan (niska integracija).

7 zidova - kontrolisano, društveno tačno, prateći sliku "ja" (visoka integracija).

8-10 zidova - ima tendenciju da ima jaku kontrolu nad svojim emocijama i općim ponašanjem. Društveno pažljiv i temeljan; pokazuje ono što se obično naziva "samopoštovanjem" i brigom za društveni ugled. Ponekad je, međutim, sklon tvrdoglavosti.

16. Faktor Q4: "opuštanje - napetost"

Q4- Opuštenost, letargija, apatija, smirenost, niska motivacija, pretjerano zadovoljstvo, staloženost.

Istraživanja su pokazala da je nizak rezultat (0-5 bodova) tipičan za ljude sa niskim nivoom motivacije za postignuće koji su zadovoljni onim što imaju.

Q4+ Pribranost, energija, napetost, frustracija, povećana motivacija, anksioznost, nervoza, razdražljivost.

Visok rezultat (9-12 bodova) tumači se kao energično uzbuđenje, koje zahtijeva određeno oslobađanje; ponekad se ovo stanje može pretvoriti u psihosomatski poremećaj: emocionalna stabilnost se smanjuje, ravnoteža je poremećena i može se pojaviti agresivnost. Takvi ljudi rijetko postaju lideri.

1-3 zid - sklon opuštanju, ravnoteži, zadovoljstvu. U nekim situacijama njegovo prezadovoljstvo može dovesti do lijenosti i postizanja niskih rezultata. Naprotiv, visoki nivoi stresa mogu umanjiti efikasnost škole ili posla.

4. zid - opušten (bez stresa), nefrustriran.

Osobe sa vrijednostima ovog faktora od 5 do 8 bodova odlikuju se optimalnim emocionalnim tonusom i otpornošću na stres.

7 zidova - napeti, frustrirani, tjerani, pretjerano reaktivni (visoka energetska napetost).

8-10 zidova - skloni napetosti i razdražljivosti.

Prilikom interpretacije dobijenih rezultata preporučljivo je i analizirati skup faktora u njihovim međusobnim odnosima u takvim, na primjer, blokovima:

- komunikativna svojstva i karakteristike međuljudske interakcije: faktori A, H, F, E, Q2, N, L;

- intelektualne osobine: faktori B, M, Q1;

- emocionalno-voljne karakteristike: faktori C, I, O, Q4;

- regulatorne karakteristike: faktori G, Q3.

Osim toga, također bi bilo korisno obratiti pažnju na uparene kombinacije nekih primarnih faktora. U ovom slučaju potrebno je uzeti u obzir ne samo polne vrijednosti faktora, već i prosječne, koje se u praksi često susreću.

grupa komunikativna svojstva Televiziju formiraju sljedeći faktori:

A – društvenost

N – hrabrost

E – dominacija

L – sumnjivo

N – diplomatija

Q2 – nezavisnost.